Die Jugendarbeitslosigkeit ist eine der Geißeln der aktuellen Krise, doch in Bologna haben die Unternehmen immer noch Schwierigkeiten, die benötigten Techniker zu finden. Laut Salvatore Grillo, Direktor des Instituts Aldini Valeriani, historische und glorreiche Stadt, brauchen die Unternehmen der Provinz mindestens 600 Fachkräfte, aber die spezialisierten Schulen können etwas mehr als die Hälfte davon auf den Markt bringen. Warum? Weil junge Leute, sagt der Rektor, Gymnasien bevorzugen, außer um im Alter von 18-19 Jahren Buße zu tun, wenn sie zur Universität gehen sollten, "und nicht wissen, wie man irgendetwas macht". Aber auch die Einschreibungen an den Universitäten gehen besorgniserregend zurück, und dann droht ohne professionelle Vorbereitung das Problem „Was tun, wenn man groß ist“ unlösbar zu werden.
„Mechaniker, Elektrotechniker, Thermotechniker, Grafiker – betont Grillo – die Nachfrage geht vor allem in diese Richtung, aber wir können sie nicht ausreichend befriedigen, weil wir nicht genug Mitglieder und in ausreichender Qualität haben. Es gibt ein kulturelles Problem. Ist der Junge gut? Dann schicken ihn seine Eltern aufs Gymnasium. Keine Lust auf irgendetwas? Perfekt für die Berufsschule. Dann kommen sie hier an und überqueren nicht einmal das erste Hindernis". Tatsächlich verzeiht das Technische Institut nicht, der Prozentsatz der Abgelehnten, verrät Grillo, ist sehr hoch: 30 % im ersten Jahr, 20 % im zweiten. Kurz gesagt, achten Sie darauf, die Auswahl nicht zu unterschätzen. „Unternehmen brauchen diese Profis“, fügt er hinzu, „aber sie stellen nicht einfach irgendjemanden ein. Sie wollen gute Schüler und studieren ihre Lehrpläne. Das muss in die Köpfe der Kinder und Eltern gelangen. Leider gilt die Fachoberschule aber immer noch als Zweitklassigkeit: Wenn der Junge faul ist, schickt man ihn lieber in einen Beruf, mit der Folge, dass es auf dem Papier Schüler gibt, aber solche, die fertig werden sind nicht genug. „Noch heute – so der Schulleiter – sehen die Eltern das Gymnasium als den richtigen Weg für den sozialen Aufstieg ihrer Kinder und schicken sie damit in die Arbeitslosigkeit. Oft ist die Universität nur eine Möglichkeit, das Problem hinauszuschieben. Noch schlimmer sind diejenigen, die nicht gehen, die sich nach fünf Jahren mit nichts in der Hand wiederfinden und ohne zu wissen, wie man praktisch nichts tut“. Nicht-EU-Bürger sind etwa 20% und der beste Schüler der Schule ist ein Albaner: alle 10.
Die Fachhochschulen bieten Ausbildungen in diesem Bereich an und die besten Absolventen werden förmlich weggeschnappt. „Unsere Vermesser – fährt Grillo fort – sind sehr gefragt, weil sie auf Baustellen arbeiten und wenn sie gehen, bereit sind, als Bauvermesser zu arbeiten. Neben Vermessungsingenieuren bilden wir auch Experten für Erdbeben- und Energiesanierung aus, und heute besteht in diesen Bereichen eine große Nachfrage. Leider können wir dieses Jahr aber nur 15 Heizungsbauer absolvieren.“
Einen Beruf zu erlernen bedeutet unter anderem nicht, die Möglichkeit einer Fortsetzung des Studiums auszuschließen. „Wer bei uns seinen Abschluss macht“, so der Schulleiter weiter, „kann sich problemlos für Ingenieurwissenschaften einschreiben. Wenn die Vereinbarung mit der Universität zustande kommt, werden unsere Studenten bereits ab dem fünften Jahr mit den in der Analyseprüfung enthaltenen Problemen konfrontiert. Ein technisches Diplom mit Vertiefung in Mathematik ist das Vorzimmer des Ingenieurstudiums. 80 % der Patente von Unternehmen wie Siemens stammen von Technikern.“
Und die Gehälter scheinen angemessen: „Der Beruf des Technikers ist sicherlich kein entwürdigender Job und bringt in der Regel etwa 2500-3000 Euro im Monat ein, weil wir Geschäftsreisende im Ausland haben, wir setzen tatsächlich viel und ernsthaft auf das Ausland Sprachen". Moral: Es gibt Arbeitslosigkeit, aber es gibt auch Raum, den Ausbildungsweg junger Menschen zu überdenken.
