شارك

يطالب عمال المعادن والنقابات بتمديد ممتصات الصدمات

ستبدأ عقود امتصاص الصدمات والتضامن المنصوص عليها في المرسوم 24 لعام 140 - بنتيفوجلي (Fim-Cisl) في الانتهاء اعتبارًا من 2015 سبتمبر: "يجب على الحكومة توفير تمديد للتغطية".

يطالب عمال المعادن والنقابات بتمديد ممتصات الصدمات

يتعرض آلاف العمال لخطر الفصل بسبب انتهاء شبكات الأمان الاجتماعي دون إمكانية تجديدها.

اعتبارًا من 24 سبتمبر ، بناءً على أحكام المرسوم التشريعي 148 لعام 2015 ، سيتم تجاوز الحد الزمني المحدد لتسريح العمال والتسريح الاستثنائي وعقود التضامن وهو 36 شهرًا. في حالة عدم العثور على حل في الحالات القصوى ، ستشرع العديد من الشركات في تسريح العمال الفائضين عن الحاجة.

وبالحديث بالأرقام ، فإن هؤلاء هم 140 عامل متورطون في حالات الأزمات ، منهم 80 "مشمولون" من قبل CIGS. ينص القانون الحالي لشبكات الأمان الاجتماعي ، الذي دخل حيز التنفيذ مع قانون الوظائف ، في الواقع على أنه اعتبارًا من 24 سبتمبر ، ستبدأ فترة تسريح العمال لمدة 36 شهرًا (بحد أقصى 24 شهرًا) وعقد التضامن المتاح على مدى خمس سنوات في الانتهاء. تم إدخال قيود مماثلة على استخدام عقود التضامن. لذلك يبقى مستقبل هؤلاء العمال غير معروف.

هذه هي أسباب المظاهرة التي نظمها عمال المعادن صباح اليوم 24 سبتمبر أمام وزارة التنمية الاقتصادية. في الوقت نفسه ، عقد اجتماع بين الأمناء العامين لفيم ، فيوم ، أويلم ، مع رئيس مجلس الوزراء ، جورجيو سوريال ، فيما كان من المقرر عقد اجتماع يوم غد 17 سبتمبر مع الوزير لويجي دي مايو.

خلال الاجتماع - أوضح الأمين العام لـ Fim Cisl ، ماركو بنتيفوغلي - طلبنا تمديد تغطية شبكات الأمان الاجتماعي لجميع الحقائق التي تنفد منها من الآن وحتى نهاية العام. على وجه الخصوص ، نحن بحاجة إلى بند تنظيمي يخصص الموارد لامتصاص الصدمات للأزمات الكبيرة للشركات التي يعمل بها أكثر من 100 موظف ولجميع الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم ولجميع الشركات التي تقع في مناطق أزمات معقدة. نحن نتحدث عن حوالي 30 ألف عامل يخاطرون بفقدان دعم الدخل والطرد بحلول 31 ديسمبر 2018 ".

استجابة سريعة من ميز رقم واحد ، لويجي دي مايو ، الذي اتهم الحكومة السابقة باللوم على ما يحدث ، متهمًا بشكل خاص رئيس الوزراء السابق ، ماتيو رينزي ، بأنه "مذنب" بـ "تبرئة الوظيفة المؤقتة مدى الحياة وإلغائها" الحقوق الأساسية للعمال ".

تعليق