میں تقسیم ہوگیا

جابز ایکٹ اور ریموٹ کنٹرول، پولیٹی: "پرائیویسی محفوظ"

وزارت محنت کی طرف سے جاری کردہ ایک نوٹ جابز ایکٹ میں موجود ملازمین کے ریموٹ کنٹرول سے متعلق متنازعہ اصول کو واضح کرتا ہے اور ٹریڈ یونین کے غصے سے پیدا ہونے والے تنازعات کو ختم کرتا ہے: "کنٹرول کو آزاد نہیں کرنا، صرف کام کی کارکردگی کے لیے تکنیکی آلات کے استعمال کے طریقوں کی تعریف" - نوٹ کا متن

جابز ایکٹ اور ریموٹ کنٹرول، پولیٹی: "پرائیویسی محفوظ"

یونینز - CGIL اور Camusso کی قیادت میں - سیاسی اپوزیشن کے ساتھ مل کر اس میں موجود ریموٹ کنٹرولز کے اصول پر ایک شدید تنازعہ کھڑا کر رہے ہیں۔ جابز ایکٹ کو نافذ کرنے کا فرمان لیکن آج وزارت محنت کی طرف سے ایک نوٹ جس پر وزیر پولیٹی نے دستخط کیے ہیں اس جھگڑے کو ختم کر دیتا ہے اور واضح کرتا ہے کہ چیزیں واقعی کیسے ہیں۔

 حکومت کی طرف سے ایوان اور سینیٹ کو بھیجی گئی رپورٹ کی کچھ تشریحات کے مطابق درحقیقت کمپنیاں اس قابل ہو جائیں گی آڈیو ویژول سسٹم کے ذریعے اپنے ملازمین کی جانچ پڑتال کرتا ہے۔ (PCs، ٹیبلیٹ، کمپنی کے فون) بغیر کسی پیشگی ٹریڈ یونین معاہدے کیے، لیکن صرف کارکنوں کو ان ٹولز کے استعمال کے بارے میں مطلع کرنے والی پرائیویسی پالیسی دستاویز دے کر۔

آج وزارت محنت نے یہ وضاحت کرتے ہوئے وضاحت کی ہے کہ زیر بحث قانون "کارکنوں پر کنٹرول کو آزاد نہیں کرتا ہے اور یہ ان اشارے کے مطابق ہے کہ پرائیویسی گارنٹر اور خاص طور پر ای میل کے استعمال سے متعلق 2007 کے رہنما خطوط کے مطابق ہے۔ انٹرنیٹ"۔

"آڈیو ویژول سسٹمز اور دیگر کنٹرول ٹولز پر قاعدہ جو آسان بنانے کے موضوع پر قانون سازی کے مسودے میں شامل ہے - وزارت کا نوٹ پڑھتا ہے، جسے مکمل ورژن میں منسلک لنک میں پڑھا جا سکتا ہے - آرٹیکل 4 میں موجود قانون سازی کو اپناتا ہے۔ ورکرز سٹیٹیوٹ، جو 1970 کا ہے، اس دوران رونما ہونے والی تکنیکی اختراعات سے متعلق ہے۔"

"قانون کی اصل فراہمی کی طرح - نوٹ جاری ہے - یہ نئی فراہمی یہ بھی فراہم کرتی ہے کہ ریموٹ کنٹرول آلات، جن سے کارکنوں کو کنٹرول کرنے کا امکان بھی حاصل ہوتا ہے، کو خصوصی طور پر تنظیمی اور پیداواری ضروریات کے لیے نصب کیا جا سکتا ہے، کام کی حفاظت اور کارپوریٹ اثاثوں کے تحفظ کے لیے؛ اور خصوصی طور پر یونین کے معاہدے کے ساتھ یا، اس میں ناکام ہونے پر، علاقائی ڈائریکٹوریٹ آف لیبر یا وزارت کی اجازت کے ساتھ"۔

“لہذا، اس کا اعادہ کیا جانا چاہئے – وزارت کا نتیجہ ہے – کوئی ریموٹ کنٹرول مجاز نہیں ہے۔ بلکہ، یہ صرف واضح کرتا ہے کہ t ٹولز کو کیسے استعمال کیا جائے۔کام کی کارکردگی کے لیے استعمال ہونے والی ٹیکنالوجیز اور ان ٹولز کے ساتھ جمع کیے گئے ڈیٹا کے استعمال کی حدود۔ نیا آرٹیکل 4، مزید یہ کہ، کارکن کی پوزیشن کو ماضی کے مقابلے میں اور بھی بہتر بناتا ہے اور اس کی حفاظت کرتا ہے، اس کے لیے ضروری ہے کہ کارکن کو کنٹرول آلات کے وجود اور استعمال کے طریقوں کے بارے میں مناسب معلومات فراہم کی جائیں۔"

Giuliano Poletti کی قیادت میں وزارت کی طرف سے وضاحت آنے سے پہلے، تنازعہ پھٹ چکا تھا، خاص طور پر CGIL ہاؤس میں۔ ٹریڈ یونین تنظیم کے رہنما سوزانا کاموسو، نے ریموٹ مانیٹرنگ کے ضابطے کو "کارکنوں کے خلاف جاسوسی" کے طور پر بیان کیا تھا اور کہا تھا کہ وہ "مداخلت کرنے اور ہر اس چیز کا جائزہ لینے کے لیے تیار ہیں جو کیا جا سکتا ہے، ہم کمیشنوں سے شروعات کریں گے، ہم حکام سے مشورہ کریں گے، ہم عدالتی اپیلوں کا جائزہ لیں گے، ہم متحرک اور سب سے بڑھ کر سودے بازی کو جاری رکھیں گے۔" چائے کی پیالی میں ایک طوفان، لیکن شاید میڈیا بھی، بے بنیاد تنازعات کی سنسنی خیزی پر غیر فعال طور پر سوار ہونے سے پہلے، متن کو پڑھنا اور خود دستاویز کرنا بہتر کرے گا۔

یہ ہے حکومتی بیان، وضاحت کے لیے۔ 

کمنٹا