11 اپریل کی عام ہڑتال نے ماریزیو لینڈینی اور Luigi Sbarra کے درمیان تنازعہ کو جنم دیا۔ سی جی آئی ایل کے سکریٹری - سوییانا جھیل پر واقع اینل ہائیڈرو الیکٹرک پاور پلانٹ کے سانحے کے حوالے سے - اس بات کی نشاندہی کرنا چاہتے تھے کہ CISL نے اس حقیقت کے باوجود کہ کام پر دیگر اموات شامل کی گئی تھیں، کارکنوں کو کام سے دور رہنے کی دعوت نہیں دی۔ کچھ گھنٹے پہلے، کراس کی لمبی فہرست میں۔ حقائق مختلف نکلے۔ سب سے پہلے، 11 اپریل کی ہڑتال کو CGIL اور UIL نے کام کی جگہ پر حفاظت سمیت متعدد وجوہات کی بنا پر موسم بہار کی ایجی ٹیشن مہم کے نقطہ آغاز کے طور پر اعلان کیا تھا۔ اس لیے پاور پلانٹ میں ہونے والے حادثے کو ہڑتال کے لیے اضافی تحریک فراہم کرنے کے لیے شریک کیا گیا تھا۔ CISL اس اقدام میں شامل نہیں ہوا تھا جس نے اسے ''مجبوری ہڑتالوں'' کے دائرہ کار میں لایا تھا، جس نے کچھ عرصے سے کام سے پرہیز کی سب سے اہم شکل کے استعمال کو ایک رسم میں تبدیل کر دیا ہے، جو تاریخی ٹریڈ یونین لڑائیوں کی یاد دلاتا ہے۔ تاہم، CISL تازہ ترین قتل عام پر فوری احتجاجی ردعمل دینے کی ضرورت کے حوالے سے بہرا اور متحرک نہیں تھا، جس میں متاثرین کی تعداد تھیسنکرپ آف ٹورین کے برابر تھی: ایک ایسا واقعہ جس نے بڑے جذبات اور غم و غصے کو جنم دیا۔ لوگوں کی رائے. درحقیقت، کنفیڈریشن آف ویا پو نے اینیل اور صوبہ بولوگنا میں ہڑتال کا اعلان کیا تھا تاکہ ٹریڈ یونین کی بہترین روایت کے مطابق، ایک مخصوص تقریب کے لیے احتجاج کا نشانہ بنایا جا سکے جو اس ہنگامے میں سمگل ہونے کے لائق نہیں تھا۔ چند ہفتے پہلے میز پر ایک پرعزم ہڑتال۔ مزید برآں، فلورنس میں ایسلونگا کی تعمیراتی سائٹ پر ہونے والی تباہی کو بھی متحد ردعمل ملا۔ تاہم، یہ تیزی سے واضح ہو رہا ہے کہ کام سے پرہیز کرنا نامردی کا اعتراف ہے۔ ہڑتالوں کا سہارا اس لیے لیا جاتا ہے کہ یہ کسی کے ضمیر کو بچانے اور کام پر حفاظت کے مسئلے کو حل نہ کرنے کے لیے اپنے آپ کو جواز فراہم کرنے کا طریقہ ہے جو کہ - انسانی پہلوؤں سے ہٹ کر - روزگار کے تعلقات کے تناظر میں آجر کی بنیادی ذمہ داری ہے۔ یہاں تک کہ حکومتوں اور پارلیمنٹ کو - جو بڑھتے ہوئے سانحات کی تکرار کا سامنا کر رہے ہیں - موجودہ قانون سازی میں نئے قواعد شامل کرتے ہیں (بذات خود بہت جامع) خود سے یہ پوچھے بغیر کہ کیوں - اگر نئی دفعات کو کارآمد سمجھا جاتا ہے - انہیں پہلے اپنایا نہیں گیا تھا۔ جب سی جی آئی ایل اور سی آئی ایس ایل ہڑتال پر تھے (واحد نئی بات تھی وہ دن جس کا انتخاب پرہیز کے لیے کیا گیا تھا: معمول کے جمعہ کی بجائے جمعرات) حکومت کی طرف سے ایک حکم نامے کی قانون میں تبدیلی (n.19/2024) اسی وقت شروع کی گئی۔ وقت فلورنس میں قتل عام کے بعد جاری تھا. یہ سب سے اہم تبدیلیاں ہیں۔
1. "INL تعمیل کی فہرست"۔
یہ امکان ہے کہ آجر کے لیے جو کام اور سماجی قانون سازی سے متعلق معائنے کی تعمیل کرتا ہے، بشمول کام کی جگہ پر صحت اور حفاظت کے تحفظ کے لیے، ایک مخصوص کمپیوٹرائزڈ فہرست میں رجسٹرڈ ہونے کا۔o (آئی این ایل کی ویب سائٹ پر عوامی طور پر مشورے کے قابل) خلاف ورزیوں یا بے ضابطگیوں کی تصدیق کرنے کے لیے اس سرٹیفیکیشن سے حاصل ہونے والے اثرات کی مدت رجسٹریشن کی تاریخ سے 12 ماہ ہے اور اس مدت کے دوران، نیک آجروں کو نشانہ نہیں بنایا جائے گا۔ INL کی طرف سے مزید جانچ کے لیے۔
2- تعمیراتی معاہدوں میں مزدوری کے واقعات کی مناسبیت۔
تعمیراتی کاموں کی تکمیل کے لیے سرکاری اور پرائیویٹ معاہدوں میں لیبر کے واقعات کی تصدیق کا بوجھ سرکاری اور نجی معاہدوں کے لیے مختلف قوانین وضع کیے گئے ہیں۔
3 - "پوائنٹس لائسنس" کے ذریعے کاروباری اداروں اور خود ملازمت کرنے والے کارکنوں کے لیے اہلیت کا نظام۔
یہ شق ایک پیچیدہ ضابطہ متعارف کراتی ہے جس کے ذریعے پوائنٹس پر مبنی لائسنس (کل 30 کریڈٹس پر مبنی)، ڈیجیٹل فارمیٹ میں، نیشنل لیبر انسپکٹوریٹ کے مجاز علاقائی ہیڈ کوارٹر کے ذریعے جاری کیا جائے گا۔ یونینوں کو شکایت ہے کہ ابھی لائسنس صرف تعمیراتی شعبے تک ہی محدود ہے۔
4 - کارکنوں کے تحفظ کے اسی مقصد کے ساتھ، قانون سازی کے حکم نامہ 29/276 کے آرٹیکل 2003 میں ترمیم کی گئی ہے، متعارف کرایا جا رہا ہے۔ ٹھیکیداروں اور ذیلی ٹھیکیداروں کی ذمہ داری کو تسلیم کرنا عملے نے اجتماعی معاہدوں کے ذریعہ فراہم کردہ معاشی سلوک سے کم نہیں۔i کنٹریکٹ کے تحت آنے والے علاقے اور سیکٹر میں جن کی درخواست کی اکثریت ہے۔ یہ ابتدائی متن میں پیش کیا گیا تھا جس کے بعد حوالہ کے ذریعہ ترمیم کی گئی تھی۔ نسبتاً زیادہ نمائندہ ٹریڈ یونین تنظیموں کے ذریعے طے شدہ معاہدوں پر۔ ہم نہیں جانتے کہ کیا حکومت نے ترمیم میں یہ تبدیلی کرتے ہوئے یہ محسوس کیا کہ نئی تعریف اس بات کو بھی متاثر کرتی ہے جو وفد میں متوقع ہے (جس کے نشانات کھو چکے ہیں) منصفانہ اجرت پر، جہاں مجموعی طور پر کم سے کم سلوک قائم کیا گیا ہے۔ سب سے زیادہ وسیع پیمانے پر لاگو ہونے والے معاہدوں کو عملی طور پر بڑھا دیا جاتا ہے۔ سب سے پہلے. معاہدوں کی اہلیت اور شناخت کے معیار کو یکساں لاگو کرنے کا مسئلہ پیدا ہوگا۔
5- معاہدوں اور ذیلی معاہدوں کا مسئلہ: Maurizio Landini کی بنیادی تشویش ہے، جو حادثات کی بنیادی وجہ نام نہاد جھرنوں کے معاہدوں کو قرار دیتے ہیں (کاپی رائٹ اس کا ہے)۔ سی جی آئی ایل کے سکریٹری مسائل کو حل کرنے میں اتنی دلچسپی نہیں رکھتے بلکہ کنٹریکٹ کرنے والی کمپنیوں کی عدم تعمیل کے لیے کلائنٹ/ٹھیکیدار کے منافع کے حصول (جو اس کے لیے شیطان کا گوبر ہے) پر الزام لگاتے ہیں۔ ہم ماہر معاشیات کو لینڈینی کا جواب دیتے ہیں، کارلو البرٹو کارنیوال مافی جو Formiche پر ایک انٹرویو میں کہتا ہے: "بنیادی ڈھانچے کے کاموں کی خریداری، اگر قانون کے مطابق کی جاتی ہے، نہ صرف ایک جائز عمل ہے، بلکہ بعض صورتوں میں تنظیمی لچک، متعلقہ علاقے میں موجودگی اور مہارت کے ماہرین تک رسائی کو یقینی بنانے کے لیے ناگزیر ہے۔" (اس ٹیم کی طرح جو سوویانا میں دھماکے کے وقت پاور پلانٹ میں مداخلت کر رہی تھی)۔ اس کے بعد، ماہر اقتصادیات کے لیے، حصولی "چھوٹے اور درمیانے درجے کے مقامی کاروباروں کے لیے مارکیٹ کا ایک اہم جز ہے۔ کوئی بھی شخص جو کسی حادثے کی صورت میں فوری طور پر ذمہ داری قبول کرنے کا دعویٰ کرتا ہے، سخت تحقیقات کا انتظار کیے بغیر، ضمانت کے اصولوں کی خلاف ورزی کرتا ہے اور قومی اقتصادی نظام کو بلاجواز نقصان پہنچاتا ہے۔" پھر - ہم معمولی طور پر شامل کرتے ہیں - انٹرپرائز کی آزادی کو تحفظ میں نہیں رکھا جاسکتا۔ میں ولگاتا Landini کی ایک نئی قسم کی کمپنی کا مطالبہ ہے، جس کے اندر، شاید صرف مستقل ملازمت کے رشتوں کے ساتھ، تمام عملے کو اپنی سرگرمیاں انجام دینے کے لیے بلایا جا سکتا ہے جب ان کاموں سے متعلق مسئلہ پیدا ہوتا ہے۔ یہ تبلیغ - عام طور پر بار بار آنے والے انٹرویوز میں اس کے بات چیت کرنے والوں کے ذریعہ غیر چیلنج - میری یادداشت میں ایک ایسا حوالہ لایا جس نے مضمون پڑھتے ہوئے مجھے متاثر کیا۔'کام کا نیا جغرافیہ'Enrico Moretti کی طرف سے، جہاں آئی فون کی پیداوار کے عمل کو بیان کیا گیا تھا. ریاستہائے متحدہ میں پیداوار کا واحد مرحلہ منصوبہ بندی، ڈیزائن، سافٹ ویئر اور ہارڈ ویئر کی ترقی کا تھا۔ تاہم، ایپل نے فروخت ہونے والے ہر آئی فون پر 321 ڈالر کمائے، جو کل کا 65 فیصد ہے۔ الیکٹرانک اجزاء (634) سنگاپور اور تائیوان میں تیار کیے گئے تھے، جب کہ اسمبلی (انتہائی محنت کی ضرورت) مین لینڈ چین میں مکمل طور پر خود کفیل فیکٹری میں 400 ہزار ملازمین کے ساتھ شینزین کے مضافات میں ہوئی تھی (''ایک فیکٹری سے زیادہ - مورٹی نے لکھا - یہ ایک شہر کی طرح لگتا ہے'')۔ کیا یہ وہ نیا منصوبہ ہو سکتا ہے جس کے بارے میں لینڈینی سوچ رہی ہے؟
