Reformasi mini pensiun yang tertuang dalam UU APBN 2017 memperkenalkan inovasi yang signifikan bagi mereka yang melakukan pekerjaan berat. Bahkan, kategori ini akan diizinkan untuk mengakses pensiun dini dibandingkan dengan persyaratan yang ditetapkan untuk pekerja lain, dengan memanfaatkan aturan kuota yang berlaku sebelum reformasi Fornero tanpa harus menunggu lebih lama lagi selama 12-18 bulan (mobile jendela). Tapi mari kita lakukan secara berurutan.
1. SIAPA PEKERJA YANG MELAKUKAN TUGAS USURE?
Perimeter pekerjaan berat mencakup serangkaian aktivitas atau aktivitas yang sangat melelahkan yang dilakukan pada malam hari. Secara khusus, daftar tersebut mencakup tugas-tugas yang tercantum dalam pasal 2 Keputusan Menteri Tenaga Kerja tanggal 19 Mei 1999 (pekerjaan di terowongan, kuari atau tambang dan lain-lain); pekerja yang terlibat dalam "jalur rantai" (karyawan perusahaan yang item tarifnya untuk asuransi kecelakaan kerja yang dikelola oleh Inail beroperasi); pengemudi kendaraan berat, dengan kapasitas total sekurang-kurangnya sembilan tempat duduk termasuk pengemudi, yang digunakan untuk pelayanan angkutan umum; pekerja malam dengan setidaknya 64 malam bekerja per tahun.
Selanjutnya, untuk dimasukkan dalam kategori, dua persyaratan harus dipenuhi sekaligus:
– telah melakukan satu atau lebih kegiatan berat selama setidaknya 7 dari 10 tahun terakhir pekerjaan (tidak perlu lagi memasukkan yang terakhir);
– telah melakukan satu atau lebih aktivitas berat selama beberapa tahun yang setara dengan setidaknya setengah dari seluruh masa kerja.
2. PENSIUN: APA YANG BERUBAH SEJAK 2017 UNTUK MENGGUNAKAN KERJA?
Sejak 2017, pekerja yang melakukan aktivitas berat bisa pensiun 12 bulan lebih awal dari tahun lalu. Mereka harus mencapai 97,6 dengan menambahkan usia dan tahun kontribusi. Persyaratan minimum pensiun dari pekerjaan adalah usia 61 tahun 7 bulan dan iuran 35 tahun. Tapi hati-hati, ini adalah nilai-nilai yang harus dipertimbangkan secara individual (61,7+35=96,7): untuk mencapai kuorum dan dengan demikian berhak atas pensiun, Anda harus berusia minimal 61 tahun 7 bulan ditambah 36 tahun kontribusi (61,7+36=97,6), atau berusia 62 tahun 7 bulan dan iuran 35 tahun (62,7+35=97,6).
3. PENSIUN DAN KERJA TAHAN LAMA: HENTIKAN PENYESUAIAN HARAPAN HIDUP
Kebaruan penting lainnya bagi mereka yang melakukan pekerjaan berat menyangkut persyaratan usia pensiun, yang dari 2019 hingga 2027 tidak akan cukup untuk harapan hidup yang dihitung oleh Istat. Artinya, mereka akan tetap pada nilai saat ini. Manfaatnya cukup besar, mengingat untuk semua pekerja lainnya pembaruan dilakukan setiap dua tahun dan, menurut perkiraan, akan menyebabkan peningkatan 4 bulan pada 2019 dan tiga bulan lagi pada 2021.
4. BAGAIMANA JIKA PEKERJA YANG SUDAH MELAKUKAN TUGAS USUR JUGA DINI?
Reformasi mini pensiun 2017 juga berubah persyaratan untuk pekerja awal (mereka yang membayar setidaknya 12 bulan iuran sebelum berusia 19 tahun), yang mulai 2017 Mei 41 akan diizinkan untuk pensiun dengan pembayaran iuran selama XNUMX tahun, tanpa memandang usia. Mereka yang termasuk dalam kedua kategori – yaitu mereka dewasa sebelum waktunya dan telah melakukan pekerjaan berat – bebas memilih antara dua bentuk pensiun yang lebih menguntungkan mereka.
5. USURANTI: KAPAN HARUS MENGAJUKAN PENSIUN DINI?
Pekerja yang memenuhi persyaratan baru pada tahun 2017 tidak punya banyak waktu: paling lambat 2018 Maret mereka harus menyerahkan aplikasi penilaian untuk menunjukkan bahwa mereka telah melakukan pekerjaan berat atau malam. Bagi yang akan memenuhi persyaratan pada tahun 2017, batas waktunya adalah XNUMX Mei XNUMX. Setelah verifikasi selesai, INPS akan mengundang pekerja untuk mempresentasikan aplikasi pensiun yang sebenarnya. Dalam hal ini, undang-undang Anggaran menetapkan bahwa pada bulan Maret Kementerian Tenaga Kerja mengeluarkan keputusan untuk menyederhanakan dokumentasi yang diperlukan.
