Kelahiran kembali usaha menengah itu Selatan: lebih cepat dan optimisme untuk masa depan. Pada tahun 2023, 87% perusahaan industri menengah di Selatan memperkirakan adanya peningkatan sebesar pergantian (dibandingkan dengan 76% di wilayah Tengah-Utara), dan 92% memperkirakan adanya peningkatan ekspor (melawan 81%). Perusahaan-perusahaan ini menunjukkan optimisme yang lebih besar terhadap masa depan, dengan 40% mengharapkan peningkatan signifikan dalam pangsa pasar mereka (dibandingkan 22,9% di wilayah lain). Selain itu, 6 dari 10 perusahaan akan berinvestasi di bidang digital dan keberlanjutan pada tahun 2025. Hambatan ekonomi menghambat lebih dari separuh perusahaan menengah di Selatan untuk melakukan investasi 4.0 (dibandingkan dengan 30% perusahaan menengah lainnya), sementara hambatan budaya hambatan-hambatan tersebut terutama menghambat transisi menuju lingkungan hijau (38% di wilayah Selatan, 33% di wilayah lain).
Inilah yang muncul dari yang terakhir hubungan “Faktor daya saing usaha menengah di Selatan: peran 'modal' strategis,” diciptakan olehArea Riset Mediobanca, Dari Pusat Studi Tagliacarne e Kamera serikat. Secara khusus, laporan ini menyoroti bahwa perusahaan-perusahaan ini, meskipun jumlahnya terbatas (total 361 perusahaan), memberikan kontribusi yang signifikan terhadap nilai tambah manufaktur di wilayah tersebut.
Bisnis skala menengah di wilayah Selatan bersifat dinamis dan fleksibel, bahkan lebih dinamis dibandingkan di wilayah Pusat-Utara
Perusahaan-perusahaan skala menengah di wilayah Selatan menunjukkan dinamisme yang lebih besar dibandingkan dengan perusahaan-perusahaan di wilayah Tengah-Utara, dengan mencatat peningkatan sebesar pergantian sebesar 44,4% antara tahun 2012 dan 2021, dibandingkan dengan 40% pada negara-negara lain. Meski dalam konteks yang tidak selalu menguntungkan, pada tahun 2022 kinerja mereka mengungguli wilayah lain dengan peningkatan omzet sebesar 20,9% (5,5% secara riil) dan ekspor sebesar 25,4% (10,2% nyata). Dalam hal penjualan lintas batas, perusahaan skala menengah di Italia Selatan menutup tahun 2022 dengan nominal +25,4% (+10,2% real), mengungguli wilayah lain (+15,7% dan +1,7%). Penting untuk digarisbawahi bahwa kinerja ini diperoleh dalam konteks yang tidak selalu menguntungkan. Misalnya pada dekade 2012-2021, tingkat perpajakan jumlah usaha menengah di wilayah Selatan lebih tinggi dibandingkan wilayah lain di Italia (nilai rata-rata: 32,7% berbanding 29,9%).
Hampir setengahnya fokus pada ukuran dan keterampilan
Menghadapi ketidakstabilan yang terjadi saat ini, hampir 49% perusahaan skala menengah di wilayah Selatan percaya bahwa meningkatkan ukuran perusahaan, dan persentase yang sama bertujuan untuk mendorong masuknya keterampilan yang lebih maju ke dalam dewan direksi. Selain itu, sebagian besar perusahaan berencana untuk membuka modal bagi mitra keuangan (28,6%) dan berinvestasi dalam pengelolaan rantai pasokan, sehingga lebih menguntungkan pemasok lokal.
Laporan ini menyoroti bahwa sumber daya manusia sangat penting untuk pembangunan di masa depan, dan mendapatkan nilai tinggi baik di wilayah Selatan maupun di wilayah lain. Itu tematik Apakah G (lingkungan, sosial dan tata kelola) dianggap relevan oleh 62,9% perusahaan di Italia Selatan dan oleh 65,6% perusahaan lainnya.
Masalah sumber daya manusia dan LST: modal strategis
Terlepas dari kenyataan bahwa 38% usaha menengah di Selatan telah memilih opsi ganda transisi (Digital e hijau) agar lebih kompetitif, 27% belum pernah berinvestasi dan tidak berniat melakukannya di masa depan. Hambatannya mencakup sumber daya ekonomi internal, pendanaan yang tidak memadai, dan biaya pinjaman, sementara masalah budaya merupakan tantangan bagi transisi ramah lingkungan.
Akhirnya, modal manusia hal ini dianggap strategis, namun 29% perusahaan belum mengadopsi kebijakan untuk mempertahankan talenta. Leverage gaji dan tunjangan perusahaan merupakan alat utama yang digunakan ketika memutuskan untuk mengambil tindakan.
Singkatnya, laporan ini menggarisbawahi pentingnya usaha menengah di Italia Selatan dalam berkontribusi terhadap pertumbuhan ekonomi dan kebutuhan untuk mendukung mereka dalam mengkonsolidasikan struktur produksi yang kompetitif di tingkat nasional.
Komentar
Presiden Unioncamere, Pendeta Andrew, menggarisbawahi pentingnya mendukung perusahaan-perusahaan ini melalui perpajakan yang adil, sehingga mereka dapat berkembang biak dan berkontribusi dalam menciptakan struktur produktif yang kokoh dan kompetitif di Selatan. Direktur Area Penelitian Mediobanca, Gabriel Barbaresco, menyarankan untuk meningkatkan inisiatif kewirausahaan yang berhasil dari negara-negara Selatan, terutama pada usaha skala menengah, dan menyebarkannya ke daerah-daerah yang kurang berkembang. Barbaresco berpendapat bahwa kaum muda, yang hadir dalam pemerintahan lokal di Selatan, dapat memainkan peran kunci dalam modernisasi dan efisiensi mesin administrasi.
