saham

Focus Bnl: mendaki "tebing buruh" pengangguran kaum muda

FOKUS BNL – Tingkat pengangguran kaum muda yang memusingkan di Spanyol, Italia, dan Prancis memungkinkannya untuk didefinisikan sebagai “tebing tenaga kerja” – Ada kekurangan kebijakan fiskal umum di Eropa tentang mata uang tunggal – Kemiringan yang harus didaki mendapatkan kembali daya saing.

Focus Bnl: mendaki "tebing buruh" pengangguran kaum muda

Mereka menyebutnya "penyebaran sosial". Nilai-nilai tersebut dicapai di banyak bagian Eropa dari pengangguran kaum muda memungkinkan untuk didefinisikan sebagai "tebing tenaga kerja". Untuk mewujudkannya, cukup dengan menempatkan data Eurostat pada grafik. Dari seratus pemuda di bawah usia dua puluh lima tahun yang bersedia bekerja, pada November 2012 jumlah pengangguran meningkat menjadi lima puluh tujuh di Spanyol, tiga puluh tujuh di Italia, dan dua puluh tujuh di Prancis. Pada November 2011, tingkat pengangguran kaum muda mencapai XNUMX persen di Spanyol, XNUMX persen di Italia, dan XNUMX persen di Prancis. Kenaikan tajam inilah yang menggambarkan "jurang" di mana pasar tenaga kerja telah tergelincir di tiga dari empat negara terbesar di zona euro. Itu terjadi di Spanyol, Italia, dan Prancis. Hal ini tidak terjadi di Jerman, di mana tingkat pengangguran di bawah 25 tahun tetap kokoh sekitar delapan persen, tingkat yang sama yang telah dinikmati ekonomi Jerman satu dekade lalu. Tarif di bawah sepuluh persen sekarang juga tercatat di Belanda dan Austria. Ada "jurang tenaga kerja" yang diwakili oleh memburuknya kondisi pekerjaan, terutama bagi kaum muda, di negara-negara besar Mediterania yang dikombinasikan dengan "penyebaran sosial", kesenjangan dalam pekerjaan yang melebar antara kita dan ekonomi pusat. Peserta Eropa utara di Monetary Union.

Mendaki kembali dari tebing "buruh-tebing" dan mengurangi penyebaran pengangguran kaum muda itu sulit. Di area mata uang bersama, ketidakseimbangan pekerjaan dan generasi dengan dimensi yang sama harus disesuaikan dengan kontribusi yang menentukan dari kebijakan fiskal bersama yang mampu menyeimbangkan kembali neraca antara wilayah dan generasi. Sayangnya, terlepas dari perintah teoretis yang membuat Bob Mundell mendapatkan hadiah Nobel untuk ekonomi pada tahun 1999, kebijakan fiskal umum ini belum ada di Eropa dengan mata uang tunggal. Tidak hanya. Dalam menghadapi situasi krisis yang berlanjut dari waktu ke waktu, perbedaan derajat kebebasan dalam jenis tanggapan yang tersedia di pihak perusahaan dan pekerja juga muncul. Mobilitas modal memungkinkan perusahaan kompetitif untuk melakukan atau mengkonsolidasikan jalur internasionalisasi di luar perbatasan negara asalnya. Sangat banyak namun, mobilitas tenaga kerja masih lebih terbatas. Tidak ada pasar tenaga kerja umum di kawasan euro seperti yang menghubungkan lima puluh komponen Amerika Serikat. Meskipun demikian, tekanan kesulitan mempercepat laju perubahan. Angka Istat yang dirilis baru-baru ini menunjukkan bahwa sekitar sebelas ribu lulusan Italia beremigrasi ke luar negeri pada tahun 2011. Tepatnya tiga kali lipat dari jumlah pada tahun 2002. Jumlah mereka masih kecil, tetapi cukup untuk mewakili arah proses penyesuaian yang menyakitkan. Jalan, baru seperti lama, emigrasi.

Dalam periode sejarah lainnya, emigrasi kaum muda mewakili respons yang hampir tak terhindarkan terhadap parahnya krisis. Namun, kami keluar dari perang. Kaum muda tidak memasukkan modal manusia itu, investasi dalam pendidikan yang diberkahi oleh generasi muda saat ini, bahkan di Italia. Saat ini kaum muda adalah sumber daya yang langka, sumber daya yang strategis untuk daya saing dan pembangunan. Mari kita pikirkan tentang kesenjangan digital, kemampuan anak muda untuk bekerja dengan teknologi TIK baru, dengan web, dan dengan proyeksi baru internasionalisasi. Mari kita pikirkan pentingnya kaum muda untuk sektor-sektor seperti perbankan, yang tidak dapat dipisahkan dari prospek mengumpulkan tabungan dalam jangka menengah dengan kemampuan generasi baru untuk mengakses pekerjaan yang berkelanjutan. Kaum muda saat ini belum mengenal spiral inflasi dan stagflatif tahun XNUMX-an dan XNUMX-an, krisis dan jenis ketidakstabilan dunia yang ada di Eropa sebelum kedatangan euro. Kaum muda saat ini tidak mengetahui banyak keuntungan dari mata uang tunggal sebagai biaya serius dari resesi panjang dan pengangguran mereka. Kita perlu mendaki lereng "tebing tenaga kerja". Bekerja untuk mengurangi pengangguran kaum muda untuk memulihkan daya saing, memulihkan kohesi antar generasi dan membentuk hati nurani pro-Eropa di masa depan.

Tinjau