Pada 2019, menurut analisis rencana bisnis lima bank utama Italia (Intesa, Unicredit, Mps, Banco Popolare, dan Ubi), dirilis oleh serikat Fabi (Federasi Perbankan Italia Otonom), sekitar tiga ribu cabang bank di negara akan ditutup. Sebuah tren yang berkonsolidasi, mengingat dari tahun 2009 hingga 2016 sudah ada 3.972 cabang yang ditebang di kawasan tersebut, di antaranya 1.697 dalam tiga tahun terakhir.
Tidak hanya itu: dalam empat tahun ke depan, Lando Sileoni dari Fabi mengumumkan, “sekitar 25 pekerja akan pergi secara sukarela, sebagai hasil dari perjanjian yang ditandatangani antara serikat pekerja dan kelompok perbankan”, yang akan menambah 40 lainnya yang sudah keluar. Bank saat ini mempekerjakan sekitar 300 orang, ditambah 37 lainnya yang bekerja di bank kredit koperasi. Apa yang akan terjadi pada banyak dari mereka dalam jangka panjang?
Catatan positifnya, selalu dijelaskan oleh serikat pekerja, adalah bahwa “kami mengelola 65 ini, juga mendapatkan 18 pekerja muda dengan kontrak permanen. Tapi begitu kita telah menghabiskan dana pensiun dini ini, ketika agregasi baru tiba, alternatifnya adalah beralih ke PHK”. Menurut Sileoni, solusinya dikelola fleksibilitas dan tidak menderita: “Kami membuat karyawan baru dengan kontrak campuran, baik sebagai penasihat keuangan maupun sebagai pegawai bank. Singkatnya, kita perlu menyediakan figur profesional baru. Misalnya, dengan Intesa dan Banco Bpm kami telah menyepakati kerja cerdas di tingkat perusahaan, yaitu bekerja dari rumah. Ini adalah bentuk alternatif yang dapat memberikan hasil, jika dikelola dengan baik”.
