saham

Amazon, Apple: ekonomi baru menemukan serikat pekerja. Inflasi dan kesempatan kerja penuh menguji tuan-tuan baru

Laporan kuartalan Amazon dan Apple juga ditunggu-tunggu oleh karyawan kedua raksasa tersebut. Tarik menarik upah dan kondisi kerja, masalah juga bagi Starbucks dan Tesla

Amazon, Apple: ekonomi baru menemukan serikat pekerja. Inflasi dan kesempatan kerja penuh menguji tuan-tuan baru

Malam ini, ketika dua raksasa ekonomi digital, Apple dan Amazon, akun untuk kuartal tersebut akan diumumkan, tidak hanya analis keuangan atau pemegang saham, yang menghubungkan pendapatan mereka dengan kekayaan Jeff Bezos atau Tim Cook, untuk memeriksa data dengan cermat. Karyawan salah satu toko Apple tersibuk di jantung Big Apple juga akan melihat keuntungan Apple atau raja e-commerce: toko di Grand Central Station di New York, antara lain berziarah tujuan ramainya wisatawan. 

Amazon, Apple dan tabu serikat pekerja

“Ini adalah point of sale yang luar biasa yang membutuhkan profesionalisme maksimal dari para karyawan. Untuk ini kita membutuhkan gaji yang layak, cukup untuk standar hidup yang terhormat". Singkatnya: satu pembelian kembali lebih sedikit untuk dana Warren Buffett atau Wall Street dan lebih banyak untuk pekerja. Inilah yang kami baca di selebaran yang mengumumkan kelahiran Serikat Pekerja Kios Buah pada 17 April, upaya pertama dalam sejarah untuk menciptakan serikat pekerja di dalam tembok perusahaan iPhone, yang terkaya di planet ini. Tapi yang, menurut para pemberontak di Grand Station, bahkan tidak menyediakan remah-remah untuk para pekerja. "Ini adalah masa-masa sulit bagi kami - baca selebaran - pertama pandemi, sekarang inflasi yang tidak terlihat selama satu generasi". Karenanya serangkaian permintaan: protokol yang lebih ketat untuk perlindungan kesehatan, lebih banyak hari libur dan jaminan minimal $30 per jam untuk semua karyawan. 

Permintaan yang berbau fatamorgana bagi hampir semua pekerja kulit hitam di Bessemer, Alabama, yang hanya berpenghasilan $7,25 per jam di depot lokal Amazon, pemberi kerja terbesar kedua di Amerika Serikat (1,1 juta gaji), yang pada tahun 2021 telah menggunakan segala cara, termasuk lebih dari $ 4 juta dalam kontribusi hubungan masyarakat, untuk mencegah prospek lahirnya serikat pekerja di dalam agensi.

Tidak perlu, letnan Bezos mengulangi selama berbulan-bulan, karena kami lebih mampu menafkahi karyawan kami daripada yang lain. Tapi tembok Amazon retak pada 8 April, ketika karyawan depot JFK 2.654 di Staten Island, sebuah depot besar di belakang bandara, mengatakan ya untuk kelahiran Union setelah pertempuran bersejarah: 2.131 setuju, 8.300 versus pabrik yang mempekerjakan XNUMX orang.

Amazon dan kemenangan Chris Small, 29 tahun

Sebuah kemenangan bagi Chris Small, seorang pemuda berusia 29 tahun yang pada tahun sebelumnya, di tengah pandemi, telah meminta manajemen untuk menutup sebuah departemen untuk menghentikan epidemi dan, menghadapi tidak ada, telah mengorganisir pawai protes. Sebagai tanggapan, dia dipecat karena melanggar karantina di dalam Amazon. Juga karena alasan ini, hasil referendum merupakan kemunduran besar bagi Jeff Bezos yang, sejak tahun 1995 dan seterusnya, selalu berjuang dengan sukses melawan masuknya serikat pekerja ke dalam perusahaan, hingga menyerah untuk membuka kantor kedua grup tersebut pada tahun 2019 di Queens, Balai Kota New York yang merupakan kubu elektoral Alexandria Ocasio-Cortez, pemimpin sayap kiri Demokrat.

Inflasi naik, virus serikat pekerja meluas 

Namun, dibantu oleh inflasi, virus serikat pekerja menyebar di Amerika Serikat, membalikkan tren yang telah berlangsung sepanjang musim hegemoni neoliberalisme, ekspresi dominan dalam musim ledakan digital. Saat ini, kecuali untuk sebagian kecil ekonomi Fordist lama, Michigan dan sekitarnya, serikat pekerja adalah hal yang tabu di Amerika Serikat. Hasilnya adalah hanya 10 persen tenaga kerja AS yang menjadi anggota serikat pekerja. Angka tersebut dibius oleh PNS yang persentasenya naik menjadi 33%. Di antara individu swasta, hanya 6% pekerja yang menjadi anggota Serikat, sebagian kecil dibandingkan dengan tahun-tahun Kennedy atau Johnson.

Tapi hal-hal bisa berubah di musim pertunjukan ekonomi ditandai dengan peningkatan tajam pada biaya hidup tetapi juga dari ledakan pasar tenaga kerja. Dengan biaya, untuk saat ini, itu di atas segalanya Starbucks. Raksasa bar, di mana dilarang menggunakan istilah "karyawan" (kita semua adalah "mitra", kata pendiri Howard Shultz), adalah yang paling terpengaruh oleh keinginan untuk berserikat, termasuk Roastery legendaris di New York yang , 46 ya melawan 36 tidak, dia mengatakan ya kepada komisi internal bersama 9 kafe lainnya, pelopor gerakan yang sudah melibatkan 148 kafe lain di 27 negara bagian. Sampai-sampai, untuk menghadapi gelombang pasang, Howard Schultz, 68, telah kembali bekerja, pria yang mendirikan kerajaan dengan 33 bar dan 388.000 karyawan di seluruh dunia. 

Starbucks mencari perlindungan, tweet Elon Musk

Kepindahannya? Batalkan pembelian kembali untuk pembelian saham sebesar 20 miliar yang sudah dipilih oleh dewan. Uang ini, katanya, saya perlu meningkatkan layanan dan kehidupan karyawan, pemegang saham menyingkir. Tetapi Schultz juga tidak berniat untuk menyerah pada serikat pekerja: di bar, ini adalah mantranya, dia tidak bernegosiasi tentang aturan bahkan jika analis memperingatkan bahwa, dengan melakukan itu, ada risiko kehilangan karyawan terbaik, di a situasi pekerjaan penuh.

Sebuah situasi yang, di mata Elon Musk yang biasa, memiliki kelebihannya: “Mengapa – dia tweet – apakah salah satu karyawan saya harus membuang waktu untuk meminta lahirnya serikat pekerja? Jika dia ingin meninggalkan Tesla, dalam sepuluh menit dia akan menemukan pekerjaan lain, mungkin dengan gaji yang lebih baik…”

Tinjau