Ein neues Fenster öffnet sich Neuer Arbeitskonflikt bei Nike Retail Italien. Filcams Cgil, Fisacat Cisl und Uiltucs haben den Staat ausgerufen Unruhe national für etwa tausend Arbeiter sind in den 47 direkt betriebenen Filialen beschäftigt. in Italien und am eingetragenen Firmensitz in Mailand präsent.
Die Mobilisierung wurde nach dem keine Einigung mit dem Management von Nike Retail BV erzielen. über die Änderungen am Zusatzvertrag des Unternehmens, über die laufenden Umstrukturierungsprozesse und über den Mangel an konkreten Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Nike-Streik im italienischen Einzelhandel: Das Thema Fernarbeit
Im Zentrum des Streits steht die Entscheidung des Unternehmens, Widerruf einiger im unterzeichneten Zusatzvertrag vorgesehener verbesserter Bedingungen im Jahr 2024. Zu den gestrichenen Maßnahmen gehören die vierwöchigen fernarbeitenDas flexible Arbeiten wurde eingeführt, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern. Laut Gewerkschaften hat es weder organisatorische Probleme noch zusätzliche Kosten für das Unternehmen verursacht. Seine Abschaffung birgt jedoch das Risiko, Eltern, pflegende Angehörige, Menschen mit Behinderungen und generell Beschäftigte mit einem höheren familiären Betreuungsbedarf zu benachteiligen.
Die Gespräche zwischen den Parteien haben sich in den vergangenen Monaten entwickelt und gipfelten in dem Treffen am 9. Juni. Bei diesem Treffen bestätigte das Unternehmen laut Gewerkschaften seine Absicht, die Änderungen beizubehalten und lehnte die von den Arbeitnehmervertretern gestellten Anträge auf Überarbeitung ab.
Streik bei Nike Retail Italien: Personalabbau und wenige Wachstumschancen
Der Protest richtet sich nicht nur gegen das Arbeiten im Homeoffice. Filcams Cgil, Fisascat Cisl und Uiltucs prangern auch eine Reihe von kleinere Umstrukturierungen, begleitet von der progressiven rPersonalabbau und das Fehlen echter beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten. Laut den Gewerkschaften steht diese Situation im Widerspruch zu den von Nike selbst in seinen Verhaltensrichtlinien vertretenen Prinzipien der Inklusion, der persönlichen Entwicklung und des Wohlbefindens.
Die Gewerkschaften berichten außerdem von Ungleichheit zwischen italienischen Arbeitnehmern und Arbeitnehmern in anderen LändernDort wären ähnliche Beschränkungen nicht eingeführt worden. „Die im unternehmensweiten Zusatzabkommen festgelegten Bedingungen sind das Ergebnis von Tarifverhandlungen und können nicht einseitig geändert werden“, erklären Filcams Cgil, Fisascat Cisl und Uiltucs.
Die Organisationen bezeichnen es außerdem als „inakzeptabel“, dass italienische Arbeitnehmer trotz der als global und einheitlich dargestellten Unternehmensrichtlinien Bedingungen ausgesetzt sind, die als unzulässiger empfunden werden als die im Ausland angewandten.
Nike-Streik im italienischen Einzelhandel: Erste Aktionspläne
Der Zustand der Erregung wird begleitet sein von Montagearbeiten an verschiedenen ArbeitsplätzenZiel ist es, die Mitarbeiter über die Entwicklung des Konflikts zu informieren und sie einzubeziehen. Zu den ersten angekündigten Initiativen gehören die folgenden: Blockierung nicht wesentlicher Aktivitäten und die Aussetzung zusätzlicher Dienstleistungen, die über die normale Arbeitstätigkeit hinausgehende Arbeitszeiten oder Aufgaben beinhalten.
„Wir fordern das Unternehmen auf, seine Entscheidungen rückgängig zu machen, ordnungsgemäße Arbeitsbeziehungen wiederherzustellen und einen konstruktiven Dialog über die Arbeitsorganisation und die Zukunft der Arbeitnehmer wieder aufzunehmen“, erklärten die drei Gewerkschaften.
Die Gewerkschaften haben gesagt zur Rückkehr zum Tisch verfügbar Wenn Nike sich entscheidet, die Verhandlungen auf der Grundlage der Einhaltung der unterzeichneten Vereinbarungen wieder aufzunehmen. Andernfalls könnten neue Proteste ausgerufen werden.
