"ট্রানজিশনে ট্রেড ইউনিয়ন" হল আমস্টারডাম বিশ্ববিদ্যালয়ের জেলে ভিসারের লেখা একটি সমীক্ষা, যা গত শরতে প্রকাশিত হয়েছিলআন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থা (তেল, 1919 সালে প্রতিষ্ঠিত এখন একটি জাতিসংঘ সংস্থা যা 187টি দেশের সরকার এবং সামাজিক অংশীদাররা মেনে চলে)। এটি অভিজ্ঞতার দিগন্তের জন্য একটি অত্যন্ত আকর্ষণীয় দলিল যার উপর এটি ছড়িয়ে পড়ে, বিষয়ের সম্পূর্ণতা এবং অবশেষে সম্ভাব্য ভবিষ্যতের দৃশ্যের দৃষ্টিভঙ্গির জন্য। একটি নিবন্ধের সীমার মধ্যে এই ধরনের একটি বিশাল উপাদান নিয়ে কাজ করার সময়, সংশ্লেষণের প্রচেষ্টায় হারিয়ে না যাওয়া, তবে নির্দিষ্ট থিমগুলির সাথে মোকাবিলা করা আরও দরকারী এবং উপযুক্ত। তাই আমি এই কাগজে একটি ট্রেড ইউনিয়ন সংগঠনের জন্য একটি মৌলিক প্রশ্ন সম্বোধন করব; ইউনিয়নকরণ হার রাজনৈতিক, অর্থনৈতিক, সামাজিক এবং পেশাগত প্রেক্ষাপটে যেখানে একটি ট্রেড ইউনিয়ন শ্রমিকদের সুরক্ষা এবং একটি জাতির গণতান্ত্রিক ব্যবস্থার দৃঢ়তার জন্য তার অপরিহার্য ভূমিকা পালন করে। এই বিষয়ে, তেল প্রয়োজনীয় তথ্য সরবরাহ করে (যদিও - বোধগম্য - অনুমানের আকারে)।
এমনটাই অনুমান করেছে আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থা কর্মরত বিশ্বের জনসংখ্যা 15 বছর বা তার বেশি বয়সী তিন বিলিয়ন. এর মধ্যে প্রায় দুই বিলিয়ন, বা 61,2 শতাংশ, অনানুষ্ঠানিক অর্থনীতিতে কাজ করে, বেশিরভাগই অনানুষ্ঠানিক ব্যবসায় বা স্ব-নিযুক্ত কর্মী হিসাবে, বা আনুষ্ঠানিক খাতে অনিয়মিত বা অনিশ্চিত কর্মী। তেল অনুযায়ী, আছে বিশ্বে 192 মিলিয়ন মানুষ বেকার আবার এর ফলে 2008 এর আর্থিক সংকট. কিন্তু বেকারত্বের হার আসলে অনেক বেশি, কারণ সরকারী বেকারত্বের পরিসংখ্যান পর্যাপ্ত বেকারত্ব বীমা ছাড়াই অঞ্চল এবং দেশগুলিতে বেকারত্বের ব্যাপকতাকে অবমূল্যায়ন করে। অধিকাংশ অঞ্চলে, শ্রম বাজারে অংশগ্রহণের হার প্রকৃতপক্ষে স্থবির বা ক্ষয়প্রাপ্ত ই এটি 2008 সালের আগে রেকর্ডকৃত স্তরে ফিরে আসেনি. বর্তমান জনসংখ্যার প্রবণতা অনুসারে, প্রতি বছর 40 মিলিয়ন লোক চাকরির বাজারে প্রবেশ করে। জনসংখ্যা বৃদ্ধির হার অঞ্চলভেদে ব্যাপকভাবে পরিবর্তিত হয়, কিন্তু 2030 সালের মধ্যে, সাব-সাহারান আফ্রিকা এবং দক্ষিণ এশিয়ার দেশগুলি বিশ্বের 38 শতাংশ শ্রমশক্তির আবাসস্থল হবে বলে অনুমান করা হয়েছে, যা 26 সালে 1990 শতাংশ ছিল৷ এই দুটি অঞ্চলে অধিকাংশই কেন্দ্রীভূত বিশ্বের দরিদ্র এবং অরক্ষিত কর্মী - আইএলও অনুসারে - অমার্জিত পরিস্থিতিতে শ্রমিকদের বিশ্ব গড় অংশ বৃদ্ধি পাবে, যদি না তারা সারা বিশ্বে পরিচালিত হয় - এবং সর্বোপরি এই অঞ্চলগুলিতে - কাজের মান উন্নয়নে বড় অগ্রগতি।
সংক্ষিপ্ত বিবরণ, উৎপাদন খাত এটি উচ্চ-মধ্যম আয়ের দেশগুলিতে মোট কর্মসংস্থানের 16 শতাংশ, নিম্ন-মধ্যম আয়ের দেশে 12 শতাংশ, উন্নত দেশে 13 শতাংশ এবং উন্নয়নশীল দেশে মাত্র 6 শতাংশ। কিছু ব্যতিক্রম ছাড়া, খনন, খনন এবং ইউটিলিটিগুলি মোট কর্মসংস্থানের মাত্র একটি ছোট শতাংশের জন্য দায়ী কারণ তাদের জন্য প্রচুর মূলধনের প্রয়োজন হয়। 2017 সালে, সেবা খাত এটি বিশ্বের শ্রমশক্তির বৃহত্তম অংশ নিযুক্ত করেছে, নিম্ন আয়ের উন্নয়নশীল দেশগুলি ছাড়া, যেখানে পরিষেবাগুলিতে কর্মসংস্থানের অংশ (21 শতাংশ) কৃষিতে (70 শতাংশ) তুলনায় অনেক কম। 2017 সালে, চারজনের মধ্যে তিনজন উন্নত দেশগুলিতে পরিষেবা খাতে নিযুক্ত ছিলেন।
তিন বিলিয়ন কর্মরত মানুষের তুলনায়, 516 মিলিয়ন (অর্থাৎ 17 শতাংশ) একটি ইউনিয়নে যোগদান করুন. চীনের ট্রেড ইউনিয়ন বাদ দিয়ে (এবং যারা বেলারুশ এবং এর কুবা), বিশ্বে মোট ট্রেড ইউনিয়ন সদস্য সংখ্যা হল 214 মিলিয়ন এবং ইউনিয়ন মেম্বারশিপ রেট, এটার উপর হিসাব করুন 2,2 বিলিয়ন লোক কর্মসংস্থান করেছে, প্রায় এ দাঁড়িয়েছে 10 শতাংশ. স্ব-নিযুক্ত, পারিবারিক প্রেক্ষাপটে শ্রমিক এবং নিয়োগকর্তাদের গণনা না করা, এবং তাই মোট বিবেচনা করা 1,8 বিলিয়ন কর্মচারী (চীন, বেলারুশ এবং কিউবা বাদে 1,1 বিলিয়ন), বিশ্বব্যাপী ইউনিয়নকরণের হার 27 শতাংশ (চীন, বেলারুশ এবং কিউবা বাদে 17 শতাংশ)। এর মানে হল প্রতি দশজনের মধ্যে একজন নিযুক্ত ব্যক্তি এবং ছয়জন আনুষ্ঠানিক শ্রমিকের একজন ট্রেড ইউনিয়নে যোগদান করেন। 2000 সাল থেকে কর্মীদের মধ্যে ইউনিয়নকরণের হার হ্রাস পাচ্ছে, উন্নত দেশ এবং নিম্ন ও মধ্যম আয়ের দেশগুলিতে রেকর্ডকৃত বৃহত্তম পতনের সাথে। পরবর্তী ক্ষেত্রে, পতন একদিকে দ্রুত হওয়ার কারণে চাকরি বৃদ্ধি (ভারত, ইন্দোনেশিয়া, কম্বোডিয়া, ভিয়েতনাম), যা ট্রেড ইউনিয়নের সদস্য সংখ্যা বৃদ্ধিকে ছাড়িয়ে গেছেঅপরদিকে এশিয়া ও পূর্ব ইউরোপের সাবেক কমিউনিস্ট রাষ্ট্রগুলোর সদস্যদের ব্যাপক ক্ষতি হয়েছে। উন্নত দেশের ইউনিয়নগুলি 14 থেকে 2000 এর মধ্যে 2008 মিলিয়ন সদস্য হারিয়েছে এবং 10 থেকে 2008 এর মধ্যে আরও 2017 মিলিয়ন সদস্য হারিয়েছে। অন্যান্য গ্রুপের ইউনিয়নগুলি, যদিও 2008 সাল পর্যন্ত হ্রাস পাচ্ছে, 11 সাল থেকে প্রায় 2008 মিলিয়ন সদস্য অর্জন করেছে। ফলস্বরূপ, ইউনিয়ন সদস্যতা ফি উন্নত দেশগুলিতে এটি 50 সালে বিশ্বব্যাপী মোটের 2017 শতাংশে নেমে এসেছে, 57 সালে 2000 শতাংশ থেকে বেড়েছে।
কর্মচারী ছাড়াও অনেক স্বনির্ভর, প্রায় 14,5 মিলিয়ন মোট, ইউনিয়ন সদস্য। তাদের অনেকেই অনানুষ্ঠানিক খাতে বা আনুষ্ঠানিক উদ্যোগে অনিয়মিতভাবে কাজ করেন। বিশ্বের বিভিন্ন অঞ্চলের মধ্যে ইউনিয়নকরণ স্তরের একটি বড় ব্যবধান পরিলক্ষিত হয়। আমরা একদিকে দুটি বিপরীত খুঁজে পাই উত্তর ইউরোপ, অত্যন্ত উচ্চ স্তরের ইউনিয়নীকরণ সহ, এবং অন্য দিকে মধ্যপ্রাচ্যের আরব রাষ্ট্রগুলোঅত্যন্ত নিম্ন স্তরের সঙ্গে। স্ব-নিযুক্ত, স্ব-কর্মসংস্থান এবং অনানুষ্ঠানিক সেক্টর অন্তর্ভুক্ত হলে এই দৃশ্যপট পরিবর্তিত হয়। যদি তাই হয়, সাতটি অঞ্চলে ইউনিয়নকরণের হার 10 শতাংশের নীচে: মধ্যপ্রাচ্যের আরব রাজ্যগুলি তাদের বিপুল সংখ্যক অভিবাসী শ্রমিক সহ, পূর্ব ও পশ্চিম আফ্রিকা, মধ্য আমেরিকা এবং দক্ষিণ এশিয়া, দক্ষিণ-পূর্ব এবং পশ্চিম। এটি উল্লেখ করা উচিত যে এটি অনানুষ্ঠানিক সেক্টরের জন্য বিশেষভাবে সত্য, বিশেষ করে আফ্রিকাতে, সদস্য সংখ্যার সাম্প্রতিক বৃদ্ধি সত্ত্বেও। ভিতরে ইউরোপা, যা একটি ব্যতিক্রম হিসাবে এটি i আছে বিশ্বের সর্বোচ্চ ইউনিয়ন হার, ট্রেড ইউনিয়ন সদস্যপদ হ্রাস সমস্ত ইউরোপীয় অঞ্চলকে প্রভাবিত করেছে, যদিও উত্তর ইউরোপে বিভিন্ন মাত্রায়। আসলে, ইউরোপীয় গড় কমে গেছে 39 সালে 2000 শতাংশ থেকে 23 সালে 2017 শতাংশ. তবে সাম্প্রতিক বছরগুলোতে এই পতন কিছুটা কমেছে।
