আমি বিভক্ত

কাজ, ইতালিতে স্পেনের তুলনায় কম বেকার রয়েছে কিন্তু 15 মিলিয়ন নিষ্ক্রিয় লোক যারা বৃদ্ধিকে আটকে রেখেছে

যারা কর্মরত বা বেকার নয় তাদের ক্ষেত্র হ্রাস করা পুনরুদ্ধারের জন্য একটি পূর্ব শর্ত যার জন্য উদ্ভাবন, গুণমান, প্রশিক্ষণ এবং মানব পুঁজিতে বিনিয়োগ প্রয়োজন - শ্রমবাজারে ইতালি এবং স্পেনের মধ্যে তুলনা আলোকিত করে, কিন্তু এছাড়াও বিভিন্ন আঞ্চলিক এলাকার মধ্যে বিভিন্ন প্রবণতা।

কাজ, ইতালিতে স্পেনের তুলনায় কম বেকার রয়েছে কিন্তু 15 মিলিয়ন নিষ্ক্রিয় লোক যারা বৃদ্ধিকে আটকে রেখেছে

কনভারজেন্স এবং ডাইভারজেন্স। ইউরো অঞ্চলে একটি একক মুদ্রা এবং মুদ্রাস্ফীতি রয়েছে, যদিও শক্তিশালী বাহ্যিক চাপের সম্মুখীন হয়, কমবেশি একই মান ধরে নেয়। অন্যথায়, পাবলিক সিকিউরিটিজের মধ্যে ফলনের পার্থক্য ছাড়াও, প্রধান ইইউ অংশীদারদের মধ্যে যা একত্রিত হয় না তা হল শ্রমবাজারের গতিশীলতা। নিশ্চিতকরণ আসে 2011 সালের প্রথমার্ধের জন্য জাতীয় তথ্য থেকে যা আগস্টে পরিসংখ্যান কর্তৃপক্ষের দ্বারা প্রকাশিত হয়েছে এবং সেইসাথে ইউরোস্ট্যাট সম্প্রতি উপলব্ধ করা 2010-এর আঞ্চলিক ডেটা থেকে।

2011 সালের মাঝামাঝি সময়ে ইতালিতে বেকারের সংখ্যা প্রায় দুই মিলিয়ন ইউনিটে নেমে আসে। একই তারিখে, স্পেনে বেকারের সংখ্যা বেড়ে দাঁড়িয়েছে 4,2 মিলিয়ন, ইতালীয় সংখ্যার দ্বিগুণেরও বেশি। ইতালি এবং স্পেন বেকারত্বের হার দ্বারা অনুমান করা মানগুলির দুটি চরমে রাখা হয়েছে, যা মাদ্রিদে XNUMX শতাংশের বিপরীতে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে আট শতাংশের সমান। ইতালির চেয়েও ভালো, ইউরোজোনে জার্মানি রয়েছে ছয় শতাংশ, নেদারল্যান্ডস এবং অস্ট্রিয়া, যেখানে কর্মশক্তির উপর বেকারের ঘটনা এমনকি চার শতাংশে নেমে এসেছে।

যাইহোক, বেকারত্বের হারের পার্থক্য শুধুমাত্র গল্পের অংশ বলে। বেকার ছাড়াও আছে, প্রকৃতপক্ষে, নিষ্ক্রিয়, অর্থাৎ যারা শ্রমবাজারের বাইরে থেকে যায় কারণ তারা নিরুৎসাহিত, অক্ষম বা কোনও ক্ষেত্রেই চাকরি খুঁজতে আগ্রহী নয়। নিষ্ক্রিয় মানুষের সংখ্যা বৃদ্ধি একটি অর্থনীতিতে বেকারের সংখ্যা বৃদ্ধির চেয়ে কম গুরুতর সমস্যা নয় যেখানে প্রবৃদ্ধি হ্রাস পাচ্ছে এবং বিগত প্রজন্মের দ্বারা সঞ্চিত সম্পদের ভাণ্ডার সঙ্কুচিত হচ্ছে।

নিষ্ক্রিয়তার হার ইউরোপে বেকারত্বের হারের চেয়ে কম নয়। শ্রমবাজারের বাইরে থাকা দেশগুলোর মধ্যে ইতালির অংশ সবচেয়ে বেশি, যেখানে ১৫ থেকে ৬৪ বছর বয়সী প্রতি শত জনে ৩৮ জন নিষ্ক্রিয়। বিপরীতভাবে, যে দেশগুলিতে নিষ্ক্রিয়তা সবচেয়ে কম সেগুলির মধ্যে স্পেন হল প্রতি শতের জন্য 15টি কেস। তুলনা করার জন্য, জার্মানিতে নিষ্ক্রিয়তার হার স্পেনের তুলনায় সামান্য কম এবং তেইশ শতাংশের সমান৷ শতাংশের চেয়ে মাথার উপর যুক্তি দিয়ে, ইতালিতে প্রায় চল্লিশ মিলিয়ন লোকের মধ্যে 64 থেকে 15 বছরের মধ্যে জনসংখ্যার মধ্যে পনের মিলিয়ন নিষ্ক্রিয় লোক রয়েছে। 64 সালের বসন্তের মধ্যে, যখন মন্দা শুরু হয়, এবং 2008 সালের মাঝামাঝি, ইতালীয় জনসংখ্যা যাদের কাজের বয়স কিন্তু শ্রমবাজারের বাইরে 2011 বেড়েছে। 620 সালের প্রথম ত্রৈমাসিক এবং 2008 সালের প্রথম ত্রৈমাসিকের মধ্যে, নিষ্ক্রিয় মানুষের সংখ্যা জার্মানিতে 2011 এবং স্পেনে XNUMX দ্বারা হ্রাস পেয়েছে৷

একটি অর্থনীতির জন্য প্রচুর বেকারত্ব থাকা কম গুরুতর কিনা তা প্রতিষ্ঠিত করা কঠিন, যেমনটি স্পেনে ঘটে বা অনেক নিষ্ক্রিয়তা, যেমনটি ইতালিতে ঘটে। আমাদের দেশে কি হবে যদি প্রতি শতাধিক কাজের বয়সের জন্য এগারোটি নিষ্ক্রিয় মানুষ আমাদের স্পেনের চেয়ে বেশি শ্রমবাজারে রাতারাতি প্রবেশ করে? বেকারত্ব কি বাড়বে নাকি "শূন্যপদগুলি" এর পরিবর্তে কভার করা যেতে পারে, এত বিস্মৃত এবং অ-বিস্মৃত ট্রেডে চাকরির সুযোগ যা তবুও বিদ্যমান? যাই হোক না কেন, বেকারত্ব এবং নিষ্ক্রিয়তার মধ্যে অস্পষ্ট মিশ্রণ হল গুরুতর কর্মসংস্থান ঘাটতির পটভূমি যা ইতালি সর্বোপরি যুব বিভাগে দেখাচ্ছে। এই বিষয়ে সবচেয়ে আকর্ষণীয় তথ্য আঞ্চলিক স্তরে সংগ্রহ করা হয়, তুলনাযোগ্য অঞ্চলগুলির "ক্লাস্টারে" পরিস্থিতির তুলনা করে।

2007 থেকে 2010 সালের মধ্যে লোমবার্ডিতে যুব কর্মসংস্থানের হার 50 থেকে 33 শতাংশে নেমে এসেছে। একই সময়ে এবং একই গোষ্ঠীতে যা ইউরোপের সবচেয়ে শিল্পগতভাবে উন্নত অঞ্চলগুলিকে একত্রিত করে, যুব কর্মসংস্থানের হার বাভারিয়ায় প্রায় 45 শতাংশ এবং ফরাসি অঞ্চল রোন-আল্পে 29 শতাংশে স্থিতিশীল ছিল৷ স্পেনের কাতালোনিয়ায় এটি 2007 থেকে 2010 শতাংশে তীব্রভাবে কমেছে। আরেকটি ক্লাস্টারে, যেটি "রাজধানী" অঞ্চলগুলিকে একত্রিত করে, 20 থেকে 38 সালের মধ্যে ল্যাজিওতে তরুণদের কর্মসংস্থানের হার প্রায় 29 শতাংশে স্থিতিশীল ছিল৷ এটি সমানভাবে স্থিতিশীল ছিল, তবে বার্লিন অঞ্চলে প্রায় 25 শতাংশের মানগুলিতে, যখন এটি প্যারিস এলাকায় 41 থেকে 27 শতাংশ এবং মাদ্রিদ অঞ্চলে XNUMX থেকে XNUMX শতাংশে কমেছে। সবচেয়ে সাম্প্রতিক তথ্য অনুযায়ী, আজকে বাভারিয়ার দুইজনের মধ্যে একজনের বিপরীতে লোমবার্ডিতে চারজনের মধ্যে একজন তরুণ-তরুণী কর্মরত। মাদ্রিদে চারজনের একজনের বিপরীতে ল্যাজিওতে প্রতি পাঁচজনের মধ্যে একজন যুবক নিযুক্ত।

বিশ্বায়ন 2.0 এর একটি বৈশিষ্ট্য হল কাজের মূল্যকে কেন্দ্র পর্যায়ে ফিরিয়ে আনা, এর খরচ ছাড়াও। প্রতিযোগিতামূলক হতে, এটি আর উত্পাদন সরানোর জন্য যথেষ্ট নয়। এটি উদ্ভাবনের ক্ষমতা, গুণমানের প্লাস, তরুণদের মানবিক পুঁজিতে বিনিয়োগ যা অঞ্চলগুলির প্রতিযোগিতা এবং তাদের বিকাশের সম্ভাবনা নির্ধারণে পার্থক্য তৈরি করে। বিশ্বায়ন 2.0 এর বিশ্বে, চাকরির বাজারের পাশে থাকা আরও বেশি ব্যয়বহুল হয়ে উঠবে। ইতালির মতো দেশের জন্য, নিষ্ক্রিয়তার ক্ষেত্র হ্রাস করা, বিশেষত তরুণদের মধ্যে, প্রবৃদ্ধি পুনরায় চালু করার জন্য একটি প্রয়োজনীয় শর্ত।

মন্তব্য করুন