সেখানে নতুন করে তিনজনকে নিয়োগ দেওয়া হয়েছে গ্লোবাল সাসটেইনেবিলিটি স্ট্যান্ডার্ডস বোর্ড (GSSB), GRI স্ট্যান্ডার্ডগুলি বিকাশ ও জারি করার একচেটিয়া দক্ষতা সহ স্বাধীন সংস্থা। GSSB-এর সকল সদস্য একটি দল গঠন করে যা বিস্তৃত দক্ষতা এবং বিস্তৃত আন্তর্জাতিক প্রতিনিধিত্বকে প্রতিফলিত করে, যা স্থায়িত্ব প্রতিবেদনে বিভিন্ন স্টেকহোল্ডারদের মতামত প্রকাশ করে।
GSSB-তে যোগদানকারী নতুন সদস্যরা হলেন:
· জুলিয়া জেনুয়ার্দি, হেড অফ সাসটেইনেবিলিটি প্ল্যানিং অ্যান্ড পারফরমেন্স ম্যানেজমেন্ট, এনেল (ইতালি)
· জোসেফ মার্টিন, পরিবেশ বিশেষজ্ঞ, সৌদি আরামকো (সৌদি আরব)
· কিম শুমাখার, সিনিয়র রিসার্চ ফেলো এবং লেকচারার, টোকিও ইনস্টিটিউট অফ টেকনোলজি (জাপান)
উপরন্তু, ভিনসেন্ট কং (সাসটেইনেবিলিটি ম্যানেজার, সান হাং কাই প্রপার্টিজ গ্রুপ, হংকং, চীন), দ্বিতীয় মেয়াদের জন্য পুনরায় নিযুক্ত হন। কার্স্টেন মার্গ্রেথ হোভি (ভাইস-প্রেসিডেন্ট এবং এক্সট্রা-ফাইনান্সিয়াল রিপোর্টিং, নরস্ক হাইড্রো এএসএ, নরওয়ে) এবং টুং-লি (টনি) মো (ভাইস-সেক্রেটারি জেনারেল, তাইওয়ান বিজনেস কাউন্সিল ফর সাসটেইনেবল ডেভেলপমেন্ট) আর অফিসে নেই।
“জিএসএসবি – তিনি মন্তব্য করেছেন জুডি কুসজেউস্কি, জিএসএসবি-এর প্রেসিডেন্ট - সংস্থাগুলির জন্য বিশ্বের নেতৃস্থানীয় মানগুলি জারি করার জন্য একচেটিয়াভাবে জনস্বার্থে কাজ করে, যাতে তারা তাদের অর্থনৈতিক, পরিবেশগত এবং সামাজিক প্রভাব বুঝতে এবং যোগাযোগ করতে পারে, বৃহত্তর স্বচ্ছতা অর্জন করতে চায় যাতে স্টেকহোল্ডারদের তুলনামূলক এবং সামঞ্জস্যপূর্ণ হওয়ার প্রয়োজন মেটাতে পারে। তথ্য সমস্ত মান-সেটিং অগ্রাধিকার এবং সংশ্লিষ্ট ক্রিয়াকলাপগুলি এই লক্ষ্যগুলিকে সমর্থন করে তা নিশ্চিত করার জন্য আমাদের শাসনের জ্ঞান এবং দক্ষতার সঠিক মিশ্রণ থাকা অপরিহার্য। তাই GSSB-তে যোগদানকারী তিনজন নতুন হাই-প্রোফাইল সদস্যকে স্বাগত জানাতে পেরে আমি আনন্দিত: গিউলিয়া, জোসেফ এবং কিম। আমি কার্স্টেন এবং টনির প্রতি আমার কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করছি যে বছরগুলিতে তারা GSSB-এর কাজে তাদের মূল্যবান অবদান প্রদান করেছে”।
"ব্যবসার ফলাফলের গুণমান এবং নির্ভরযোগ্যতা উন্নত করা - জুলিয়া জেনুয়ার্ডি যোগ করেছেন - টেকসই উন্নয়নে তারা যে অবদান রাখে তা যোগাযোগের জন্য অপরিহার্য হয়ে ওঠে, সেইসাথে ভবিষ্যতের মেগাট্রেন্ড এবং সম্পর্কিত উদ্ভাবনী থিমগুলিকে কার্যকরভাবে বর্ণনা করার জন্য, যা ভবিষ্যতে গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠবে। আমি GSSB-এর অন্যান্য সদস্যদের সাথে টেকসই রিপোর্টিং অনুশীলনগুলি অগ্রসর করতে এবং কোম্পানিগুলিকে তাদের উদ্দেশ্যকে সামনের দিকে এবং স্বচ্ছ উপায়ে তথ্য প্রকাশ করার জন্য সাহায্য করার জন্য উন্মুখ।"
