میں تقسیم ہوگیا

Unioncamere: نومبر میں بھرتی ختم ہو گئی۔

Excelsior پلیٹ فارم کی پیشین گوئیاں خاص طور پر سیاحت اور کیٹرنگ کمپنیوں بلکہ متعلقہ صنعتوں کے لیے خدمات حاصل کرنے میں مشکلات کی تصدیق کرتی ہیں۔ صرف صنعتی مائیکرو انٹرپرائزز بڑھتے ہیں۔

Unioncamere: نومبر میں بھرتی ختم ہو گئی۔

نومبر کے مہینے کے لیے کمپنیوں کی طرف سے تقریباً 264 ہزار بھرتیوں کی توقع ہے، جو گزشتہ سال کے مقابلے میں 24,3 فیصد کم ہے۔ ملازمتوں کی منصوبہ بندی کرنے والی کمپنیوں کا حصہ بھی کم ہو کر 10% رہ گیا، جو اکتوبر میں 13% تک پہنچ گیا۔ یہ سب سے اہم اعداد و شمار ہیں جو بلیٹن آف سے سامنے آتے ہیں۔ ایکسلیئر انفارمیشن سسٹم، کی طرف سے احساس یونین کیمرے۔ e انپال، جو نومبر کے روزگار کی پیشن گوئیاں تیار کرتا ہے۔ہے [1].

کاروباری شعبے جو سب سے زیادہ متاثر ہوئے ہیں وہ ہیں سیاحت کی خدمات، رہائش اور کیٹرنگ (-31,8% منصوبہ بند آمدنی نومبر 2019 کے مقابلے میں)، کاروبار اور لوگوں کے لیے آپریشنل سپورٹ سروسز (-30,8%) اور میڈیا اور مواصلات کی خدمات (-28,5% )۔ صحت کی خدمات، مالیاتی اور انشورنس خدمات (-11,2%) اور اعلی درجے کی کاروباری معاونت کی خدمات (-17,3%) کی فراہمی سے منسلک زیادہ مطالبات کے نتیجے میں، ذاتی خدمات (-18,7%) کو کم سزا دی گئی ہے۔

صنعت کے لیے، کاغذ، کاغذ تبدیل کرنے اور پرنٹنگ کے شعبوں (-43,1%)، لکڑی اور فرنیچر (-39,7%)، دیگر صنعتوں (-34%) اور ٹیکسٹائل، کپڑے کی کمپنیوں کی پیشن گوئی نمایاں طور پر کم تھی اور جوتے (-31,0) %)۔ جبکہ خوراک، میٹالرجیکل اور تعمیراتی شعبوں نے پچھلے سال کے مقابلے میں منصوبہ بند آمدنی میں معمولی کمی ریکارڈ کی (بالترتیب -16,3%، -19,3% اور -19,6%)۔

بڑی غیر یقینی صورتحال کے باوجود ملازمتوں کی مانگ کارکنوں اور کاریگروں کی پیشہ ورانہ شخصیات بظاہر کافی اہم معلوم ہوتا ہے اور ان پروفائلز کے لیے منصوبہ بند آمدنی میں کمی اوسط سے زیادہ ہوتی ہے (ہنرمند کارکنوں کے پیشہ ور گروپ کے لیے -18,4%)۔ صنعت کی طرف سے بنیادی طور پر مائیکرو انٹرپرائزز (1-9 ملازمین) کی طرف سے مطالبہ، پچھلے سال (+6,6%) کے مقابلے میں صرف آمدنی میں اضافہ ریکارڈ کرنے والے ہیں۔ 

مجموعی طور پر، وبائی امراض سے پیدا ہونے والے بحران میں، کمپنیوں کی طرف سے لیبر کی مانگ میں "پولرائزیشن" کا رجحان اب بھی بڑھ رہا ہے: ایک سال پہلے کے مقابلے میں، درحقیقت، کمپنیوں کی طرف سے طلب کیے گئے گریجویٹس کے حصہ میں دونوں میں اضافہ ہوا ہے۔ (14% سے 16% تک)، اور اہلکاروں کے حصے میں سے جن کے لیے مخصوص تعلیمی قابلیت کی ضرورت نہیں ہے (22% سے 25% تک)۔

یونین کیمیری نوٹ بتاتا ہے کہ نومبر کے مہینے کی پیشین گوئیاں چیمبرز آف کامرس بزنس رجسٹر میں رجسٹرڈ ملازمین کے ساتھ تقریباً 130 کمپنیوں کے نمونے پر کیے گئے انٹرویوز پر مبنی ہیں۔ یہ انٹرویوز اکتوبر کے وسط سے وزیراعظم کے فرمان کے نافذ ہونے سے پہلے جمع کیے گئے تھے۔

کمنٹا