ہماری مینوفیکچرنگ اور خدمات کی صنعت کی مسابقت میں اضافے کے لیے بڑھتے ہوئے انضمام سے گزرنا پڑے گا۔ "سائبر فزیکل سسٹمز" (سائبر فزیکل سسٹمز یا سی پی ایس) صنعتی اور لاجسٹک عمل میں۔
La "مستقبل کی فیکٹری" درحقیقت یہ تیزی سے ایک ایسے نظام کے ذریعے چلایا جائے گا جس میں انٹرنیٹ سے منسلک ذہین مشینیں انسانوں کے کاموں میں داخل کی جائیں گی: اسمبلی لائن کو مشینوں کے نیٹ ورک سے بدل دیا جائے گا جو نہ صرف زیادہ پیدا کرے گا اور کم خرابیوں کے ساتھ۔ ، لیکن وہ بیرونی آدانوں کے مطابق پیداواری اسکیموں کو آزادانہ طور پر تبدیل کرنے کے قابل ہوں گے جو وہ دور سے بھی حاصل کرتے ہیں، اور اس دوران ایک اعلی کارکردگی کو برقرار رکھتے ہیں۔
Le ڈیجیٹل ٹیکنالوجیزانٹرنیٹ اور دیگر "سمارٹ" اشیاء سے جڑنے کے لیے تمام آلات سے لیس، اور صنعتی آٹومیشن پر لاگو ہونے سے پیداواری عمل میں انقلاب آئے گا۔
بہت زیادہ معلومات کی حقیقی وقت میں دستیابی، جس سے حاصل کی گئی ہے۔ بگ ڈیٹا، پر IOT ، al بادل، طلب کے بہاؤ کی نگرانی کرنا، پیداوار کی سطح کو ایڈجسٹ کرنا، لیڈ ٹائم کو کم کرنا، گودام اسٹاک کو بہتر بنانا ممکن بنائے گا۔
فیکٹری میں ڈیجیٹل ٹکنالوجی کے متعارف ہونے کے ساتھ، پودوں اور کام کے ذرائع بھی بدل جائیں گے جس کی تقدیر تیزی سے معیاری ہو گی، کیونکہ مختلف پروڈکشنز کو مخصوص سافٹ ویئر کے ذریعے ڈائریکٹ کیا جائے گا، دوبارہ پروگرام کرنے میں آسان۔
Gli کارکنوں، اب میں تبدیل ہو گیا ہے۔ مینیجرز اور تکنیکی ماہرین تکنیکی نظاموں میں، صرف خرابی کی صورت میں مداخلت کرے گا، براہ راست "سمارٹ" آلات کے ذریعے مطلع کیا جائے گا اور، 5G نیٹ ورک کی بدولت، کمپیوٹر کے ساتھ مداخلت کو دور سے منظم کرنے کے قابل ہو جائے گا۔
نتیجہ یہ ہو گا کہ کل کے کارخانے کم پیچیدہ اور زیادہ لچکدار ہوں گے۔ مزید برآں، یہاں تک کہ اگر فیکٹری تیزی سے سرمایہ دارانہ جگہ بن جائے گی، کارکن نظام کے مرکز میں رہے گا اور اس کا بڑھتا ہوا اسٹریٹجک کردار ہوگا۔
اختراعی مشینری اور روبوٹس کو بھاری اور بار بار کام سونپے گئے، کارکن نئی ٹیکنالوجیز کے ساتھ ہم آہنگی کے ساتھ اور مکمل حفاظت کے ساتھ تعامل کریں گے، جس سے پیداوار کے لیے پہلے سے زیادہ قدر پیدا کرنے میں مدد ملے گی۔
میں روایتی فیکٹری سادہ اور دہرائی جانے والی سرگرمیوں کے درمیان علیحدگی، جو کارکنوں کو سونپی گئی ہے، اور دوسری پیچیدہ سرگرمیاں، جو درجہ بندی کی ذمہ داری ہیں، واضح ہیں، جبکہ مستقبل کی فیکٹری روایتی درجہ بندی کے ڈھانچے اور تنظیمی پیچیدگی، تعریف کے مطابق غیر پیداواری اور نقصان دہ، کو ختم کر دیا جاتا ہے، اور ان کی جگہ ایک ایسی تنظیم لے لی جاتی ہے جو ذاتی جاننے والوں اور کارکنوں کے درمیان تعامل کو جگہ دیتی ہے۔ انٹرنیٹ کی مختلف شکلوں میں تکنیکی اور پراسیس معلومات تک رسائی کی بدولت۔
کل کا کارخانہ بہتر ماحول ہو گا جس میں کام کرنا ہو گا، جہاں کارکنوں کی شمولیت پیداواری عمل میں ان کی شرکت کی بنیاد کو وسیع کرتی ہے، مؤثر طریقے سے تنظیمی ثقافت کو تعاون کی طرف منتقل کرتی ہے، اعلیٰ سطحی مہارتوں کے حصول کے حق میں ہوتی ہے اور خود پیداواری عمل کو بہتر بنانے کی اجازت دیتی ہے۔
