saham

Telepon: 6.500 redudansi dalam tiga tahun

Negosiasi telah selesai: mayoritas serikat pekerja raksasa Iberia telah menyetujui perjanjian yang akan memungkinkan ribuan karyawan untuk pergi dengan 68% dari gaji kotor mereka. Bagi mereka yang tinggal, gaji terkait dengan produktivitas.

Telepon: 6.500 redudansi dalam tiga tahun

Telefonica, raksasa telekomunikasi Spanyol, hari ini mengumumkan bahwa mereka telah mencapai kesepakatan dengan serikat pekerja yang menetapkan pemotongan hingga 6500 pekerjaan dalam waktu tiga tahun, dengan menetapkan bahwa mereka akan menanggung "biaya penuh" dari rencana redundansi. Operator mengatakan bahwa langkah ini "menjamin visibilitas dan daya saing perusahaan di tahun-tahun mendatang".
Negosiasi dimulai dua bulan lalu dan kesepakatan akhirnya tercapai, disetujui oleh hampir 80% dari mitra sosial dan yang akan disampaikan kepada otoritas tenaga kerja untuk persetujuan mereka. Telefonica harus menghubungkan upah dengan produktivitas, menjadi perusahaan Spanyol kedua, setelah Iberdorola, yang mengambil langkah ini.
Pemerintah telah mengamanatkan bahwa perusahaan telekomunikasi menanggung semua biaya, termasuk dana yang dibutuhkan untuk menutupi tunjangan pengangguran pekerja. Perusahaan Spanyol berjanji untuk menciptakan 680 pekerjaan baru, sesuai dengan 7% dari 30.000 karyawan perusahaan. 6.500 redudansi sesuai dengan 20% dari tagihan gaji Telefonica di Spanyol.
Pada tahun 2010, raksasa Iberia mencatatkan keuntungan sebesar 10,7 miliar euro, dengan laba bersih naik 30,8%. Ini adalah operator telekomunikasi kedua di Eropa, setelah Vodafone, dan pada akhir Maret memiliki 285,6 juta pelanggan di seluruh dunia, sekitar 6,1% lebih banyak dari tahun lalu. Ini adalah alasan utama ketidaksetujuan awal serikat pekerja. Bahkan pemerintah Zapatero mengaku terkejut dengan rencana redundansi tersebut, yang muncul tepat saat Spanyol sedang mengalami krisis ekonomi yang sangat serius dengan tingkat pengangguran yang kini melebihi 21%.

Tinjau