شارك

قسائم جديدة: تعليمات INPS حول "دفتر العائلة" و "الخدمات العرضية"

يشرح منشور من مؤسسة الضمان الاجتماعي خصائص المؤسستين الجديدتين اللتين تم إنشاؤهما لاستبدال القسائم - فيما يلي التزامات التذكر والحدود الاقتصادية للعمال وأصحاب العمل.

قسائم جديدة: تعليمات INPS حول "دفتر العائلة" و "الخدمات العرضية"

تم نشر INPS دائري مع تعليمات حول كيفية استخدام الأدوات الجديدة للعمل العرضي الذي أنشأته الحكومة لاستبدال القسائم. ينص التشريع - يوضح المعهد - على أنه يمكن لأصحاب العمل الحصول على خدمات عمل عرضية وفقًا لشكلين تعاقديين مختلفين:

- كتيب الأسرة: للأشخاص الطبيعيين الذين لا يمارسون شركة أو مهنة مستقلة. الغرض منه هو الأعمال المنزلية (البستنة ، الدروس الخصوصية ، رعاية الأطفال) ويوفر الدفع بواسطة كوبونات عن بعد بقيمة 10 يورو للساعة.

- عقد الخدمة العرضي: لأصحاب العمل الآخرين ، أي المهنيين والعاملين لحسابهم الخاص ورجال الأعمال والجمعيات والمؤسسات والكيانات الخاصة الأخرى والإدارات العامة. يوجد حد أدنى للأجر بالساعة قدره 9 يورو ، يضاف إليه الاشتراكات التي يدفعها صاحب العمل بمقدار 33٪ من الأجر وقسط التأمين ضد الحوادث. لا يمكن للشركات التي يعمل بها أكثر من 5 عمال دائمين ، وتلك العاملة في قطاع البناء والتعدين والشركات التي تقوم بأعمال وعقود خدمات ، استخدامها.

يُعهد بإدارة المعلومات والتدفقات المالية لخدمات العمل العرضية (المدفوعات من صاحب العمل ودفع التعويضات للعامل) إلى INPS.

من وجهة نظر أصحاب العمل ، يختلف النموذجان التعاقديان الجديدان من حيث طرق وتوقيت الاتصال بالخدمة ونوع العمل المطلوب والرسوم والمساهمات الإجبارية.

الالتزامات

في كلتا الحالتين هناك أربعة التزامات:

1) تسجيل صاحب العمل والموظف من خلال منصة تكنولوجيا المعلومات التي تديرها INPS والتي يمكن أن يتم ذلك أيضًا من خلال مركز الاتصال الخاص بالمعهد.

2) الدفع ، من قبل صاحب العمل ، لتوفير دفع الخدمات الإجبارية والمساهمات من خلال نموذج F24 أو أدوات الدفع الإلكترونية.

3) تضمين الإجراء ، من قبل صاحب العمل ، الاتصالات الوظيفية العرضية.

4) الدفع المباشر للعامل ، من قبل INPS ، بحلول الخامس عشر من الشهر التالي للأداء.

الحدود الاقتصادية

هناك أيضًا الحدود الاقتصادية التالية:

a) لا يمكن لكل عامل أن يكسب أكثر من 5.000 يورو سنويًا من العمل العرضي ، وهو سقف صالح لمجموع جميع المهن التي يعمل بها مع أصحاب العمل المختلفين.

b) لا يمكن لكل صاحب عمل أن يدفع للعامل أكثر من 2.500 يورو في السنة. بمجرد تجاوز هذا الحد ، سيبدأ التزام التوظيف الدائم. بشكل عام ، لا يمكن لصاحب العمل الاستفادة من الخدمات العرضية لأكثر من 5 يورو سنويًا.

لا ينطبق أي من هذه الحدود على القطاع الزراعي ، حيث سيقتصر استخدام "العقد" الجديد على المتقاعدين والعاطلين عن العمل والطلاب والأشخاص الذين يتلقون مزايا تكميلية.

المنصة عبر الإنترنت

اعتبارًا من 10 يوليو 2017 ، سيتعين على أصحاب العمل والعمال التسجيل في الخدمة مقدمًا ، مباشرة عبر منصة INPS عن بُعد أو باستخدام خدمات مركز الاتصال التي يوفرها المعهد.

من أجل التمكن من استخدام عقد العمل العرضي ودفتر العائلة ، يجب على صاحب العمل أولاً تغذية محفظته الافتراضية (عبر F24 أو أدوات الدفع الإلكترونية) ، والتي سيتم تخفيضها من وقت لآخر بناءً على مبالغ الخدمات الفردية التي يتم توصيلها في الإجراء.

في الخامس عشر من الشهر التالي للذي تم تقديم الخدمة فيه ، تدفع INPS للعامل الرسوم المتفق عليها على أساس الطريقة المختارة: الائتمان إلى الحساب الجاري أو بطاقة الائتمان مع IBAN أو التحويل المصرفي المحلي الذي يمكن تحصيله في مكتب البريد ايطاليان سبا.

تعليق