شارك

مسؤولية الشركة: ربح أم استدامة اجتماعية؟

في كتابه الأخير "تحقيق الأرباح - أخلاقيات العمل" ، الذي نشره مارسيليو ، يجادل السناتور السابق عن اليسار والمدير السابق فرانكو ديبنديتي بأن مهمة الشركة لا تتمثل في توزيع الأرباح الاجتماعية ولكن القيام بالمهمة بشكل صحيح لتحقيق الربح.

مسؤولية الشركة: ربح أم استدامة اجتماعية؟

تسببت أزمة الرهن العقاري في عام 2008 وحتى انتشار جائحة كوفيد في إحساس واسع النطاق عدم الثقة في السوق، من الرأسمالية ، من الطريقة التي تعمل بها الشركات الكبيرة. أصبح من المألوف تقريبًا انتقاد السوق مسؤول عن التجاوزات المضاربة وغير قادر على التنظيم الذاتيعلى عكس ما يدعيه الليبراليون. تتكاثر الدراسات التي تستدعي تغييرًا جذريًا للرأسمالية ، والتي وفقًا للبعض يجب إنقاذها من جشع الرأسماليين أنفسهم ، ووفقًا للبعض الآخر ، يتم تسخيرها من خلال وجود أكثر تغلغلًا للدولة أيضًا في الإدارة المباشرة للشركات. على وجه الخصوص ، ما يسمى بـ "الأسطورة" استنادًا إلى مقال عام 1970 الشهير لميلتون فريدمان ، والذي وفقًا له يجب أن يكون الغرض الحصري للشركة المساهمة هو تحقيق أرباح للشركاء.

في السنوات الأخيرة ، تم اتخاذ مواقف ووقع العديد من كبار المديرين (من جدول الأعمال إلى منتدى دافوس في عام 2020) للتأكيد على أن الغرض من الشركة ليس فقط تحقيق أرباح للمساهمين ولكن أيضًا هو الأكثر عمومية من إرضاء مصالح المجتمع بأكمله الذي تعيش فيه الشركة، من موظفيها إلى الموردين ، من خلال احترام البيئة وتخفيف عدم المساواة. باختصار ، يجب نبذ فكرة فريدمان ، أي فكرة قيمة المساهمين ، من أجل الانتقال إلى بانوراما أوسع للمصالح التي يمثلها أصحاب المصلحة.

نقاش معقد للغاية ، مليء بالعواقب الاجتماعية والسياسية التي تجعل الناس يصطفون مقابل قيمة المساهمين للثقافة والسياسة العالمية، من جو بايدن إلى البابا فرانسيس ، للوصول إلى مجموعة من الأساتذة والصحفيين المؤثرين. في محاولة لوقف المد المتزايد من عدم الثقة تجاه الشركات ، قرر العديد من المديرين الركوب عليه ، معتقدين بهذه الطريقة تجديد سمعتهم وبالتالي التغلب على حصص السوق (والاستمرار في جني الأرباح). هذا لا يستبعد حسن نية أولئك الذين يدركون ، في إدارة شركة ، أنه من الضروري ليس فقط احترام القواعد المكتوبة ولكن أيضًا احترام القواعد الأخلاقية ، والسعي إلى انسجام أكبر مع الرأي العام ، والقيام بأشياء يمكن تقديرها مثل حماية البيئة ، وتحسين التدريب المهني والثقافي لموظفيها أو من خلال تعزيز رعاية صحية أكثر كفاءة.

أي شخص ينجح في التركيز بقدر كبير من التفصيل على القضية المعقدة لعمل الشركات المساهمة والأسواق ، والتأكيد على المخاطر التي يواجهها المرء في متابعة الاقتراحات غير المنطقية ، هو فرانكو دبنديتي الذي نشره للتو دراسة شاملة حقًا عن وظيفة الشركات، حول الأساطير الجديدة التي يتم بناؤها لتهدئة مخاوف الرأي العام والعواقب الضارة التي يمكن أن يؤدي إليها تطبيقها العملي. تم نشر المجلد بواسطة مرسيليو، بقصد جدلي واضح "تحقيق الأرباح - أخلاقيات العمل".

يمكن تلخيص النقطة المركزية في استدلال دبنديتي على النحو التالي ، بالاتفاق مع ما قاله لويجي زينغاليس: الانحطاط أنه كان هناك في الخيارات الإدارية يجب تصحيحه بأدوات مناسبة وليس مع فرضيات خارجية غير واقعية أو مع زيادة تدخل الدولة كمدير للشركات والتي في النهاية ، من خلال تحويل دور الشركات نحو البحث عن مكاسب سياسية ، من شأنه أن يؤدي إلى انخفاض في الرفاه العام المواطنين ، أي على وجه التحديد أصحاب المصلحة الذين يرغبون في الحماية. باختصار، الحكومات ليست الحل، لكنها جزء من المشكلة.

هناك نوعان من الاتهامات الرئيسية الموجهة ضد الشركات التي تهدف فقط إلى تعظيم الأرباح لمساهميها. الأول هو أن التركيز ينصب بشكل متزايد على الإنجاز نتائج قصيرة المدى لا تستهدف الميزانية العمومية السنوية فحسب ، بل حتى البيان ربع السنوي مع الإضرار بالتنمية طويلة الأجل للشركة والاقتصاد بأكمله ؛ والثاني هو أن يكون خلق تفاوتات هائلة وغير مستدام للتماسك الاجتماعي. لهذا السبب ، وفقًا للعديد من العلماء ، يجب على الشركات تغيير هدفها من خلال التركيز على المسؤولية الاجتماعية للشركات.

يوضح دبنديتي ذلك بتحليلات مستفيضة ومقنعة كلا من هذه الادعاءات لا يتوافق مع الواقع. لا ينبغي الخلط بين عدم المساواة والفقر. وفوق كل شيء ، لا يبدو أن التفاوتات تنبع من الأصول الموروثة ، أي أن هناك طبقة من الأغنياء منغلقة على نفسها مما يمنع الحراك الاجتماعي. في الواقع ، انخفضت النسبة المئوية للثروة الموروثة بين المليارديرات في الولايات المتحدة بشكل مطرد من 50٪ في عام 1973 إلى 30٪ في عام 2014. وبالتالي ، فإن المشكلة لا تتعلق بسياسات إعادة التوزيع ، بل هي مشكلة خلق وظائف لديها مهارات وظيفية واعدة وإمكانية إبقاء ممرات الصعود الاجتماعي مفتوحة دائمًا. لذلك نحن بحاجة إلى سياسات قادرة على الحفاظ على مجتمع تنافسي وحر.

تم تخصيص الفصلين الأخيرين من الكتاب بشكل أساسي للوضع الإيطالي ، حيث يسود ثقافة قديمة مناهضة للسوق، ومناهضة المنافسة ، ولصالح تدخل الدولة الذي غالبًا ما يخلق احتكارات دائمة ، على عكس تلك التي أنشأها السوق (على سبيل المثال بعد إدخال تقنية مبتكرة) والتي هي عوضًا عن ذلك. الآن ولأول مرة منذ سنوات عديدة ، أشار رئيس الوزراء الجديد ماريو دراجي ، في البرنامج المقدم إلى البرلمان ، صراحةً إلى انضباط المنافسة وضرورة فرض قيود على نطاق تدخلات الدولة. لنأمل ذلك.

تعليق