Perawatan kesehatan dan sistem kesehatan nasional berada di bawah tekanan: jumlah dokter yang meninggalkan kesehatan masyarakat terus bertambah, menciptakan hal yang nyata darurat dalam sistem rumah sakit Italia. Selama tahun 2021 dan tahun berikutnya, terjadi lonjakan jumlah keluar yang signifikan, mencapai 2.870 pada tahun 2022. Jumlahnya terus bertambah. Sumber daya, di sisi lain, menurun: kasus rumah sakit Latina
Pelarian para dokter: karena apa?
Ada banyak alasan mengapa dokter meninggalkan pekerjaan rumah sakit mereka. Salah satu faktor utamanya adalah kelelahan karena shift kerja yang melelahkan dan kurangnya prospek karir. Dalam sepuluh tahun terakhir, dengan pengurangan 30.000 tempat tidur rumah sakit, ribuan posisi utama telah hilang, yang semakin merusak prospek pertumbuhan profesional. Untuk semua ini juga ditambahkan gaji di antara yang terendah di Eropa, elemen lain yang berkontribusi pada frustrasi mereka.
Selain itu, dokter menuntut kondisi kerja yang lebih baik. Data tampaknya menunjukkan bahwa, rata-rata, kira-kira 300 jam lembur yang tidak dibayar atau tidak dibayar. Serikat pekerja menuntut agar perusahaan perawatan kesehatan berhenti menggunakan dana karir dan kinerja untuk membayar lembur. Ini adalah situasi paradoks di mana para dokter sendiri akhirnya mendanai lembur mereka.
Menurut perwakilan serikat dokter rumah sakit, tentang 5.000 dari mereka ditanya tentang meninggalkan layanan publik, beberapa pergi ke luar negeri, yang lain bekerja di sektor swasta. Beberapa hanya mencari pensiun. Secara keseluruhan, diperkirakan bahwa 10.000 obat siap untuk meninggalkan pekerjaan jalur sama sekali atau mengurangi kehadiran mereka.
Sekretaris nasional Anaao (Asosiasi Bantuan dan Asisten Rumah Sakit Nasional), Pierino di Silverio, melaporkan angka yang mengkhawatirkan tentang krisis yang berkembang ini. Dia mengatakan kesehatan masyarakat berada pada tahap terakhir dan tindakan segera diperlukan untuk menghindari gangguan NHS. Pemogokan dan pengunduran diri massal tidak dikecualikan.
Masalah yang membutuhkan tindakan segera dalam skala besar
Kekurangan staf dan penerbangan dari layanan publik membuat sulit untuk mengganti staf selama liburan musim panas. Bangsal rumah sakit, terutama yang berada di pengobatan darurat, ruang operasi dan penyakit menular, akan sangat terpengaruh.
Fenomena dokter kabur juga mencerminkan preferensi spesialis muda. Misalnya, dermatologi dan bedah plastik, spesialisasi dengan bayaran lebih tinggi di sektor swasta, hanya memiliki sedikit posisi terbuka. Di sisi lain, spesialisasi seperti virologi dan mikrobiologi memiliki persentase tempat yang tidak terisi yang tinggi, karena tidak membawa permintaan untuk kunjungan pribadi.
Untuk mengatasi krisis ini, the Kementerian Kesehatan dan Universitas itu menyambut 3.000 calon dokter ke sekolah kedokteran. Namun, di Silverio menekankan bahwa spesialisasi dengan bayaran lebih rendah perlu dibuat lebih menarik bagi dokter muda.
Sistem kesehatan nasional kekurangan dana: kasus Zero 48
Situasi tersebut seolah menunjukkan bahwa sistem kesehatan nasional berada di ambang kehancuran, bukan hanya karena larinya dokter, tetapi juga karena a kurangnya sumber daya. Bahkan, mereka yang tidak mau keluar bisa terpaksa meninggalkan proyeknya.
Untuk menggambarkan masalah ini adalah kasus Nol 48. Sekitar dua tahun lalu, program inovatif ini dimulai diIcot dari bahasa Latin, yang secara khusus menargetkan pasien kanker. Itu dirancang oleh profesor Jacob Carbone, direktur departemen "Pencitraan diagnostik lanjutan" dari Institut Pontine. Proyek ini lahir dari kebutuhan untuk memberikan dukungan kepada pasien kanker selama pandemi, ketika akses ke prosedur diagnostik seperti pemindaian CAT dan MRI masih terbatas. Profesor Carbone menghubungi ahli onkologi lokal untuk memahami kebutuhan pasien dalam hal pemindaian CAT bulanan dan dapat mendedikasikan satu hari penuh dalam seminggu untuk pasien kanker. Proyek ini diluncurkan pada Juni 2021 dan permintaannya terus meningkat, dengan 45 pasien menjalani CT setiap hari Jumat.
Namun, proyek mengalami masalah keterbatasan anggaran, dengan risiko pengurangan ujian jika tidak tercapai dukungan ekonomi dari otoritas kesehatan setempat. Sekarang perlu mencari dana dari individu atau juga dari daerah, dukungan kelembagaan untuk memastikan kelangsungan proyek dan memperluas tawaran tes, seperti pencitraan resonansi magnetik, untuk pasien kanker: «Ini dimulai saat Covid ketika rumah sakit tidak dapat diakses oleh pasien kanker. Hari ini di Icot kami melakukan 180 Tacs sebulan, agar tidak berhenti, kami membutuhkan dukungan ASL» tegas Carbone.
