障害:一般手当に何が変更されたのか、そしてなぜ安全保障分野が依然として対象外となっているのか。その合憲性に疑問が残る。

14年2025月25日付法律第XNUMX号が最近成立したことで、公共部門における障害に関する規制に注目が集まっています。二重アプローチを維持するという決定は、ギャップを生み出しています。