大企业的船长可能是金融界的老海狗，但在涉足社交网络的浩瀚海洋时，他们更愿意抛锚。 事实上，只有三分之一的美国顶级 CEO 出现并活跃在社交媒体上。 该分析发表于 “福布斯”，历史悠久的美国经济学杂志，以其不容错过的排名而闻名，它描绘了统治阶级与新技术搏斗的无情画像，这是危机时期唯一可靠的救生员。
数据来自面向商业世界的网站 Ceo.com 和软件公司 Domo 的最新报告。 一项调查扫描了 500 位最重要的美国首席执行官一个月在 Twitter、Facebook、LinkedIn 和 Google 上的活动。
只有 32% 的 CEO 至少拥有一个社交网络账户。 换句话说，他们中有 68% 没有个人资料，甚至没有代表性。
最活跃的，这并不奇怪，是在 LinkedIn 这个卓越的专业网络上。 在这种情况下，拥有账户的 CEO 占 27,9%，比上一年增加了两个百分点。 在场的人也有忙碌的社交生活：四分之一的用户拥有超过 500 个联系人。 事实上，LinkedIn 在管理者中更成功。 根据皮尤本周发布的一项研究，只有 20% 的美国人口使用专业网络。
领英之王是惠普首席执行官梅特惠特曼（超过 265000 名联系人）和摩根大通的杰米戴蒙（147000 名）。 令人惊讶的是，雅虎的头号人物 Marissa Meyer 也在场，但她只有 139 个好友。 像福特这样的历史悠久的公司的情况要糟糕得多：甚至连汽车公司首席执行官艾伦穆拉利的影子都没有。
Twitter 正在增长，但数量仍然很低。 只有不到 6% 的经理拥有账户，高于去年的 3,6%。 如果有的话，这里的问题是懒惰。 19 名管理员中只有 500 人写 160 个字符的消息，但每天不超过一条。
Facebook 上的情况要好一些，那里有 7,6% 的广告。 根据记录，67% 的美国人都在马克·扎克伯格 (Mark Zuckerberg) 的网络上，顺便说一句，他是社交媒体上最受欢迎的首席执行官，拥有近 19 万联系人。
