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Terna 进入标准普尔性别平等与包容指数

该国际指数衡量上市公司在性别平等和包容方面的表现

Terna 进入标准普尔性别平等与包容指数

Terna 是世界上最关注的 100 家公司之一 性别平等 e 包容. 根据标准普尔的说法,管理国家输电网的公司进入了 100 家价值最高的公司之列 标准普尔全球性别多元化评分,根据 S&P Global CSA(企业可持续性评估)的某些特定问题中获得的结果计算得出。

总部位于美国的私人评级公司去年 XNUMX 月推出的新指数中包含五家意大利公司。 Stefano Donnarumma 领导的公司就是其中之一,在涉及董事会多元化管理的“董事会多元化政策”和“董事会性别多元化”方面取得了良好的成绩。 Terna 在衡量公司中女性人数的“劳动力性别细分”参数和与两性同工同酬相关的“性别薪酬指标”方面也取得了不错的成绩。

被纳入标准普尔性别平等和包容指数进一步证实了最近连续第四年在 彭博社性别平等指数。 此外,国家电网公司还出现在其他国际指数中,包括:道琼斯可持续发展指数、FTSE4Good、彭博性别平等指数、Euronext Vigeo Eiris、ECPI、MIB 40 ESG、MSCI、GLIO/GRESB ESG 指数和 Stoxx 全球 ESG 领导者.

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