“经过六个多月的谈判，我们今天在第十三次会议上发现的距离仍然很多。 在工资问题上，方案死板地固定在22月XNUMX日已经说明的方案上，一直没有进展，也没有消息。 到目前为止，一个大理石镶嵌，实际上没有机会成为合同”。 金属工人工会发出的通知由此开始 顺式，关于与 Federmeccanica 就新的集体协议进行谈判的无数次僵局。
“的位置 Federmeccanica 此外，它缺乏连贯性——说明继续——：如果有人宣称国家协议很重要，两个合同层面是核心方面，然后提出完全相反的建议，那么 Federmeccanica 的立场就有问题了。 事实上，预付工资制度会令95%的企业脱离适用，不能想把合约交给剩余部分（5%）的工人。 工资监管的真正权力下放肯定会在第二阶段对数百万金属工人进行规范的权力下放。 杰作”。
“我们已经与其他组织分享了 - 金属工人工会的新闻稿 - 对谈判状况的总体评估以及通过区域统一资产让所有工人参与的过程，这也将与总统进一步尝试在 Federmeccanica 的中间阶段和 协助她 以避免一场冲突开启一个冲突季节，而这种冲突在今天看来仍然不可避免。 全国秘书处还发布了一份文件，以启动和保证工会组织之间关系的新阶段，以更好地尊重和加强工作场所和地区所有职位的多元化"。
