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学校改革:同意雇用不稳定的工人,删除 5×1000

关于将 17×5 分配给学校的可能性的第 1000 条摘录为商会批准改革打开了大门 - 为雇用 100.000 名不稳定的工人开了绿灯 - 同意学校奖金和校长的超级权力. 今天进行最终投票。

学校改革:同意雇用不稳定的工人,删除 5×1000

关于学校改革的法案的消息,预计今天将在会议厅进行最终投票前夕。 事实上,昨天在议会中,多数人与政府之间的调解通过了第 17 条,即与 该行业千分之五. 转折点是在会议开始时,大多数人对修正案表示赞成(特别是 Pd 的绿灯)文章17 其中规定废除。 改革现在正朝着最终批准的方向前进。

他是部长 斯蒂芬妮娅·贾尼尼(Stefania Giannini) 制定政府的"赞同意见","同意大多数人表达的意见并承诺,考虑到引入非常有效的后续措施的原则,或许可以解决财政性质的问题。 引入非常有用和富有成效的机制的想法不会被搁置或放弃”,Giannini 承诺道。 问题的症结主要在于,将 5×1000 分配给学校的可能性会惩罚通常向其付款的非营利组织(这就是为什么还讨论了可能的双重选择),除了担心教师的反对会导致资金更充裕的 A 级学校和更差的 B 级学校。 

在夜间,前进然后到达招聘 100.000 名不稳定的工人, 对第 10 条投了赞成票,该条一直等待对财务覆盖面进行评估。 这篇文章为从明年 1 月 XNUMX 日开始永久雇用不稳定的工人提供了一项非常计划。 有 263 票赞成(多数群体),122 票反对(M5s 和 Fi,Lega 和 Fdi),25 票弃权(SEL)。 非凡的永久招聘计划涉及2012年比赛的获胜者和那些在排名中名列前茅直到筋疲力尽的人,他们将在下一学年获得年度任务。 雇用人数(仅涉及 中小学), 一定是 由该部在法律生效之日起 15 天内确定, 根据学校董事的指示。

对于教职员工 幼儿园和小学 另一方面,在相关排名用尽之前,50% 通过资格和考试竞争获得,其余 50% 通过上述排名获得的规定继续适用。 只有具有教学资格的候选人才能参加这些比赛。 符合条件的未获奖者人数不得超过公布名额的 10%,排名有效期最长为三年。 根据委员会批准的修正案和随后在课堂上批准的修正案,所有未列入今年特别计划的 2012 年竞赛获奖者无论如何都将列入接下来的年度。 

批准然后它 学校奖金,它指出对于“le 旨在为国家教育系统所有机构进行投资、建设新学校结构、维护和升级现有学校结构以及支持提高学生就业能力的干预措施的现金捐赠应于 65% 的税收抵免 在 31 年 2014 月 50 日正在进行的纳税周期之后的两个纳税周期中的每个纳税周期中支付的款项,等于 31 年 2016 月 XNUMX 日正在进行的纳税周期之后的 XNUMX%”.

 最后继续文章9, 是什么让学校校长 “直接调用” 他们机构中的教师。 “不会有父亲般的老师,只有负责任和有价值的行政人员”,部长 Giannini 保证说,而许多教师聚集在 Montecitorio 外面抗议 条文.

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