Covid 降低了意大利女性企业的增长。 多年来，我国女性领导的公司数量增长速度一直快于男性公司的增长速度，但今年这种趋势停止了。 42,3 月至 35,2 月期间，女性企业的创建下降了 4,8%，而男性领导的企业则为 -0,8%。 另一方面，第三季度的变化分别为-XNUMX%和+XNUMX%。 这些数字通常包含在 Unioncamere 全国商业报告中。
分析还显示，意大利制造、旅游和文化是 2020 年 42,8 月至 42,6 月学期新女性企业注册下降幅度最大的行业。最重要的是，酒店和餐饮业 (-39,7%)、时尚业 (- 34,7 %)、文化和娱乐 (-XNUMX%)。 唯一显示出显着增长的行业是媒体和通信行业 (+XNUMX%)。
意大利女性企业的特征
今年三季度末，女性企业1,3万家，占总数的22%。 近 890 人活跃在服务业（占该部门总数的 66,5%），超过 151 人在工业（11,3%），约 208 人在第一产业（15,6%）。
96,8% 的女性拥有的企业由雇员少于 10 人的微型企业组成（约 1 万和 293 万），39 万是雇员 10-49 人的小型企业（2,9%），而大中型企业更多3余人，占总数的0,3%。
在地域层面，大约三分之二的女性企业（849 家企业，占 63,6%）位于中北部，另有 487 家 (36,4%) 位于南部。 超过 10% 的女性企业由 35 岁以下的女性领导（150，11,3%），几乎同样多的女性企业由外国女性领导（超过 151）。
