五一节中心的劳动节、安全和培训

普拉托是今年庆祝五一节的标志性城市 - 工作质量和环境保护促进可持续发展 - 我们希望将人置于数字复兴的中心，我们为一个人们可以自由工作而不是来自其他地方的世界而奋斗工作

今年，Cgil、Cisl、Uil 选择普拉托作为庆祝劳动节的标志性城市。这一选择与工会决定置于庆祝活动中心的主题密切相关，即工作场所的健康和安全。在大约 10 年的时间里，工伤事故和死亡人数逐渐减少，但今年我们看到了复苏：根据 INAIL 的认证，自 151 月以来有 XNUMX 名受害者。  

这种情况长期存在的原因是众所周知的。一方面，缺乏广泛的安全文化，尽管监管框架有所改善，但这种文化仍然存在缺陷；另一方面，拆除控制网络。

作为 Fim Cisl，在 1 月 1 日，这是第三年，我们与 NexT 和民间社会网络一起组织了劳动节的序幕，为 XNUMX 月 XNUMX 日做准备，我们将在意大利的所有广场和全国草坪。

今年我们在米兰举办了颁奖典礼，我们与来自意大利各地的 300 名金属工人一起为三家公司（一家来自威尼托，另外两家来自伦巴第）颁发了安全、社会和环境可持续性“冠军”奖。

我相信，正如我们上周在 Sole 24 Ore 中与莱昂纳多·贝切蒂 (Leonardo Becchetti) 一起撰写的那样，没有人能逃避这样一种观点，即在其所有规则和制度中，我们赖以生存的经济体系主要是为了实现增长和消费者的目标而建立的福利。不可否认，正是这种导向让我们在过去的两个世纪里取得了非凡的成就。

我们今天同样意识到，这一双重目标必然掩盖了生活满意度和系统可持续性的另外两个基本问题：工作质量，这也意味着更高的安全和健康，以及环境保护。两者都是可持续发展的必要条件。前提是工人意识到他们的“每天用钱包投票”对他们自己的命运和他们生活的环境具有决定性作用。 

出于这个原因，我们认为用诸如“用钱包投票”之类的工具来更新工会的战斗工具是有用的，我们也将其包含在我们的章程中。 

现在众所周知，从中期来看，可持续性（社会、环境和财政）减少了对重要风险源的暴露，是使公司盈利的关键。

在这个维度上，1 月 XNUMX 日节日也应该代表一个反思时刻，特别是关于随着新技术的进步工作已经发生的变化。我们正沉浸在一场意义深远的文化革命中，目前尚无法确定其轮廓，但无论如何，我们不能毫无准备。

即使我们已经部分地从危机中恢复过来，但复苏的选择性意味着许多人觉得自己像被拒绝的人一样被对待。然而，有趣的是，贫困的蔓延与教育水平成反比。这必须使我们非常重视义务教育和培训。教育和知识是我们解决贫困问题的最有力工具。为了在瞬息万变的劳动力市场中不至于措手不及，唯有将重心放在培训上。

培训是意大利首次将金属工人合同作为工人的主观权利引入。提高他们的技能是绝对必要的，考虑到我们在这方面严重落后，所有的估计都告诉我们，今天上小学的孩子中有 65% 明天会找到今天不存在的工作。

劳工统计局证实，八分之一的工人是绝对贫困的，这个数字连同死亡和受伤的数字，是所有人的失败，因为即使有工作的人也处于贫困线以下，这意味着我们世界的一部分位于教皇弗朗西斯提到的生存外围。这也意味着仅仅通过普遍的运动来提高工资是不够的，我们需要解决低工资和缺乏工作的原因。

关注生产力，通过培训押注于人，是将人们带出郊区的方法之一。但贫困是缺乏资本的结果，不仅是经济资本，还有社会资本，关系资本，自己动手使人孤立。这方面有两个症状：首先是“买黄金”的扩散，然后是老虎机的扩散。贫困加剧的地方，赌博和绝望就会增长。关系破裂，必须重建。 

公司的数字化，即我们现在所说的“工业 4.0”，即新数字技术、互联网和传统制造的融合，代表着迈向一个完全不同的、全新的世界的飞跃，这个世界再也无法被阅读、解释和保护'900 的仪器和解释镜头。

这种变化将影响我们生活的整个生态系统：城市、网络、公共管理、流动性、能源；一切都将在互连的新维度中重新设计。

在这种情况下，想象停止进步是不现实的。在我们国家，有许多潜伏在媒体和舆论制造者中的技术恐惧症患者。这些环境助长了企业对未来和技术的恐惧，根据这些新的 cassandras，这将导致我们的工作结束。然而，令人遗憾的是，失业率最低的国家是技术创新率最高的国家（见韩国和德国）。

技术包含设计它的人的价值观，因此我们不能害怕未来，而是在一个以人为中心的新“数字复兴”的维度内共同设计它。去年 400 月在卡利亚里举行的教会社交周之际，多亏了“求职者”的项目，确定了 XNUMX 多个“良好实践”，从这些实践开始，一种对已经衰落的文化做出反应的方式毒化了这个国家的一部分。