在国外找工作。 这是 Eures 的主要目标， 欧盟的年轻人有机会在欧洲大陆的各个国家找到许多职业机会的门户。
Eures 恰恰是一个合作网络，旨在促进除瑞士、冰岛、列支敦士登和挪威之外的 28 个欧盟国家的工人自由流动。
据欧盟就业专员、比利时人 Marianne Thyssen 称，它是“打击青年失业和应对整个欧洲技能不匹配”或工人技能与劳动力市场工作所需技能不匹配的宝贵工具。
几周前，欧盟理事会批准了欧洲就业服务网络“Eures”的改革。 在主要创新中，有一个工作机会和平台上输入的简历之间的自动链接系统，工会和私营部门组织参与倡议，更多工作机会和更多信息以及公共就业中心对为不懂网络的人提供相同的离线信息和支持。
欧元如何运作？
通过在该门户网站上注册，感兴趣的各方将有机会咨询欧盟 28 个国家/地区的数千份工作机会，并从 1.000 名充当求职者和雇主中介的顾问中获得他们自己语言的在线支持。
反过来，后者有可能查阅平台上的简历，选择个人资料并确认他们的请求。 需要强调的是，为出国参加工作面试或参加就业必需的语言课程的劳动者提供临时经济资助。
最近的更新旨在促进工作供求之间的匹配作用，实施信息和服务，并为订阅者提供实时咨询更新的可能性。
欧元：工作机会
迄今为止，Eures 门户网站拥有 1.171.187 份工作机会、246.576 份简历、6.298 名雇主和 1.050 名顾问。 这些报价涵盖近 XNUMX 万个职位，因为可以为多个职位打开一个报价。
详细来说，最大的可能性目前存在于德国。 想在国外找工作的工人有 503.266 个工作机会。 英国紧随其后，有 181.532 个报价，比利时有 116.202 个，法国有 113.433 个。 至于想来意大利工作的年轻外国人，今天有 8.535 份工作邀请，其中仅伦巴第就有 2.030 份。
Eures：入学要求
要访问该计划，求职者必须满足以下要求：
– 28 个欧盟成员国之一的国籍 + 冰岛和挪威；
– 年龄在 18 至 35 岁之间（未满 36 岁）；
– 在 28 个欧盟成员国之一+冰岛和挪威的合法居留权；
– 有兴趣在 28 个欧盟成员国之一+冰岛和挪威工作。
就雇主而言，要求是：
– 是位于 28 个欧盟国家之一+冰岛和挪威的大型组织或中小企业
– 从 18 个欧盟国家之一+冰岛和挪威寻找一名非自己人的年轻欧洲工人（35 至 28 岁之间）；
– 根据有关工作材料和社会援助的国家立法规定，提供工作、实习、学徒和至少为期 6 个月的全职或兼职书面合同。
欧元：选项
注册学生不仅可以选择他们正在寻找的工作类型，还可以选择合同期限（永久、临时、未指定）、类型（完整、部分、实习）、教育水平、Eures标记和经验专业要求或必要。
Eures：如何注册？
雇主或求职者将能够通过输入他们的个人数据、联系地址和联系信息访问 Eures 网站来加入该网络。 后者通过在 EURES 上作为求职者创建一个帐户，将有可能在线插入他们的简历（英文，Europass 格式），以供整个欧洲的雇主使用，接收匹配的最新工作机会您的个人资料等等。 另一方面，雇主在注册后，将能够搜索符合要求的简历，并查看、保存和整理候选人，以简化选择过程。
