年轻人找不到工作？ 有些人把煎蛋卷转过来并责怪他们。 根据 Cgia of Mestre 的一项分析，2011 年，这些公司正在寻找 45.250 名年轻人，但他们没有找到任何符合他们标准的人。 原因包括对广告没有反应（47,6%）或在采访中证实准备不足（52,4%）。 来自劳工部的数据显示，在寻找年轻工人方面遇到更大困难的行业是： 坚定的 （近5.000个难找工作）； 服务员 （2.300 个座位）； 美发师/美容师 （超过1.800个座位）； 信息技术和远程信息处理 （1.400 个座位）； 会计师 （1.270 个席位）； 电工（1.250）； 汽车修理工 （这里有 1.250 个座位）； 销售技术人员 （1.100 个座位）； 水管工、管道工和调酒师 （约 1.000 个席位）。
当 2011 年的招聘报告在未来几个月公布时，这一消息将得到证实，这在青年失业率已达到 30% 的危机背景下听起来有些自相矛盾。 一定 我们需要“从社会的角度重新评估提供这些机会的体力劳动和创业活动”， 正如威尼托州长 Giuseppe Bortolussi 所强调的那样。 也许我们应该重新考虑一个提供学位的大学系统，该系统不能为学生提供充分的准备，让他们充满虚假的希望。
