C腐败：众议院将在下周继续审议该法案，但与此同时，一些赌注已经确定。 强调了公职人员道德规范的正式化。 目标，确保服务质量，预防腐败现象，遵守宪法规定的勤勉、忠诚、公正和专心服务公众利益的职责”。 以下是要点：
– 经理的职责和制裁。 该守则由政府修正案预见，其中包含专门针对管理人员职责的特定部分。 违反职责者将受到处罚。 事实上，违规行为「是纪律责任、民事、行政和会计责任的来源」。 并指出，严重或屡次违反守则涉及适用第 55 条之四第 1 款所述的制裁，或解雇最不守纪律的员工。 那么，对于那些被定罪的人来说，即使是尚未最终判决的人，也将面临严格的规则和新的赌注。 事实上，政府的规定规定“即使有秘书职责，他们也不能参与获得或选择公共就业职位的委员会； 即使具有管理职能，也不能将他们分配到负责管理财政资源、采购商品、服务和供应品以及提供或提供补贴、捐助、补贴、财政援助或经济归属的办公室公共和私人科目的优势”。 最后，它们不能成为“选择承包商以分配工程、供应品和服务、发放和支付补贴、捐助、补贴、经济援助以及分配任何经济利益的佣金”的一部分种类”。
– 费用和程序. 没有国礼。 商会批准了委员会的提案，该提案规定禁止所有公职人员以任何理由要求或接受与其履行职能或分配的任务有关的补偿、礼品或其他利益，但不影响惯常的礼品, 前提是它们价值适中并且在正常礼貌关系的范围内。 在程序方面，一项修正案（政府屈服）影响了有关公共行政机构的办公室和工作组织以及雇佣关系的规定。目的是鼓励职位公开和费用管理的透明度。 该修正案为不遵守正确程序的员工引入了纳税义务。
– 采购. 订约当局必须在其机构网站、服务或供应上公布建议结构、招标对象、受邀提交报价的运营商名单、中标者和中标金额、工作完成时间、清算金额的数额。 到每年的 31 月 XNUMX 日，与前一年有关的信息将以汇总表的形式发布，这些汇总表可免费下载，以便对计算机数据进行分析和重新处理，也用于统计目的。
