“扣除 2016 年初的生理下降，2015 年永久合同的数量增加了超过 2016 万”，但“自 2015 年 XNUMX 月以来，招聘和解雇的逐月平衡一直在追溯动态XNUMX 年之前的年份”。 会长INPS, 铁托·博埃里，在年度报告中补充说，“2016 年永久性合同似乎注定要稳定在这些较高水平：考虑到缓慢的复苏，在 2015 年的大跃进之后，它们不太可能在今年进一步增长”。
无论如何，根据博埃里的说法，“与 就业法 真的终于为年轻人着想了”，三年免税“起到了关键作用”，伴随着保障越来越多的合同，“不是为了火，而是为了稳”。
另一方面， Fornero改革 对劳动力市场，尤其是年轻人产生了“强烈的负面影响”：根据 INPS 进行的一项调查，并在今天的报告中对 80 年至 15 年期间在职员工超过 2008 名的 2014 家公司进行了抽样调查，“它可以据估计，改革引发的封锁使年轻人的雇佣减少了约 37 个单位，是这一时期年轻人雇佣减少量的四分之一”。
假设员工人数少于 15 人的公司的影响相似，则估计青年就业人数将进一步减少 28 个单位。 封锁“严重减少了公共部门对年轻人的雇用。 例如，在 INPS 的情况下，将有 1.125 名年轻人被雇用”。
至于 新补贴兼职2 月，根据 INPS 的第一份数据，有一个“缓慢的开始”，即使数据仍然被认为是“微不足道的”。 从纪律处分开始之日 21 月 238 日到 85 日，共提交了 84 份申请，其中 69 份被接受，XNUMX 份被拒绝，XNUMX 份仍在等待中。
最后，参考猿, 博埃里写道，目标“当然不应该是迫使尽可能多的人离开就业市场：要提防那些政客，尤其是工会，他们最终将不得不向工人提供各种选择。 不可否认，XNUMX 年的贷款分期还款会永久减少您未来的养老金。 也不能否认，通过继续工作，纳税人将有权获得更高的养老金。 旨在引入退出灵活性的改革的基本目标是在不增加养老金债务和不产生一代又一代贫穷的养老金领取者的情况下，保证有意识选择的更大自由”。
