میں تقسیم ہوگیا

ٹمبوری انویسٹمنٹ پارٹنرز مالیاتی بیانات اور بائ بیک کی منظوری دیتے ہیں اور ڈیویڈنڈ تقسیم کرتے ہیں

Tamburi Investment Partners SpA کے حصص یافتگان کے اجلاس نے 31 دسمبر 2013 کو مالیاتی گوشواروں کی منظوری دی - 0,083 یورو فی حصص کے ڈیویڈنڈ کی تقسیم کی اجازت - ٹریژری شیئرز کی خریداری اور 2014-2016 کے ترغیبی پلان پر بھی فیصلہ کیا گیا۔

ٹمبوری انویسٹمنٹ پارٹنرز مالیاتی بیانات اور بائ بیک کی منظوری دیتے ہیں اور ڈیویڈنڈ تقسیم کرتے ہیں

Tamburi Investment Partners SpA کے شیئر ہولڈرز کی میٹنگ، جس کی کل میٹنگ ہوئی، نے 31 دسمبر 2013 کو بند ہونے والے مالیاتی گوشواروں کی منظوری دی، جو یورو 27.899.373 کے برابر سال کے لیے منافع ظاہر کرتے ہیں۔ اس نے قانونی ریزرو میں یورو 76 کی رقم مختص کرنے اور 0,083 مئی 26 کی سابقہ ​​ڈیویڈنڈ تاریخ اور 2014 مئی 29 کو ادائیگی کے ساتھ یورو 2014 فی شیئر ڈیویڈنڈ تقسیم کرنے کا بھی فیصلہ کیا۔

اگلے 18 مہینوں کے لیے، حصص یافتگان کی میٹنگ نے قانون کے ذریعے اجازت دی گئی زیادہ سے زیادہ تعداد تک ٹریژری شیئرز کے حصول کی اجازت دی (فی الحال حصص کیپٹل کا 20% اور اس لیے زیادہ سے زیادہ 28.552.408 شیئرز، جس سے حصص کے خزانے کے حصص کی کٹوتی کی جائے گی۔ پہلے سے ہی پورٹ فولیو میں) کے ساتھ ساتھ ٹریژری شیئرز کو فروخت کرنا جو پہلے سے خریدے گئے ہیں یا جو اس قرارداد پر عمل درآمد کرتے ہوئے مستقبل میں خریدے جائیں گے۔

ٹریژری حصص کی یونٹ خریداری کی قیمت کم از کم 0,10 یورو اور زیادہ سے زیادہ 3,5 یورو کے درمیان ہونی چاہیے، جبکہ فروخت کے سلسلے میں 30 ٹریڈنگ میں حصص TIP کے ذریعہ ریکارڈ کردہ حوالہ قیمتوں کے وزنی اوسط میں غور کیا گیا تھا۔ ہر انفرادی فروخت سے پہلے کے سیشن۔

TIP فی الحال کل n رکھتا ہے۔ 6.037.362 ٹریژری حصص حصص کیپٹل کے 4,229% کے برابر، 1,564 یورو کی اوسط قیمت پر خریدے گئے۔

پالیسی کے محاذ پر، شیئر ہولڈرز نے "RC Professionale" اور "D&O" پالیسی کی تجدید کی منظوری دی تاکہ عہدوں پر فائز افراد کی طرف سے کمپنی کے صارفین کے حق میں کی گئی پیشہ ورانہ سرگرمیوں کے تناظر میں پائے جانے والے اقدامات یا غلطیوں کے نتیجے میں ہونے والے نقصان کو پورا کیا جا سکے۔ اس کے دائرہ کار میں اور ایگزیکٹو ڈائریکٹرز کے حق میں حادثات اور بیماری کی کوریج کی تجدید کی منظوری دی۔

TIP ٹاپ مینجمنٹ اور کمپنی کے ملازمین کے لیے مرکزی درمیانی مدتی ترغیب اور برقرار رکھنے کے ٹول رولنگ طریقہ سے تصدیق کرنے کے لیے، 2014-2016 کی مدت کے لیے ایک ترغیبی منصوبہ منظور کیا گیا تھا جس میں 7 سے شروع ہونے والے کل 1 ملین اختیارات پر مشتمل تھا۔ جنوری 2017۔

بورڈ آف ڈائریکٹرز سے منظور شدہ معاوضے کی رپورٹ پر بھی سازگار رائے دی گئی۔

کمنٹا