مرکزی بینکروں، ماہرین اقتصادیات اور مالیاتی مینیجرز کے سب سے اہم گروپوں میں سے ایک، Suerf کے صدر Jakob de Haan کے ساتھ انٹرویو - "ایسا لگتا ہے کہ بہت جلد افراط زر کا دور ہمارے پیچھے ہو جائے گا" - "اس وقت اجرت میں اضافہ اشارے ہے …
فی الحال، شرحیں بدستور برقرار ہیں لیکن کمی قریب آ رہی ہے۔ کیا فیڈ یا ای سی بی پہلے کٹوتی کرے گا؟ آئیے امید کرتے ہیں کہ کساد بازاری کے دباؤ سے بچنے کے لیے کٹوتیوں میں دیر نہیں ہوگی۔
کل FIRSTonline the Lanceette dell'economia پر، Fabrizio Galimberti اور Luca Paolazzi کا تاریخی کالم، اطالوی، یورپی، امریکی اور چینی معیشتوں کے مستقبل قریب سے متعلق اہم سوالات کا جواب دے گا۔
INPS کی رپورٹ جو سرحدی علاقوں میں مرتکز غریب ملازمین کی تعداد کو 0,2% تک کم کر دیتی ہے اس بحث کو بھڑکاتی ہے - حقیقت یہ ہے کہ کم از کم اجرت کا تعارف ضروری ہے لیکن 9 یورو بے ترتیب طور پر منتخب کردہ نمبر ہیں۔
کم از کم اجرت کے متنازعہ معاملے پر وزیر اعظم میلونی کے ذریعہ گھر بلایا گیا، CNEL نے کم از کم اجرت کی ہنگامی صورتحال پر حملہ کرنے کے لئے 5 نکاتی تجویز تیار کی ہے: وہ یہ ہیں
اطالوی پبلک اکاؤنٹس کی آبزرویٹری کی ایک نئی رپورٹ اس بات کی نشاندہی کرتی ہے کہ یورو زون کے اندر افراط زر کی اس طرح کی مختلف شرحوں کا سامنا کرتے ہوئے، ECB کی یکطرفہ مالیاتی پالیسی کچھ ممالک کے لیے بہت زیادہ توسیعی اور دوسروں کے لیے بہت محدود ہونے کا خطرہ ہے۔
ایسا لگتا ہے کہ CGIL کے سیکرٹری جنرل اطالوی معیشت اور ملازمت میں بہتری کو نظر انداز کر رہے ہیں اور بھولنے کی بیماری اور اجرت اور کام کے بارے میں تخمینہ جمع کرتے ہیں - یہ بینک آف اٹلی Visco کے گورنر کی سفارشات پر غور کرنا کافی ہوگا۔
یورپ میں خواتین مردوں کے مقابلے اوسطاً 13 فیصد کم کماتی ہیں لیکن نئی یورپی ہدایت آخر کار مساوی تنخواہ کو فروغ دیتی ہے۔
اجرتوں میں اضافے پر توجہ مرکوز کرنے کے بجائے، جو کہ کئی سالوں سے رکی ہوئی ہے، حالیہ CGIL کانگریس میں لینڈینی کی تجویز کردہ لائن مساوی اجرت کے لیے ورکنگ ہفتہ کو 4 دن تک کم کرنے پر مرکوز ہے، لیکن پیداواری صلاحیت میں خاطر خواہ اضافہ کے بغیر…
GIANNI TAMBURI، Tip کے بانی اور CEO کے ساتھ انٹرویو - اطالوی نظام کو کارپوریٹ گورننس اور ٹیکسیشن پر ڈچ طرز کی "کک" کی ضرورت ہے تاکہ دوسرے مالیاتی مراکز کی طرف ہجرت کو روکا جا سکے اور کمپنیوں کو اجرتوں میں اضافہ کرنا چاہیے…
وینس، فلورنس اور پراٹو میں کم اجرت۔ جبکہ میلان، پارما اور ساونا میں سب سے زیادہ ترقی دیکھی گئی ہے۔ Rieti Tagliacarne انسٹی ٹیوٹ کی تنخواہ کی درجہ بندی میں پیچھے لاتی ہے۔
بحران کے باوجود اس شعبے میں روزگار برقرار ہے۔ ہنر اور میزوگیورنو کا منظر نامہ اب بھی نازک ہے۔ یہ وہی ہے جو Fim-Cisl اور REF ریسرچ سنٹر کی تحقیقات سے سامنے آیا ہے۔ سیکرٹری جنرل بینگلیا کا تبصرہ
یونیکلو دیگر قومی کمپنیوں میں شامل ہونے والی تازہ ترین کمپنی ہے جو کشیدا حکومت کی کالوں کے جواب میں انتباہ کرتی ہے کہ اگر اجرتوں پر کوئی کارروائی نہیں کی گئی تو جمود کے خطرے کی گھنٹی بج رہی ہے۔
اٹلی میں کم از کم 30 سالوں سے تنخواہوں میں کوئی تبدیلی نہیں کی گئی ہے، جبکہ جرمنی اور فرانس میں ان میں 33,7 فیصد اور 31,1 فیصد اضافہ ہوا ہے۔ نتیجہ؟ عدم مساوات میں اضافہ۔ Inapp کے تجزیے سے حاصل کردہ ڈیٹا
ڈبلیو ٹی ڈبلیو آبزرویٹری: 2022 میں اٹلی میں اجرتوں میں 3 فیصد اضافہ ہوگا، لیکن افراط زر کی وجہ سے، وہ اصل میں -4 فیصد تک گر جائیں گے۔ اس لیے انتہائی باصلاحیت نوجوانوں کو رکھنا مشکل ہے۔
25 ستمبر کے انتخابات کے پیش نظر کام، حقوق اور ماحول نئی ڈیموکریٹک پارٹی کے پروگرام کے تین بنیادی ستون ہیں۔ سکول پر بھی خصوصی توجہ دی جاتی ہے۔
امریکہ میں ملازمتوں میں اضافہ متوقع اجرتوں سے دوگنا ہوا ہے: یہ منظر نامہ مارکیٹوں کو خوفزدہ کر دیتا ہے جو ایک نئے مضبوط شرح میں اضافے کا انتظار کر رہے ہیں - آخر میں، اسٹاک ایکسچینج نقصانات کو کم کرتی ہیں اور…
میٹل ورکنگ انڈسٹریز کی ایسوسی ایشن فیڈرمیکینیکا کے صدر فیڈریکو ویزینٹن کے ساتھ انٹرویو - "حکومتی بحران نے ہمیں حیرت میں ڈال دیا ہے: سیاسی وجوہات کو سمجھنا مشکل ہے" - جی ڈی پی کا رجحان آرام دہ ہے اور کاروبار برقرار ہیں لیکن موسم خزاں مشکل ہوگا۔ -…
اٹلی کی کم اجرت کی اصل وجوہات کیا ہیں؟ دیگر یورپی ممالک میں اجرتوں کے ساتھ موازنہ بہت سارے کلچوں کو ختم کرتا ہے لیکن مناسب یونین سودے بازی کی عدم موجودگی کو نمایاں کرتا ہے۔
گزشتہ 30 سالوں میں اجرت کے رجحانات کے حوالے سے یورو زون میں اٹلی آخری نمبر پر ہے، لیکن مسئلہ منافع کے جمع ہونے کا نہیں، بلکہ مستحکم پیداواری صلاحیت میں ہے۔
مہنگائی سے نمٹنے کے لیے جس سے اجرت میں کمی آتی ہے، ڈریگی نے مزدوروں کے کمزور ترین گروپوں کے لیے سال کے آخر تک سماجی تحفظ کی چھوٹ کو دوگنا کرنے کا منصوبہ بنایا ہے۔
M5S اور Pd جولائی تک سینیٹ میں ووٹ دینا چاہتے ہیں، لیکن اٹلی میں کم از کم اجرت کے لیے پیش کی جانے والی تجویز پر متفق نہیں ہیں - Fim Cisl نے سودے بازی کا دوبارہ آغاز کیا
یورپ میں ابھی دو قدم باقی ہیں، پھر ہم ان ممالک کی توثیق کی طرف بڑھیں گے، جن پر کم از کم اجرت متعارف کرانے کی کوئی ذمہ داری نہیں ہوگی - یہ ہدایت کیا فراہم کرتی ہے
ڈیموکریٹک پارٹی کے اقتصادیات اور مالیات کے سربراہ، انٹونیو میسیانی کے ساتھ انٹرویو - M5S اور لیگا کے مسلسل تناؤ کا سامنا کرتے ہوئے، ڈیموکریٹک پارٹی نے Draghi کے لیے اپنی مکمل حمایت کی تصدیق کی، جس کی اقتصادی پالیسی وہ کمپنیوں کے حق میں بھی سراہتی ہے…
مہنگائی اجرتوں کو کم کر رہی ہے، لیکن سلائیڈنگ سکیل کے دنوں کی طرح خودکار اجرت میں اضافے پر توجہ مرکوز کرنا ایک غلطی ہوگی: حکومت اور یونین کا معاہدہ اور سودے بازی بہتر ہے۔
اطالویوں کی تنخواہیں 1990 سے تعطل کا شکار ہیں، جب کہ دوسرے ممالک میں وہ مسلسل بڑھ رہے ہیں - USA کے ساتھ فرق 40% تک پہنچ گیا ہے - "کام کرنے والی غربت" کا مسئلہ تیزی سے پھیل رہا ہے
ییل یونیورسٹی میں معاشیات کے پروفیسر جیوسپے موسکرینی کے ساتھ انٹرویو - "مہنگائی سے متعلق کارکنوں اور کاروباری اداروں کی توقعات بدل گئی ہیں۔ مرکزی بینکرز کے پاس مطلوبہ افراط زر کی شرح 2% ہے لیکن کوئی شخص 2,5-3% پر افراط زر کے ساتھ بھی رہ سکتا ہے۔ مہنگائی…
امریکی اقتصادی اعداد و شمار اسٹاک ایکسچینجز کو پریشان کرتے ہیں جو فیڈ ٹیپرنگ کے نقطہ نظر سے ڈرتے ہیں - Piazza Affari میں Ftse Mib بھی نیچے ہے یہاں تک کہ اگر 26 مزاحمت کریں
ہمارے ملک میں لچک زیادہ بے یقینی اور غیر یقینی صورتحال میں ترجمہ کرتی ہے۔ یہ وہی ہے جو معاشی نظاموں میں تبدیلی کے عالمی میکرو رجحانات کے پیش نظر لیبر مارکیٹ میں ہونے والی تبدیلیوں کے بارے میں پہلی Inapp رپورٹ سے سامنے آئی ہے، جس میں بات چیت پر غور و فکر کے لیے خوراک ہے…
اطالوی فیکٹریوں میں سٹیلنٹیس کی اجرت فرانسیسی فیکٹریوں کے مقابلے میں کم ہے لیکن مزدوری کی لاگت زیادہ ہے: یونین اس چیلنج سے بچ نہیں سکتی اور حکومت کو سوال میں نہیں ڈال سکتی - دوبارہ شروع کرنا…
Uil میٹل ورکرز کی جانب سے حکومت اور Confindustria کو معاہدوں پر ویٹو اور کاؤنٹرویٹوز کی طویل زنجیر کو توڑنے کی تجویز: چھٹائیوں کو روکنے کے بدلے میں 3 سال کے لیے اجرت کی چھوٹ - اس کے فوائد اور نقصانات
اپنی کتاب "کس قیمت پر"، لیبر وکیل مارٹون نے اٹلی میں بڑھتی ہوئی کم اجرت کے عدم استحکام کا مسئلہ اٹھایا اور دلیل دی کہ صرف سودے بازی کی اصلاح، دوسرے درجے کی اجرت میں اضافہ اور کم از کم اجرت کے درمیان ایک نئے توازن کے ساتھ…
پیدائش میں کمی اور اطالوی آبادی میں کام، پنشن، صحت کی دیکھ بھال اور بچت پر بہت سنگین نتائج کے ساتھ نسلوں کے درمیان بہت زیادہ عدم توازن پیدا ہونے کا خطرہ ہے، جیسا کہ سیمونا کوسٹاگلی نے فوکس بی این ایل میں وضاحت کی ہے - 2050 تک…
رینکنگ میں سب سے اوپر فوڈ سیکٹر میں کام کرنے والے ہیں، اس کے بعد بینکرز، میٹل ورکرز اور بہت سے دوسرے ہیں - تجدید پر بات چیت بالکل بھی آسان نہیں ہوگی
یہ رجحان یوروزون اور یورپی یونین دونوں سطحوں پر مثبت ہے، جبکہ ہمارے ملک میں یہ بہت زیادہ منفی ہے۔
یورو زون میں بے روزگاری کم ہوتی ہے لیکن اجرت میں اضافہ نہیں ہوتا: کیوں؟ بینک آف اٹلی کی ایک تحقیق کے مطابق، ایک فیصلہ کن عنصر "لیبر فیکٹر کے استعمال کا شدید مارجن" ہے، یعنی کام کیے گئے گھنٹوں کی تعداد - یہ سمجھنے کے لیے کہ کیوں، کسی کو…
LAVOCE.INFO سائٹ سے - لوگوں کی ایک بڑی تعداد کو نوکری تلاش کرنے کی اجازت دینے کے لیے کام کے اوقات کو کم کرنا ایک فوری اور آسان طریقہ کار لگتا ہے، جسے آج بے روزگاری سے لڑنے کے لیے استعمال کیا جائے گا - لیکن یہ ایسا نہیں ہے - اور…
OECD کے 35 ممالک کی درجہ بندی میں، اٹلی "طارتاساٹی" کی درجہ بندی میں سب سے اونچے مقام پر ہے۔ پچھلے سال، بغیر بچوں کے ایک ورکر کے لیے ٹیکس ویج 47,8% تھا، جو کہ 0,08 کے مقابلے میں 2015 پوائنٹس کم ہے، لیکن…
کیوپرٹینو ہائی ٹیک دیو کی لیبر پالیسیوں میں انقلاب: مردوں اور عورتوں کے درمیان اجرت میں مزید فرق نہیں، جو کہ کل ملازمین کا صرف ایک تہائی ہیں - اٹلی میں ایک خاتون کارکن اوسطاً 10 فیصد کم کماتی ہے…
OECD کے علاقے میں حقیقی اجرت کے حوالے سے اٹلی 20ویں نمبر پر ہے، اسپین بھی زیادہ کماتا ہے۔ امریکہ اٹلی سے تقریباً دوگنا کماتا ہے - OECD کے مطابق 2015 اور…
فیاٹ کرسلر آٹوموبائلز کے آتش فشاں سی ای او نے کبھی حیرانی نہیں چھوڑی اور کل انہوں نے اطالوی ایف سی اے پلانٹس کی یونینوں کو اپنے منصوبے کی مثال دی کہ وہ مزدوروں کو براہ راست پیداواری صلاحیت، معیار اور منافع کے نتائج میں شامل کریں…
صنعتی تعلقات کو جدید بنانے کے لیے ایک وکندریقرت اجتماعی سودے بازی کے مطابق کمپنیوں اور کارکنوں کی ضروریات کے قریب، کمپنی کے لحاظ سے، یہ ضروری ہے کہ قانون کے ذریعے ایک عالمگیر انٹر پروفیشنل اور انٹر سیکٹورل کم از کم اجرت متعارف کرائی جائے جو صرف مخصوص تک محدود نہ ہو…
الیسانڈرو فوگنولی کے "ریڈ اینڈ بلیک" بلاگ سے، کیروس کے حکمت عملی - کیلیفورنیا کے گودی کے کارکنوں کی ہڑتال، جو کہ بحران کے بعد پہلی بڑی ہڑتال ہے، "اعلی علامتی اہمیت رکھتی ہے کیونکہ یہ ایک نئے دور کے آغاز کی نشاندہی کرتی ہے"…
کم از کم اجرت کے اصول کو لیبر اصلاحات کے نفاذ کے حکمناموں میں شامل کیا جانا چاہئے - بار 6,5 اور 7 یورو فی گھنٹہ کے درمیان مقرر کیا جانا چاہئے لیکن اس قاعدے کو روکنے کے خطرات ہیں۔
یہ بات یونیورسٹی آف ٹیوبنگن کے انسٹی ٹیوٹ آف اپلائیڈ اکنامک ریسرچ کے ایک مطالعے سے سامنے آئی ہے: "یہ 1,5 میں 2015 بلین یورو کی شیڈو اکانومی میں اضافے کا باعث بنے گا"۔
اس کا مقصد تمام شہریوں کو ماہانہ 600 اور 780 یورو کے درمیان کم از کم آمدنی حاصل کرنے کا حق فراہم کرنا ہے، اور ساتھ ہی حکومت کو کم از کم فی گھنٹہ اجرت 9 یورو کی مجموعی اجرت متعارف کرانے کے لیے پیش کرنا ہے۔
کم اجرت، کم پیداواری صلاحیت، کم کھپت: اٹلی جیسے بحران میں مبتلا یورپی ممالک میں ایسا لگتا ہے کہ ہم سوویت منصوبہ بندی کے اداس دور کی طرف لوٹ آئے ہیں - اس لیے اب وقت آگیا ہے کہ ٹریڈ یونینز، کمپنیاں اور ریاست اپنی حکمت عملی کو مکمل طور پر تبدیل کریں اور اپنی حکمت عملی تشکیل دیں۔ کے لیے شرائط…
فیڈرل ریزرو کی سربراہ جینٹ ییلن نے اعتراف کیا کہ "امریکہ میں عظیم کساد بازاری کے بعد سے سب سے زیادہ اور سب سے زیادہ پائیدار ملازمتوں کے نقصان سے بازیافت کرنے میں معیشت نے کافی پیش رفت کی ہے، تاہم اس میں ممکنہ اضافے پر انتظار اور دیکھنا باقی ہے"
اس طرح، تین ماہ سے بھی کم عرصے میں، جرمن پارلیمنٹ، بنڈسٹاگ نے، حکومت کی طرف سے موسم بہار میں پیش کیے گئے بل کو 535 میں سے 601 ووٹوں کے ساتھ، سبز روشنی دے دی: نئی کم از کم اجرت، 8,5 یورو فی گھنٹہ سے۔ بتدریج ہو گا…
یورپی انتخابات کی طرف - جو لوگ یورو سے باہر نکلنے کی تبلیغ کرتے ہیں، جیسے لیگا اور بیپے گریلو، ووٹروں کو یہ بتانا بھول جاتے ہیں کہ لیرا کی قدر میں کمی کے ساتھ مزید مہنگائی ہوگی اور حقیقی آمدنی میں کمی ہوگی، پنشن سے لے کر…
اس اقدام کو، جسے ٹریڈ یونینوں کی حمایت حاصل ہے اور 100 کینٹنز میں 26 دستخطوں کے جمع کرنے سے ممکن ہوا ہے، ہر ایک کے لیے کم از کم فی گھنٹہ اجرت 22 سوئس فرانک، جو کہ 18 یورو کے برابر ہے۔
لازمی کم از کم اجرت 8,50 یورو مجموعی فی گھنٹہ: صرف 18 سال سے کم عمر کے نابالغ، انٹرنز اور طویل مدتی بے روزگاروں کو خارج کر دیا گیا ہے - یہ انتظام سوشل ڈیموکریٹس کا ورک ہارس تھا، جس نے اس کا تعارف ترتیب دیا تھا…
ویتنام نے گزشتہ چند سالوں میں ایک اہم مینوفیکچرنگ ہب کے طور پر ترقی کی ہے، اپنے کاروبار کو بڑھانے کے لیے ایشیا میں اپنے آپ کو غیر ملکی سرمایہ کاروں کے لیے ایک پسندیدہ مقام کے طور پر قائم کیا ہے - گلوبل مینوفیکچرنگ کے جاری کردہ اعداد و شمار کے مطابق…
اس وقت کم از کم اجرت 7,25 ڈالر ہے، امریکی صدر اسے وفاقی کارکنوں کے لیے 2015 سے بڑھا کر 10,10 کرنا چاہتے ہیں - ریپبلکن بڑھ رہے ہیں۔
نئے عظیم جرمن اتحاد کا پہلا مقصد: مائنڈسٹلوہن کی منظوری، یعنی 8,5 یورو فی گھنٹہ کی کم از کم اجرت تمام جرمنی اور ماتحت کارکنوں کے ہر زمرے کے لیے درست ہے۔
کرنسی کے علاقے میں اجرتوں کی حرکیات قیمتوں میں اضافے سے کم ہے: دوسری سہ ماہی میں +1,1 کے مقابلے میں +1,4% - اس کا مطلب یہ ہے کہ درحقیقت حقیقی اجرتوں میں کمی آئی ہے۔
گروپ کے صدر فلپ ویرن نئے ملازمت کے معاہدے کے لیے مذاکرات کے حصے کے طور پر اجرت کو منجمد کرنے اور ورکنگ ہفتہ کی تنظیم نو کی تجویز پیش کریں گے - یورپ میں فروخت میں 7 فیصد کمی ہوئی ہے، لیکن پہلے فائدہ مند نتائج آ رہے ہیں…
OECD کے شائع کردہ اعداد و شمار کے مطابق، 1,9 میں اطالوی اجرتوں میں سال کے مقابلے میں 2012 فیصد کی کمی ہوئی، جو تیس ممالک میں سے بیسویں نمبر پر پہنچ گئی - بے روزگاری کے امکانات مزید خراب، 2014 کی چوتھی سہ ماہی تک بڑھنے کی توقع ہے…
یوروسٹیٹ نے یورو ایریا میں لیبر کے اخراجات میں 1,6% اور 1,9 کی پوری یونین میں 27% کے اضافے کی اطلاع دی ہے۔ اٹلی کے لیے یہ تعداد 2,5% ہے۔
حقیقی اجرتوں اور پیداواری صلاحیت کے لیے مشترکہ ترقی کے راستوں کو دوبارہ فعال کرنے کے بارے میں ماہرین کے درمیان ایک میٹنگ - تنظیمی اختراعات کے تعاون سے بھی ایک منصوبہ بند شرح نمو کی تجویز زیر بحث ہے۔
جرمن آٹو میکر گرانٹس کی تنخواہوں میں ستمبر سے 3,4% اور جولائی 2,2 سے 2014% کا اضافہ ہوا ہے - یہ مجموعی طور پر یورو زون کے لیے ایک اعزاز ہے۔
اکتوبر 2010 میں اطالوی مجموعی گھنٹہ کی اجرت (14,5 یورو کے برابر) جرمنی کے مقابلے میں 14,6% کم، برطانیہ کے مقابلے میں 13% کم اور فرانس کے مقابلے میں 11% کم تھی - میں زیادہ قدر کرتا ہوں…
2012 میں بڑی کمپنیوں میں مجموعی تنخواہوں میں اضافہ، تاہم، افراط زر کی شرح سے کم ہے، جو کہ 3% تھی - روزگار کم ہے، 0,9 کے مقابلے میں 2011% کم ہے، مجموعی برطرفی۔
2013 میں، جرمنی کی جی ڈی پی میں صرف ایک فیصد اضافہ ہوگا - روزگار رک رہا ہے اور اجرتیں بظاہر بڑھ رہی ہیں لیکن معیشت سست روی کا شکار ہے: برآمدات اطمینان بخش رہی ہیں لیکن سرمایہ کاری اور کھپت جمود کا شکار ہے - اور متوازن بجٹ پر…
Via Nazionale کے مطابق، اطالویوں کے لحاظ سے تنخواہیں کم از کم 2014 تک دبلی ہوتی جائیں گی - بینکوں اور میکرو اکانومی کے بجائے مثبت اشارے - اگلے سال جی ڈی پی منفی رہے گی لیکن گزشتہ چند مہینوں میں اٹلی کساد بازاری سے نکلے گا۔
LAVOCE.INFO سے - کمپنیوں کے منافع میں کارکنوں کی شرکت کے ارد گرد پیدا ہونے والی بحث کسی حد تک الجھی ہوئی نظر آتی ہے - تاہم، ایک عام عنصر ہے جسے سب لوگ بنانے کے لیے ایک ناگزیر جزو کے طور پر سمجھتے ہیں…
کولون میں آئی ڈبلیو انسٹی ٹیوٹ آف اکنامک اسٹڈیز کی جانب سے کی گئی تحقیق کے مطابق، یورو کی آمد نے جرمنوں کی قوت خرید کو کسی بھی طرح متاثر نہیں کیا، جنہوں نے 1991 اور 2011 کے درمیان اپنی اجرتوں میں 45 فیصد اضافہ دیکھا، اس کے علاوہ…
اطالویوں کی تنخواہیں مغرب میں سب سے کم ہیں، یہاں تک کہ اسپین اور آئرلینڈ سے بھی آگے نکل گئی ہیں - اس کی بنیادی وجہ سماجی شراکت داروں کے درمیان کنسرٹیشن کی مشق ہے - حکومت، دو ہدفی اقدامات کے ساتھ، ادائیگی کر سکتی ہے…
یونین کا دباؤ 6,5 فیصد اجرت میں اضافے کا مطالبہ کرتا ہے، لیکن مقامی فیڈرمیکانیکا 3 مہینوں میں زیادہ سے زیادہ 14 فیصد دے گا - وزیر شوبل نے کارکنوں کی درخواستوں کی حمایت کی: اجرتوں میں اضافے سے ملکی طلب اور برآمدات کو فروغ ملے گا...
2011 میں، اٹلی میں کسی ایک فرد کی اوسط خالص تنخواہ، جس کا کوئی انحصار بچے نہیں ہے، موجودہ شرح مبادلہ پر، 25.160 ڈالر خالص رہی - ہم تئیسویں نمبر پر ہیں: بڑے یورپیوں کے پیچھے، بلکہ اسپین اور…
ڈوئسبرگ-ایسن یونیورسٹی کی ایک تحقیق یہ سب کہتی ہے: حقیقت میں، یورپی معیشت کا ایلڈوراڈو مزدوروں کے لیے ایسا نہیں ہے - تقریباً 8 ملین جرمن 9,5 یورو گراس فی گھنٹہ کی حد سے نیچے رہتے ہیں: ان میں سب سے زیادہ خواتین اور غیر محفوظ ہیں۔ کارکنان، لیکن…
یہاں تک کہ یونانیوں کو بھی اسٹنگ سے پہلے ہم سے زیادہ ادائیگی کی گئی تھی: یوروسٹیٹ کے مطابق، جس نے 10 سے زائد ملازمین والی یورپی کمپنیوں میں تنخواہوں کا تجزیہ کیا، اٹلی یورو زون کے ممالک میں 23.406 یورو سالانہ کے ساتھ آخری پوزیشن پر ہے…
وزیر محنت، ارسولا وان ڈیر لینن (CDU اور مرکل کے قریبی) کے الفاظ، جنہوں نے اجرت میں اضافے کے لیے کھل کر بات کی ہے، بحث کا باعث بنتے ہیں: دھاتی کام کرنے والوں کی یونین کے خواب، جو کہ 6,5 فیصد اضافے کا مطالبہ کرتے ہیں، لیکن کاروباری حضرات انہیں ملتوی کر دیتے ہیں۔ کو…
قومی ادارہ برائے شماریات کے نتائج کے مطابق، دسمبر میں فی گھنٹہ کنٹریکٹ کی اجرت اور مہنگائی کے درمیان فرق ایک فیصد پوائنٹ تک پہنچ گیا - یہ اگست 1995 کے بعد سب سے زیادہ فرق ہے، جب یہ 2,4 فیصد پوائنٹس تک پہنچ گیا۔
سالانہ بنیادوں پر، گھنٹہ کے حساب سے اجرت، جس میں پچھلے مہینے کے مقابلے میں کوئی تبدیلی ریکارڈ نہیں کی گئی، میں 1,5% کا اضافہ ہوا، جبکہ افراط زر نے اپنی رفتار زیادہ تیز رفتاری سے جاری رکھی، +3,3% تک پہنچ گئی۔
ایک تقابلی تجزیہ، چیمبر آف ڈیپوٹیز کی طرف سے پیش کیا گیا ہے، واضح طور پر ظاہر کرتا ہے کہ اٹلی نے اپنے اراکین پارلیمنٹ کے لیے جو سلوک رکھا ہے وہ اوسط سے زیادہ ہے۔ اس کے باوجود ہمارا ملک جی ڈی پی، بے روزگاری، ترقی اور…
بڑی امریکی کمپنیوں کے ڈائریکٹرز اپنی تنخواہوں میں اضافہ دیکھتے رہتے ہیں: سب سے زیادہ معاوضہ لینے والے مینیجر نے 145,2 ملین ڈالر گھر لے لیے - لیکن رینکنگ میں سب سے اوپر کوئی بینکر نہیں ہے: 3 میں سے 10…
1997 کے بعد سے اجرت اور زندگی کی لاگت کے درمیان فرق اتنا وسیع نہیں تھا: 1,7% - مجموعی طور پر، تین میں سے ایک کارکن معاہدے کی تجدید کا انتظار کر رہا ہے، 13% نجی شعبے میں - ان زمروں میں جو…
