میں تقسیم ہوگیا

پیریلی، ملازمین اور بچوں کے لیے آن لائن سرگرمیاں

کمپنی نے کارپوریٹ ویلفیئر کو دور سے بھی منظم کیا ہے، تاکہ کام کرنے والے ہوشیار والدین کو اپنے بچوں کے انتظام میں مدد کی جا سکے۔

پیریلی، ملازمین اور بچوں کے لیے آن لائن سرگرمیاں

"پیریلی کے لیے ویلفیئر کی ایک طویل روایت ہے"، ٹائر کمپنی کی جانب سے اس خبر کی تصدیق کے لیے ایک نوٹ میں کہا گیا ہے کہ ملازمین اور ان کے خاندانوں پر توجہ آن لائن بھی جاری ہے۔ جیسا کہ؟ ملازمین کے بچوں کے لیے چنچل تعلیمی سرگرمیوں کے ساتھ، ذہن سازی کے طریقوں، یوگا، پیلیٹس اور ورزش کی کلاسیں۔ اور روزمرہ کی زندگی کے انتظام کے بارے میں مفید مشورے کے لیے ایک ورچوئل فیملی کیئر ڈیسک۔ تمام سختی سے آن لائن، درحقیقت، یہ دیکھتے ہوئے کہ CoVID-19 ہیلتھ ایمرجنسی کی وجہ سے زیادہ دیر تک دفتر نہ جانا بہتر ہے۔

ہوشیار کام کرنے والے والدین کو اپنے بچوں کے انتظام میں مدد کرنے کے لیے، Pirelli نے اس لیے پروگرام کو فعال کر دیا ہے۔ "پیریلی اسمارٹ کڈز"3 سے 11 سال کی عمر کے ملازمین کے بچوں کے لیے ہفتہ وار آن لائن "تعلیم" کی سرگرمیاں، جو عمر کے گروپ کے لحاظ سے تقسیم، موضوعاتی شعبوں کے لحاظ سے تقسیم کردہ مختلف ورکشاپس میں حصہ لے سکیں گے۔ ان میں سے، کہ تخلیقی صلاحیتوں کو فروغ دینے کے لئے، اس کی انگریزیلیبارٹری کے لیے وقف ہے۔ ٹیکنالوجی اور بدعت کی طرف اور کئی دوسرے. اس پروگرام کے اندر، Pirelli فاؤنڈیشن اور Pirelli HangarBicocca کی طرف سے ایک اہم کردار ادا کیا گیا ہے جو کارپوریٹ کلچر اور آرٹ سے منسلک ورکشاپس اور ڈیجیٹل تدریسی سرگرمیوں کے ذریعے اپنے تعلیمی تجربات کو دستیاب کرائیں گے۔

مزید برآں، پیریلی نے اپنے ملازمین کی نفسیاتی بہبود کے لیے، آن لائن کورسز کی پیشکش کو چالو کیا ہے، جو کہ مکمل طور پر مفت ہے۔ 'ذہانت'، موضوع کے ماہرین کی طرف سے منعقد، اور کی طرف سے فلاحی (یوگا، اسٹریچنگ، پیلیٹس، جسمانی ورزش) ایک سرشار ٹرینر کے ساتھ گھر سے ورزش کرنے کے امکان کے ساتھ۔ ایمرجنسی کے آغاز کے بعد سے، یہ اوزار ایک کے ساتھ شامل ہو گئے ہیں خاندان کی دیکھ بھال کی میز جو ملازمین کو خاندانی اور سماجی مسائل کے انتظام میں مفید مدد حاصل کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔ ایک سننے کا مرکز جو "نگہداشت کرنے والے" ملازمین کی مدد کے لیے بنایا گیا ہے، یعنی وہ لوگ جو ایک غیر خود کفیل رشتہ دار کی دیکھ بھال میں مصروف ہیں، اور وہ لوگ جو اپنی فیملی یونٹ میں اہم تبدیلی کے لمحات سے گزر رہے ہیں۔

اس کے علاوہ، سمارٹ ورکنگ کو سپورٹ کرنے کے لیے، Pirelli نے کارپوریٹ ٹریننگ آن لائن پلیٹ فارم پر دستیاب کرائی ہے۔ " لرننگ لیب "، دو نئے حصے ملازمین کو فراہم کرنے کے لیے وقف ہیں - ویڈیوز، ٹیوٹوریلز اور گائیڈز کے ذریعے - گھر سے کام کرنے کے لیے پہلے سے موجود ڈیجیٹل ٹولز کے مزید موثر استعمال کے لیے تمام معلومات کے ساتھ۔

آخر میں، پائیدار نقل و حرکت کی حوصلہ افزائی اور گھر سے دفتری سفر میں سہولت فراہم کرنے کے مقصد کے ساتھ (احتیاطی مرحلہ گزر جانے کے بعد بھی) Pirelli اپنے ملازمین کو کچھ الیکٹرک بائک فراہم کرے گی۔ Pirelli CYCL-e ارد گرد, ٹاپ آف دی رینج پیڈل اسسٹڈ بائیک رینٹل سروس۔ یہ اقدام دیگر کمپنیوں کے لیے بھی بڑے پیمانے پر اقدامات کی ترقی کے تناظر میں ایک پائلٹ ٹیسٹ کی نمائندگی کرتا ہے۔ نقل و حرکت کے معاملے پر ہمیشہ دھیان دینے والے، Pirelli نے پہلے ہی اپنے سائیکل سوار ملازمین کے لیے شاورز سے لیس ایک چینجنگ روم ایریا بنا دیا ہے۔

کمنٹا