اٹلی میں تقریباً 2 سال کی وبا کے بعد ملازمت کی پیشکش بڑھ رہی ہے اور روزگار دوبارہ شروع ہو رہا ہے۔ 2021 کی پہلی سہ ماہی میں، 3,3 ملین نئے معاہدوں کے فعال ہونے کی بدولت ملک میں روزگار کی شرح دوبارہ بڑھنا شروع ہوئی۔ ان میں سے، 37% پارٹ ٹائمر ہیں، زیادہ تر وقت "غیر ارادی"، یا کمپنیوں کی طرف سے کام تک رسائی کے لیے معاہدہ کی شرط کے طور پر عائد کیا جاتا ہے۔ لیکن خاص طور پر یہ بحالی کے لئے ایک مسئلہ بن سکتا ہے.
جون تک فعال ہونے والے 3.322.643 معاہدوں میں سے 1.187.000 پارٹ ٹائم مقرر کیے گئے تھے جب کہ مردوں کے لیے بنائے گئے 2.006.617 معاہدے ہیں، اس کے بجائے خواتین کے لیے 1.316.017 ہیں۔ لہذا یہ اعداد و شمار سنگین صنفی اختلافات کو واضح کرتا ہے: 49,6% نئی خواتین ملازمتیں پارٹ ٹائم ہیں جبکہ 26% نئے مرد کنٹریکٹس۔
"30 سال سے کم عمر ہونا اور جنوب میں رہنا ایک شرط کی نمائندگی کرتا ہے۔ مزید نقصان" یہ وہی ہے جو نیشنل انسٹی ٹیوٹ فار دی اینالیسس آف پبلک پالیسیز (INAPP) کی پالیسی بریف "پارٹ ٹائم ریکوری" کی توقع سے ابھرتا ہے۔ "ان اعداد و شمار کو پڑھنا ہمیں یہ بتاتا ہے۔ روزگار کی بحالی اٹلی میں اس کے ساختی نہ ہونے کا خطرہ ہے کیونکہ یہ کام کے اوقات کو کم کرکے اخراجات کو کم کرنے پر بہت زیادہ توجہ دے رہا ہے۔ کمپنیوں کی سمجھداری سے غریب کارکنوں کے گروپ میں اضافہ اور مردوں اور عورتوں کے درمیان شرکت اور آمدنی میں فرق بڑھنے کا خطرہ ہے" INAPP کے صدر Sebastiano Fadda نے اعلان کیا۔
اگر کم خواتین کی خدمات حاصل کرنے کا رجحان، زیادہ تر جز وقتی، جاری رہتا، صنفی فرق اٹلی میں قبضے میں، Fadda جاری ہے. یہ بہت سے شعبوں بشمول مالیاتی انشورنس، رئیل اسٹیٹ اور پبلک ایڈمنسٹریشن میں ایک مستحکم رجحان ہے۔ کامرس، زراعت اور رئیل اسٹیٹ کی سرگرمیوں کے معاملے میں، مقررہ مدت کے معاہدے خواتین کے لیے معمول کی نمائندگی کرتے ہیں، جہاں پارٹ ٹائم معاہدوں کے واقعات کل معاہدوں کے نصف سے زیادہ ہیں۔
سب سے زیادہ پریشان کن اعداد و شمار میں، جنوبی بھی باہر کھڑا ہے، خاص طور پر سسلی، کلابریا اور مولیس، جہاں فعال ہونے والے معاہدوں کی تعداد اور جز وقتی کام کے درمیان تعلق تقریباً 70% ہے، جو جنوبی اٹلی میں لیبر مارکیٹ کی بحالی میں عدم استحکام اور دشواری کی تصدیق کرتا ہے۔
یہاں تک کہ ملازمت کی ترغیب دینے کے قابل نہیں لگتا ہے۔ غیر یقینی اور جز وقتی کام کو کم کریں۔. خواتین کی 291.548 رعایتی بھرتیوں میں سے، جو کل کے 22,2% کے برابر ہیں، 60% جز وقتی تھیں، جب کہ مردوں کے لیے 488.580 رعایتی بھرتیوں میں سے، صرف 32,5% جز وقتی تھیں۔
آخر میں، آپ بحالی پر اس بومرانگ اثر سے کیسے نکل سکتے ہیں؟ فدا کے مطابق، لیبر مارکیٹ کو دوبارہ شروع کرنا ضروری ہے "ایک بہتر اور منتخب کردار کی عکاسی جو کہ اس دوبارہ شروع ہونے کے مرحلے سے بالکل ٹھیک شروع ہو کر، ترغیبی نظام کی خصوصیت کرے۔"
