جنرلی بورڈ آف ڈائریکٹرز اعلیٰ انتظامیہ کے تسلسل کے لیے سائیڈ لیتا ہے اور حصص یافتگان سے کہتا ہے کہ وہ بورڈ کے اچھے توازن کو برقرار رکھیں جس نے کمپنی کو اپنے مقرر کردہ اہداف کو حاصل کرنے اور صنعتی منصوبہ شروع کرنے کی اجازت دی ہے۔ ظاہر ہے کہ یہ امیدواروں کی فہرست نہیں ہے، جسے ایسوسی ایشن کے آرٹیکلز شیئر ہولڈرز کے لیے محفوظ رکھتے ہیں، لیکن لیون بورڈ آف ڈائریکٹرز کی جانب سے حالیہ دنوں میں سیلف ریگولیٹری کوڈ کے مطابق منظور کردہ دستاویز کی ایک قدر ہے جو محض رسمی اور رسمی نہیں ہے۔ جوہر میں، انتظام کے تسلسل کو یقینی بنانے کے لیے خود شیئر ہولڈرز کو تجویز کرتا ہے۔ جس کا مطلب ہے سی ای او فلپ ڈونیٹ کی تصدیق کرنا، جو کہ ایک واضح انتخاب ہے، بلکہ صدر گیبریل گالیٹری ڈی جینولا بھی، جو کچھ ہفتے پہلے تک ٹم کی سمت میں آگے بڑھنے پر مبنی لگتا ہے۔
"اس وقت دفتر میں موجود بورڈ کی تشکیل میں پائے جانے والے تجربے اور پیشہ ورانہ مہارتوں کی سطح - بورڈ کی طرف سے منظور شدہ دستاویز کا کہنا ہے کہ - کمپنی اور گروپ کی حکمت عملی اور سرگرمی کے حوالے سے مناسب معلوم ہوتا ہے: اس لیے اس کا تسلسل وہاں کے لیے اہم معلوم ہوتا ہے۔ 'اس مینڈیٹ کے دوران منظور شدہ نئے اسٹریٹجک پلان کے نفاذ کے لیے عزم درکار ہے' اور اس کی مثال گزشتہ نومبر میں میلان میں Philippe Donnet اور ان کی پوری ٹیم نے پیش کی۔
جنرلی بورڈ کے اراکین کی تعداد (13) کو بھی کافی سمجھا جاتا ہے، جیسا کہ ایگزیکٹو، غیر ایگزیکٹو اور آزاد ڈائریکٹرز کے درمیان توازن ہے۔ اگر کچھ بھی ہے، اگر کوئی کچھ اختراع کرنا چاہتا ہے تو، بورڈ آف ڈائریکٹرز کو نئے اسٹریٹجک پلان کے ذریعے تصور کیے جانے والے زیادہ فروغ شدہ ڈیجیٹائزیشن کے عزم کے پیش نظر مضبوط آئی ٹی مہارتوں کے حامل کچھ مشیروں کی آمد پر کوئی اعتراض نہیں ہوگا۔
اب یہ حصص یافتگان پر منحصر ہے کہ وہ موسم بہار کی جنرل میٹنگ کے پیش نظر فیصلہ کریں لیکن، اگر ہم اس حقیقت کو مدنظر رکھیں کہ تمام اہم شیئر ہولڈرز آج بورڈ میں پہلے سے ہی نمائندگی کر رہے ہیں - میڈیوبانکا سے کالٹاگیرور تک اور ڈیل ویکچیو سے ڈی اگوسٹینی تک۔ - سبکدوش ہونے والے بورڈ کا اعلان یہ اپنے آپ میں روشن ہے اور اس کے مکمل طور پر قبول ہونے کا ایک بہت اچھا موقع ہے۔
