میں تقسیم ہوگیا

سی ای او کے لئے ٹم پر اسپاٹ لائٹ، قطب پر گوبیٹوسی۔ Genish حصص فروخت کرتا ہے۔

ایک بار نامزدگی کمیٹی ختم ہونے کے بعد، گروپ کی سربراہی میں ممکنہ جانشین کے بارے میں افواہیں ہیں۔ Luigi Gubitosi اور Alfredo Altavilla کے درمیان "ڈویل" میں، سابقہ ​​پسندیدہ لگتا ہے۔ لیکن حتمی فیصلہ اتوار کو بورڈ آف ڈائریکٹرز کا ہوگا۔ دریں اثناء اموس جینش اپنے حصص جمع کرتا ہے۔ "منی" علیحدگی کی تنخواہ

سی ای او کے لئے ٹم پر اسپاٹ لائٹ، قطب پر گوبیٹوسی۔ Genish حصص فروخت کرتا ہے۔

Telecom Italia پر لائٹس آن۔ یہ ابھی ختم ہوا ہے۔ نامزدگی کمیٹی جنہیں کل کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کو نئے سی ای او پر اشارے دینے ہوں گے۔ دریں اثنا، یہ معلوم ہوا ہے کہ اسی ٹیلی کام گروپ کے بورڈ کی طرف سے سی ای او کی حیثیت سے مایوس ہونے کے بعد ہی آموس جینش نے ٹیلی فون گروپ کے 1 لاکھ شیئرز مارکیٹ میں فروخت کر دیے۔

یہ خبر بورسا اطالیانہ کی اندرونی ڈیلنگ کمیونیکیشن سے سامنے آئی ہے۔ درحقیقت، اگر اعلیٰ مینیجر میں عدم اعتماد کا حوالہ دینے والی پریس ریلیز 13 نومبر کو 9.30 سے ​​ٹھیک پہلے جاری کی گئی تھی (بورڈ آف ڈائریکٹرز صبح 7 بجے شروع ہو چکے تھے) تو ایسا لگتا ہے کہ حصص کی فروخت اس سے کچھ پہلے ہی ہوئی تھی۔ 11 یورو کی یونٹ قیمت پر 0,5238۔ اس لیے کل کلیکشن 520 ہزار یورو سے زیادہ کے برابر تھا اور اسے اس علیحدگی کی تنخواہ میں شامل کر دیا گیا جسے مینیجر یقینی طور پر جمع کرے گا، مینڈیٹ کی میعاد ختم ہونے سے پہلے نکال دیا گیا جو 28 ستمبر 2017 کو شروع ہوا اور 13 نومبر کو ختم ہوا۔ ان سے پہلے آنے والوں کو زبردست علیحدگی کی ادائیگیاں موصول ہوئیں جیسے کہ فلاویو کیٹانیو نے 25 ملین کا معاوضہ دیا (30 مارچ 2016 سے 28 جولائی 2017 تک صرف ایک سال کے لیے عہدے پر رہنے کی وجہ سے) یا مارکو پٹوانو کی طرح جو 8 کے معاوضے کے ساتھ رخصت ہوئے۔ 5 سال کی سرگرمی کے بعد ملین۔

تاہم، Genish کے باہر نکلنے سے ٹیلی کام کے شیئر ہولڈرز کو کم رقم خرچ کرنی چاہیے۔ وہاں معاوضے کی رپورٹ اپریل میں شیئر ہولڈرز کی آخری میٹنگ میں پیش کیا گیا ہے کہ "ایگزیکٹیو ڈائریکٹرز کے لیے "برطرفی کے انتظامات" کے حوالے سے بہترین طریقوں کی روشنی میں، یہ کمپنی کی پالیسی ہے کہ ڈائریکٹر شپ کے رشتے کو جلد ختم کرنے کی صورت میں علیحدگی کا معاوضہ زیادہ نہیں ہے۔ 24 ماہ کے معاوضے تک"۔ Genish کے معاملے میں، جو بطور ملازم سالانہ 1 ملین کماتا ہے، CEO کے طور پر مزید 400.000 یورو شامل کیے جاتے ہیں، حتمی تقسیم 2,8 ملین سے زیادہ نہیں ہونی چاہئے۔ ان میں اب اس کے پاس موجود حصص کی فروخت کی وجہ سے نصف ملین کا اضافہ کرنا ہوگا۔ مجموعی طور پر، 3,3 ملین.

جینش کے علاوہ، نظریں جانشینی پر ہیں. ٹم نے واضح کیا کہ سی ای او کا انتخاب اتوار کو ہوگا لیکن کل تقرریوں کا آغاز اسرائیلی مینیجر کے جانے کے فوراً بعد ہوا جس میں دو نام ہیں: Luigi Gubitosi بمقابلہ Alfredo Altavilla (جو، تاہم، نامزدگی کمیٹی کا چیئرمین بھی ہے اور اس لیے، اگر وہ ریزرو اٹھاتا ہے، تو وہ ووٹنگ سے باز رہے گا)۔ اس وقت پسندیدہ Gubitosi، ہوا کے سابق سی ای او اور رائے جنرل مینیجر، موجودہ Alitalia کمشنر لگتا ہے، پہلے سے ہی بورڈ پر بیٹھا ہے.

کمنٹا