10 سال کے انتظار کے بعد بالآخر نیشنل ہیلتھ سروس کے ڈاکٹروں اور منیجرز کے کنٹریکٹ کی تجدید پر دستخط ہو گئے۔
معاہدے پر دستخط، جس کا تعلق 130 ہیلتھ ورکرز کے بارے میں ہے، پبلک ایڈمنسٹریشن مذاکراتی ایجنسی (آران) میں پہنچا۔
"ہم نے سالوں کے بعد، اقتصادی اور ریگولیٹری نتائج حاصل کیے ہیں جو برسوں کے معاہدے کی غیر موجودگی کے ساتھ ایک جھرجھری کی نشاندہی کرتے ہیں"، نیشنل FP Cgil نے ٹوئٹر پر اعلان کیا۔
یہاں، خلاصہ یہ ہے کہ ڈاکٹروں کے لیے نئے کنٹریکٹ کے ذریعے فراہم کردہ اختراعات کیا ہیں۔
1) ماہانہ 200 یورو کا اوسط اضافہ
"تجدید کا مفروضہ، جو تین سالہ مدت 2016-18 سے متعلق ہے - FP Cgil Medici کی سیکریٹری Andrea Filippi کی وضاحت کرتا ہے - 200 یورو ماہانہ کی پوزیشن کے معاوضے پر اوسطاً فی کس اضافہ فراہم کرتا ہے"۔
تاہم، 80% سے کچھ کم ڈاکٹر اس اضافے سے مستفید ہوں گے، یہ دیکھتے ہوئے کہ تجدید کے مفروضے پر تمام یونینوں نے دستخط کیے تھے سوائے Cimo-Anpo-Fesmed فیڈریشن کے، جو معاہدے سے متاثرہ تقریباً 22% کارکنوں کی نمائندگی کرتا ہے۔
2) 5 سال کی بزرگی کے ساتھ مخصوص پوزیشن: پوزیشن کا معاوضہ کم از کم 5.500 یورو
"تمام نوجوان جنہوں نے سنیارٹی کے پانچ سال مکمل کر لیے ہیں - فلپی جاری رکھتے ہیں - اور اس وجہ سے وہ اس عہدے کا حق رکھتے تھے جسے کمپنیوں نے برسوں سے تسلیم نہیں کیا تھا، اب ان کے پاس 5.500 یورو کی کم از کم تنخواہ کے ساتھ اسے حاصل کرنے کا حق ہے۔ 3500 یورو میں سے پچھلا"۔ کمپنیوں کی ذمہ داری کو واضح کیا کہ وہ ہر ایک کو بامعاوضہ ملازمت دیں، یہاں تک کہ ان لوگوں کو بھی جنہوں نے ایک مقررہ مدت کی بنیاد پر، بغیر کسی رکاوٹ کے یا بغیر کسی رکاوٹ کے کام کیا ہے۔
3) نئے بھرتی کرنے والوں کے لیے 1.500 یورو کی کم از کم تنخواہ
مزید برآں، ٹریڈ یونین کا کہنا ہے کہ، "منیجر اور پیشہ ورانہ کیریئر کو انعام دیا گیا ہے اور نوجوان نئے ملازمین کے کام کو آخر کار قدر مل گئی ہے، جو فوری طور پر کم از کم 1.500 یورو سالانہ تنخواہ پر لے جائیں گے۔ ایک ایسا تاریخی واقعہ جو پہلے کبھی نہیں ہوا"۔
4) گارڈز: معاوضہ بڑھتا ہے، 62 سال سے زیادہ عمر کے لوگوں کے لیے رک جاتا ہے
ڈاکٹروں کے نئے معاہدے کے ذریعے فراہم کردہ ایک اور اہم بات یہ ہے کہ 62 سال سے زائد عمر کے افراد کو گارڈز سے مستثنیٰ قرار دیا جا سکتا ہے۔ صرف یہی نہیں: نائٹ گارڈ الاؤنس فی رات 50 سے 100 یورو تک بڑھ جاتا ہے، ایمرجنسی روم میں کام کرنے والوں کے لیے 120 یورو۔
5) مقررہ عہدوں کے چار مراحل
پیشہ ورانہ اسائنمنٹس کے لیے مقررہ عہدوں کے چار مراحل قائم کیے گئے ہیں، جو کم از کم 5.500 یورو سے بڑھ کر 6.500 تک زیادہ سے زیادہ 11.000 یا 12.500 فی سال ہو جاتے ہیں۔
6) سینئرٹی کی بنیاد پر عہدے کا معاوضہ
سنیارٹی کی بنیاد پر اور کسی بھی عہدے سے قطع نظر ہر کسی کو ایک خاص عہدے کے لیے معاوضے کی ضمانت دی جائے گی۔ 5000 سال گزرنے کے لیے 5 یورو، 6000 سال گزرنے کے لیے 15 اور 7000 سال گزرنے کے لیے 20۔
7) نیا ٹریڈ یونین ریلیشنز ٹول
آخر میں، اہم مسائل کو حل کرنے کے لیے ٹریڈ یونین تعلقات کا ایک نیا ٹول قائم کیا جائے گا: سب سے پہلے اور سب سے پہلے کارکنوں کی صحت اور حفاظت، صحت کی دیکھ بھال کرنے والے اہلکاروں پر ہنگامی حملوں کے مسئلے سے شروع ہو کر۔
