pay

Milletvekilleri: Üst yönetim için daha fazla kesinti ve maaş sınırı içeren yeniden yapılandırma planına devam edin

Bankanın yönetim kurulu, AB ve MEF ile üzerinde anlaşmaya varılan planı onayladı - Yönergeler, 2017'de ek bir maliyet kesintisi, yönetim ücretlerinde 500 bin avroluk bir üst sınır ve gelir hedeflerine ulaşılamaması durumunda otomatik olarak daha fazla kesintiyi tetikleyen bir madde öngörüyor ve karlılık – 2014'te geri ödenecek üç milyar Monti tahvili

Milletvekilleri: Üst yönetim için daha fazla kesinti ve maaş sınırı içeren yeniden yapılandırma planına devam edin

Mps kurulu nihayet 2013-2017 dönemi için başlattığı planın yerini alan ve 2012-2015 dönemi için Avrupa ve Ekonomi Bakanlığı ile mutabakata varılan yeni yeniden yapılandırma planını hayata geçirmeyi başardı. 2017 yılı için eylem programının yönergeleri, 14 Kasım olarak belirlenen üç aylık raporun tarihinde Avrupa Komisyonu tarafından onaylanana kadar finans camiasına sunuldu. Kısacası detaylar için o tarihi beklememiz gerekecek. Bununla birlikte, maaşlardan yöneticilere ve daha fazla maliyet kesintisine kadar son ayların en tartışmalı noktalarından bazılarının üzerindeki örtü kaldırıldı.

Özellikle, üst düzey yöneticilerin ücretleri ile ilgili olarak MPS Avrupa Komisyonu ile 500.000 avroya eşit bir miktar üzerinde anlaşmaya varılan azami ücret limitine, sermaye artırımı veya Yeni Finansal Araçların (Monti tahvilleri ed) tamamen geri ödenmesi tamamlanana kadar uymayı taahhüt etmiştir.

Maliyet cephesinde, şubelerin kapanması 2017 planında öngörülen 550 adetten 400 sonunda 2015 adede yükselir (ve zaten Eylül 2013'te kapatılmıştır), personel kesintileri ise toplam 8.000'de 2017 işten çıkarma personel maliyetlerini 4.640 milyon azaltmak için 2012'ü Haziran 2015'ün sonunda tamamlanmış olan 2.700-2013 planında öngörülen 500'tan. "Kalan yaklaşık 5.300 çalışan kotası için, stratejik olmayan faaliyetlerin satışı ve dış kaynak kullanımı ile ilgili endüstriyel operasyonlara ek olarak, Plan, hedeflere mümkün olan en az etki ile ulaşılmasını sağlayan çözümler sunmaktadır. sendika örgütleriyle öngörülen karşı karşıya gelme aşamalarının bir parçası olarak Dayanışma Fonu'nun kullanılması yoluyla istihdam”. Uilca genel sekreteri Massimo Masi, "işten çıkarmaların sayısı ve Dayanışma Fonu'nun net olmaması konusunda son derece endişeli" olduğunu zaten söyledi.

İdari giderlerdeki azalma, 285'te tahmin edilen 2015 milyon Euro'dan 440'de 2017'a çıktı ve bunun yaklaşık 140 milyon Euro'su 31 Aralık 2013'e kadar elde edilebilecek. gider/gelir oranı, 4,8'teki önceki hedefin %2012'inden 2017'de %50'ye düşürüldü. Ardından, 2017-58,5 CAGR bazında gelirlerin %2015 artması hedefleniyor.

Sadece değil. AB'den, gelirler ve kârlılıkla ilgili ticari hedeflere ulaşılamaması durumunda, otomatik olarak daha fazla maliyet sınırlama önleminin alınması gerektiği yönünde bir talep geldi.

“Sıfırdan değil, birkaç aylık sıkı çalışmanın ardından başlıyoruz. Bankanın yapısını önemli ölçüde değiştirdiğimiz yer”, planı sunmak için konferans görüşmesi sırasında CEO Fabrizio Viola'ya açıklık getirmek istedi. “Geçen yıl, diye açıkladı, Banka'nın yeniden lansmanı, beklenenden daha zorlu bir piyasa ortamının varlığına rağmen, kurumsal yeniden yapılanma, ticari gelişme ve güçlü maliyet sınırlaması açısından önemli sonuçlarla gerçekleşti. Yeniden lansmana devam etmemizi, Yeniden Yapılandırma Planını yürütmemizi ve Devlet borcunu ödememizi sağlayacak ikinci aşama şimdi başlıyor”.

Mps, 2014 yılına kadar 3 milyar Monti Tahvilini geri ödemeyi taahhüt etti, yani 70'ten fazlatoplamın yüzdesi ve menkul kıymetler portföyünü şu kadar azaltmak: İtalyan devleti AF'lerde Haziran 23'te 2013 milyardan 17'de nominal olarak yaklaşık 2017 milyara. Mps'in öngördüğü sunum slaytlarında tanımladığı şekliyle gerçek bir yol haritası 2014 yılında 2,5 milyarlık maksi sermaye artırımının başlatılması (hissedarlar kurulunun onayına tabidir ve "Bankitalia herhangi bir itirazda bulunmamıştır", diye belirtti mali direktör Bernardo Mingrone) ve belirtildiği gibi, 3 milyar Monti tahvilinin geri ödenmesi. Daha sonra 2015'ten 2017'ye kadar kalan 1,1 milyar devlet yardımı geri ödenecek. Ltro fonlarının geri ödemesi Aralık 2013'te bir milyar ile başlayacak ve 2015'in başında sona erecek. 2017'de 900 milyon net kara yol açtı (600'e kadar önceki planın hedefi 2015 milyon), 9'ye kadar yaklaşık %2017'luk bir Rote (7'e kadar %2015 yerine) ve gerekliliklerle tamamen uyumlu düzenleyici sermaye (CET1 %10 yerine %8'da “aşamalı” 2015 itibariyle).

Başkan Alessandro Profumo, "Yeniden yapılandırma planı, Banka'nın vizyonunu ve stratejik önceliklerini olduğu gibi koruyor, ancak sermaye güçlendirme ve Yeni Finansal Araçların erken geri ödeme planı yoluyla yeniden lansmanı hızlandırmamıza izin veriyor. paydaşlar". Ancak temettüler için yine de beklememiz gerekecek. Analistlerle yaptığı konferans görüşmesinde MPS'nin finans direktörü Bernardo Mingrone, "Kısa vadede temettü dağıtımı beklemiyorum" dedi ve "Komisyon temettülerin askıya alınmasını zorunlu kıldı, ancak eğer başarırsak" dedi. sermayeyi artır, sonra kaldırabilir. Her halükarda kısa vadede bir temettü beklemiyorum” dedi.

planı bekliyorum Sabah bir notla onayı duyurulan, borsadaki hisse senedi geçen ayın günlük ortalamasının iki katından fazla işlemle (6,26 milyon parçanın biraz altında el değiştirdi) %0,23 artarak 348 avroya yükseldi.

 

Yoruma