pay

Mediobanca: CEO ve genel müdür için yeni yaş sınırı (65)

Sendika paktının üyeleri arasındaki toplantı maratonundan ortaya çıkan yenilikler arasında atama mekanizmalarına, ücret komitesinin işleyişine ve denetimlere ilişkin kurallar da yer alıyor.

Mediobanca: CEO ve genel müdür için yeni yaş sınırı (65)

Mediobanca hissedarlar sözleşmesi üyelerinin dahil olduğu maratonun sonunda, ilk çağrıda 22 Ekim'de veya 28 Ekim'de (Enrico Cuccia'nın meydan okumak için seçtiği tarih) yapılacak bir sonraki hissedarlar kuruluna sunulmak üzere çeşitli yenilikler ortaya çıktı. Roma'ya yürüyüşün anısı), üçüncü sınıfta 31'inde.

Özellikle: Öz disiplin yönetmeliğinin bağımsızlık gerekliliklerine sahip olan yöneticilerin ikiden dörde çıkarılması. Üç dahili üye (başkan, icra kurulu başkanı ve genel müdür) ve iki bağımsız yöneticiden oluşacak aday gösterme komitesinin yeni yapısı. Fakülte hem ücret komitesini (beşten yediye) hem de iç kontrol komitesini (üçten beşe) genişletecek. Hala. Yöneticiler (75 yaş), başkan (70 yaş) ve genel müdür ve genel müdür figürleri (65 yaş) için bir yaş sınırı.

İlişkili taraflar açısından, acil bir durumda, Consob yönetmeliğinin usule ilişkin hükümlerinden sapma hakkı. Meclis daha sonra, sermayeyi 100 milyona ve tahvil ihracını iki milyar avroya kadar artırmak için kurul heyetini onaylamak zorunda kalacak.

Kurul ayrıca, Tarak Ben Ammar, Roberto Bertazzoni, Angelo Casò, Fabrizio Palenzona ve Marco Parlangeli için özdenetim yasası uyarınca bağımsız gerekliliği doğruladı. Generali, RCS ve Telco-Telecom Italia yönetim kurullarında Piazzetta Cuccia'yı temsil edecek yöneticilerin seçiminde yöneticilere daha fazla özerklik verilmesine odaklanan toplantının sonucu burada. Sendika paktının yenilenmesi konusu ancak daha sonra ele alınacak: herhangi bir iptal için son tarih aslında 30 Eylül'de sona eriyor.

Yoruma