pay

InvestLithuania: fark yaratmak için DYY'yi nasıl harekete geçirebiliriz?

Litvanya IPA'sı, ülkenin ihtiyaç duyduğu becerileri yükseltmeyi, eğitimi ve iş gücü gelişimini artırmayı ve katma değerin geliştirilebileceği yapısal boşlukları belirlemeyi amaçlamaktadır.

InvestLithuania: fark yaratmak için DYY'yi nasıl harekete geçirebiliriz?

birinde bildirildiği gibi en son UNCTAD yayınları, vasıflı işgücü arzının düşük olması, bir Yatırım Teşvik Ajansının (IPA) ülkesini cazip bir pazar olarak tanıtma yeteneğini sınırlayabilir.. Bu, özellikle rekabetçi maliyetlerle vasıflı emeğin ana belirleyicilerden biri olduğu yüksek katma değerli DYY durumunda doğrudur. Çoğu IPA, uzmanlık geliştirmek için açıkça yetkilendirilmese de, yetkileri genellikle bu konuda bir tür müdahaleye izin verecek kadar geniştir. Siyasi düzeyde, bir IPA'nın etkisi genellikle eğitim, istihdam ve göçmenlik desteği yoluyla uygulanır.. Doğrudan işletmelerle, eğitim kurumlarıyla ve çalışanlarla birlikte çalışarak daha derin bir etkiye de sahip olabilir. Bir IPA'nın ilk zorluğu o zaman katma değerin geliştirilebileceği yapısal boşlukları belirlemek.

1990 yılında Litvanya piyasa ekonomisine geçiş hevesli bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik (STEM) alanlarında ihtiyaç duyulan iş gücünün eğitimini ve gelişimini artırarak bilgiye dayalı endüstrileri geliştirmek. IPA InvestLitvanya ICT, ileri imalat ve uygulamalı bilimlerdeki işletmelere hitap eder.. Beceri geliştirmeyi misyonunun ayrılmaz bir parçası haline getirdi, yerel işgücünü eğitecek yabancı işletmelerin proaktif tanıtımına yönelik çabalara odaklanmak ve dünyanın dört bir yanındaki Litvanyalı nüfusa eve dönmeleri için geçerli bir neden vermek. InvestLithuania Genel Müdürü, "Litvanyalıların, Litvanya'da veya yurtdışında yabancı bir şirkette sahip oldukları her iş, beceri transferi için bir fırsattır" dedi. "Yurt dışında çalışan Litvanyalıların eve yeni beceriler getirmesini ve yabancı işletmelerin burada mümkün olduğunca çok bilgi bırakmasını istiyoruz. Bizim görevimiz bunun gerçekleşmesine yardımcı olmaktır."

Ülkenin en büyük 50 firmasından XNUMX'sı yabancıdır ve önemli bir teknoloji, uygulama ve uzmanlık kaynağına sahiptir. Sosyal fayda üreten yabancı şirketlere finansal teşvikler sunan “Invest +” Programının katalizörü olarak, Invest Litvanya, ülkenin ihtiyaç duyduğu STEM becerilerini geliştirmeye yatırım yapmayı hedefliyor. Nitekim son iki yılda Invest Litvanya'nın proaktif olarak ilgisini çeken işletmelerden 10'u eğitime 2 milyon doların üzerinde yatırım yaptı, örneğin BT hizmetleri, tasarım, iletişim, tarım makineleri ve mekanik ve elektrik mühendisliğine bakın. Computer Sciences Corporation, COWI A/S, Kinze Manufacturing ve KB Components gibi sektör liderlerini içeren bu şirketler, genellikle Müzakere edilen eğitim hedeflerini (örneğin kursiyer sayısı ve staj sayısı) karşılamak için 2-3 yıl ve bu seviyeleri en az beş yıl süreyle sürdürme yükümlülüğü. Invest Litvanya, işletmeler için teşvik başladığında eğitime devam etmenin onların çıkarına olacağı beklentisiyle hareket ediyor. Bugüne kadar, Katılımcıların %70'i Programın sona ermesinden sonra bile Litvanya'da kaldı, bunların yaklaşık yarısı özel sektörde uzman pozisyonlarında ve diğer yarısı da Ekonomi Bakanlığı ve halk eğitimi Bakanlığının üst düzey yetkililerine danışman olarak kamu kurumlarında kaldı. ve bilim. İşte o zaman, çeşitli girişimler yoluyla, Invest Litvanya, öncelikli sektörlerde DYY'den doğrudan fayda sağlamak için ülkenin beyin göçünü durdurmayı amaçlayarak fark yaratıyor.

Yoruma