Fca Torino, şirket ile sendikalar arasında sözleşme imzalandı. Fim, Uilm, Fismic, Uglm, Acqf sendikalarının ortak notasını içeren taslak anlaşma Torino üretim merkeziyle (Mirafiori Carrozzeria / USL fabrikası ve Grugliasco'daki Agap fabrikası) ilgilidir ve önümüzdeki birkaç gün içinde onay için sunulacaktır. ilgili fabrikaların RSA Konseylerinin işçilerle gerekli montaj adımlarından sonra.
"Her halükarda, bu -sendikalar belirliyor- bir çerçeve anlaşmadır ve bunu daha sonra müteakip yürütme anlaşmaları takip etmelidir ve amacı işten çıkarmaları önlemek ve tüm işçilerin geri dönüşü için kademeli bir yol oluşturmaktır. yeni iş planıyla beklenen üretim atamaları”.
İşte anlaşmanın nitelikli noktaları daha ayrıntılı olarak:
1) çalışma kapasitesi azalmış veya halihazırda sosyal güvenlik ağlarından daha fazla etkilenen işçiler için, diğer FCA gerçeklerinde yararlı fırsatlar ortaya çıkarsa, üretim merkezinin dışında bile bir eğitim ve yer değiştirme süreci;
2) altmış yaşın üzerindeki işçilere naspi ve/veya Ape şirketi aracılığıyla bir emekli maaşı kaymasına izin verecek şekilde yapılandırılmış bir teşvik gönüllü çıkış prosedürünün açılması;
3) Mito'nun üretimden çıkması gereken ay olan Mayıs, Haziran ve Temmuz ayları arasında yaklaşık bin işçinin Mirafiori'den Grugliasco'ya hareket etmesi ve şu anda kendi fabrikasında istihdam edilen işçilerin üretim kutbu içinde rotasyonu Mirafiori'de Levante üretimindeki olası kullanımlar dışında üretim, Grugliasco'ya devredilmelidir.
4) dayanışma sözleşmesinin bir sosyal güvenlik ağı olarak kullanılması.
Anlaşma, mutabık kalınan noktaların uygulanmasının izlenmesini öngörüyor ve taraflar, özellikle personelin yeniden görevlendirilmesi süreciyle ilgili olarak, durumu değerlendirmek için Temmuz ayında tekrar bir araya gelecek. Anlaşma ve "herhangi bir sosyal dramatizasyondan kaçınarak istihdamı savunabilen" eğitim kursu hakkındaki sendika görüşü olumluydu.
