Son tartışmalarda bunu anlamak zor. emeklilik orada yaygın Kötü niyetli ya l 'beceriksizlik. İlk bakışta buna atfedilmelidir siyasi ve sendikal muhalefetin ilk kusuruikincisi hükümette; gerçekte, kökeni kolaylıkla ceza kanununa dayandırılabilecek çapraz bir kötü niyet ve beceriksizlik karışımı vardır (madde 656: "Kamu düzenini bozmayı amaçlayan yalan, abartılı ve taraflı haberlerin yayılması"). Emekliliklerden bahsediyoruz, sonuç garantilidir. nerede zayıf nokta bu siyaseti altüst etti mi?
Emeklilik ve INPS, ne oldu?
INPS, emeklilik yaşının artırılmasına tek başına ve gizlice karar verme sorumluluğunu üstlenecekti yani, 2027'den itibaren erken emekliliğe erişim koşulları, yaşa bakılmaksızın, şu anda 42 yıl 10 ay olan ve kadınlar için bir yıl daha az olan prim ödemesinden 43 yıl 1 aya yükselecek; 2029'dan itibaren ise 43 yıl 3 aya ulaşacaklar. Muhtemelen her iki durumda da kadınlar için bir yıl daha az. Yaşlılık maaşında da artışlar olacak; asgari yaş 67'de 3 yıl 2027 aya, 67'da ise 5 yıl 2029 aya çıkacak. Bu bilgiyi yaymak, ama aynı zamanda onu ciddiye alanlar için de geçerlidir. XNUMX. yüzyıldan kalma bir bilge, insan aptallığının doruk noktasının, sabah akşam yatarken uyanarak kendini şaşırtmak olduğunu söylerdi: son skandalı anlatmak için dokunaklı bir düşünce... şans eseri.
Çünkü bu konuda daha önceki düzenleyici kanunlara dayanarak öngörülmeyen hiçbir şey yoktur.. Biraz tarih yazalım. Dini/Treu reformu (335/1995 sayılı yasa), 1 Ocak 1996'dan itibaren yeni sigortalı olanlar için tamamlayıcı olan ve 1995 yılı sonunda henüz 18 yıllık katkı payını tamamlamamış olanlar için orantısal olarak katkı hesaplaması denilen yöntemi uygulamaya koymuştur ( ve dolayısıyla iki dönem için karma hesaplamayla). 18 yaşını dolduranlar ise maaş sisteminde kaldı. 2011'in Fornero reformuUygulamada, 1 Ocak 2012'den itibaren herkes için orantısal katkı payı hesaplaması uygulamaya konuldu; dolayısıyla tamamen katkı payına tabi olmayan gelecekteki tüm emekli maaşları karma sistem tarafından düzenlendi: 2011 yılı sonuna kadar maaş hesaplaması, 12 yılının başından itibaren katkı payı. ertesi yıl. Uygulamada, bugün tüm emekliler en az XNUMX yıl boyunca büyüyen bir prim rejiminde yaşarken, hâlâ maaşla düzenlenen kısım azalıyor.
Katkı payı sisteminin (tamamen veya kısmen) nasıl çalıştığını biliyoruz: ödenen ve kredilendirilen katkılar (kullandıkça öde finansman sisteminde), düzeltilmiş dönüşüm katsayıları ile çarpılan sözde tutarı oluşturur. emeklilik yaşına kadar; operasyon, genellikle karma sistemde maaş rejiminde kalan kısma eklenen ekonomik muameleye yol açmaktadır. Dönüşüm katsayıları, yaşam beklentisiyle ters orantılı bir etkiyle periyodik incelemeye tabidir.: eğer bu artarsa, çarpanlar - nedenleri açıktır - daha uzun süreli emeklilik ödemesini telafi etmek için azaltılır. 2010 yılında iki artış arasında, emeklilik yaşıyla sınırlı olmak üzere üç yıllık periyodik kontrol sonrasında otomatik bir mekanizmanın devreye gireceği tespit edilmişti.
2011 Fornero reformu aynı zamanda otomatik sistemi, yaş sınırına bakılmaksızın ve iki yılda bir yapılan incelemeyle erken emeklilik için gereken katkı payı zorunluluğunu da kapsayacak şekilde genişletti. Kanun Hükmünde Kararname no. 4'un 2019'üncü Kararı (sarı-yeşil hükümetin güven mektubunu sunduğu), emekli maaşlarıyla ilgili olarak, Birliğin istediği gibi yaşlı emekliliğini teşvik etmek ve mümkün olan en düşük yaş şartına izin vermek için harekete geçti. Bu hedeflere yönelik iki önlem vardı: hisse 100üç yıllık bir sürenin en görkemlisi; İhtiyaçların 2026 yılı sonuna kadar dondurulması o dönemde ulaştıkları noktaya, yani yaşlılık yaşı için 67 yaşına kadar (en az 20 yıllık prim ödeme şartına halel getirmeksizin); Erken emekliliğe erişim erkekler için 42 yıl 10 ay, kadınlar için ise bir ay daha az.
Bu arada, bazı ikincil çıkış yolları da tanıtıldı ve belki bazı değişikliklerle yeniden doğrulandı. Kotalara özel bir önem atfedilmelidir. Bu, üç yıllık 100 kota döneminden sonra geçişi garanti altına almak zorundaydı ve birkaç yıl içinde ilerlemeyi caydırıcı hale geldi. Şanslı bir şekilde aklını toparlayan merkez sağ hükümet, bütçe yasalarında ortalama yaşam süresinin uzamasına yönelik otomatik ayarlamaya ilişkin bloğun sona ermesini iki yıl öne aldı.
Böylece, 2027 yerineFornero reformunda sahip olduğu merkezi rolü yeniden kazanan mekanizma, bu yıl 1 Ocak'tan itibaren yeniden başladı. Ancak kervansarayın tamamı katkı payı hesaplamasına engel olmadı. Aslında, emekliliğe erişim koşulları engellenirken, dönüşüm katsayılarının periyodik olarak gözden geçirilmesi, yine yaşam beklentisine göre ayarlanan yardım tutarının belirlenmesi amacıyla katkı payı tutarıyla çarpılmaya devam etti. Aslında şu tarihte yayınlandı: Resmi Gazete N. Çalışma ve Sosyal Politikalar Bakanlığı'nın 147 Haziran 11 tarih ve 2020 sayılı Kararı ile katkı payı tutarlarının dönüşüm katsayılarının üç yılda bir gözden geçirilmesine ilişkin düzenlemenin tamamı aşağıda yer almaktadır. Yetkili bakandı Andrea Orlando Giallorossi hükümetinde (bugün en çok çığlık atanlar).
DÖNÜŞÜM KATSAYILARI
| yaş | Bölücüler | Değerler |
| 57 | 23,892 | 4,186% |
| 58 | 23,314 | 4,289% |
| 59 | 22,734 | 4,399% |
| 60 | 22,149 | 4,515% |
| 61 | 21,558 | 4,639% |
| 62 | 20,965 | 4,770% |
| 63 | 20,366 | 4,910% |
| 64 | 19,763 | 5,060% |
| 65 | 19,157 | 5,220% |
| 66 | 18,549 | 5,391% |
| 67 | 17,938 | 5,575% |
| 68 | 17,324 | 5,772% |
| 69 | 16,707 | 5,985% |
| 70 | 16,090 | 6,215% |
| 71 | 15,465 | 6,466% |
(NB indirim oranı = %1,5)
Katsayılara ilişkin mekanizma (gereksinimlerle karıştırılmamalıdır) daha sonra diğer iki yılda bir yapılan kontrollerle devam ettirildi ve bu da - her şey eşit olmak üzere - (beklenen yaşam süresi artışı ve diğer parametrelerle ters orantılı) aşağı doğru bir düzeltmeyle sonuçlandı. Önceki katsayıların etkileriyle karşılaştırıldığında emekli aylığının katkı oranını (toplam veya kısmi) belirleyen yeni katsayılar. %1,55 ila %2,18 arasında düştüler (her şey eşit olduğunda). Ama daha bitmedi; eşeğin düştüğü yer burası.
İki yıl içinde, 2027'den itibaren yapılacak yeni düzenleme sırasında, erişim gereksinimlerinde ayarlamalar gerektiren değişikliklerin olacağı tahmin edilmektedir.Başlangıçta öngörüldüğü ölçüde, hem normal hem de ileri emeklilik türü için. Bunlar, yaşam beklentisine ilişkin demografik tahminlerde yapılan ve tüm simülatörlerin (Istat, Inps, Rgs) uyum sağlamasıyla sonuçlanan ayarlamalardır. Her ne kadar demografi giderek kesin bir bilim olarak ortaya çıksa da eğilimlerin mutlaka bu şekilde olacağı kesin değil. Zamanı gelince Istat tarafından sertifikalandırılacaklar ve o sırada görevde olan hükümetten idari bir hükümle işe alınmaları gerekecek. Ancak bu arada -umuyoruz ki öyle değildir- mevzuat da değişebilirdi.
17. meclisin sonlarına doğru karşıt taraflardan iki yetkili milletvekili Cesare Damiano e Maurice Sacconi (her ikisi de eski Çalışma Bakanları) konunun yeniden tanımlanması amacıyla katsayıların revizyonunun engellenmesini önerdi; blokajın yalnızca halihazırda diğer hükümlerde (sosyal arı, erken gelişmiş) sınıflandırılmış olanlar için alınmasını önerdi; çünkü bu kişiler çalışmaya maruz kalmış veya kişisel rahatsızlık durumları.
Ama dikkatli kullanmak en iyisi olacaktırŞu anda yeniden başlatılan bu mevzuatın, emeklilik harcamalarının daha fazla kontrol altına alınmasını garanti edebildiği göz önüne alındığında,Emekli maaşı tutarı, yapılan katkı ödemeleri, yaşam beklentisinin aktüeryal kriterlerine göre hesaplanması ve bunun sonucunda yardımın ödenmesi ve tahsilatı arasında doğru denge. Aslında INPS kendisini simülatörü değiştirmek, yeni mevzuatı uygulamak (engellemenin kaldırılmasından kaynaklanan) ve bunu önümüzdeki yıllarda beklenen yaşam süresindeki varsayılan artışlarla ilişkilendirmekle sınırlamıştı. CGIL ve Birliğin suç ortağı öfkesi, bir anlaşmanın iptalini talep etti ve elde etti. banal aktüeryal egzersiz.
