pay

İş sözleşmeleri, CNEL: %60'tan fazlasının süresi ikinci çeyrekte doldu

CNEL tarafından yayınlanan rapora göre, çeşitli sektörlerdeki toplu sözleşmelerin %60'ından fazlasının süresi doldu. Lider kredi ve sigorta, eğlence ve inşaat. Tiziano Treu (CNEL Başkanı): "PNRR düşük istihdam yansımalarından kaçınır"

İş sözleşmeleri, CNEL: %60'tan fazlasının süresi ikinci çeyrekte doldu

30 Haziran 2021 itibarıyla ben ulusal toplu sözleşmeler 985, Covid-3,7 nedeniyle sağlık acil durumuna rağmen, bir önceki çeyreğe göre %5,3 ve Haziran 2020'de %19 arttı. Bunların, %61,9'unun vadesi geçmiş. son sayısından bu çıkıyor İşgücü Piyasası ve CNEL Ulusal Toplu Sözleşme Arşivi ile ilgili Haberler Sözleşme taraflarının yanı sıra, şart koşulma tarihleri, yürürlük tarihi ve sona erme tarihleri ​​de dahil olmak üzere yürürlükte olan sözleşmelerin listesini toplar.

Ayrıntılı olarak, kamu istihdamı haricinde, süresi dolan sözleşmelerin en yüksek yüzdesinin kaydedildiği sektörler şunlardır: Kredi ve Sigorta (%85,7), Basım ve Eğlence (%81,8), İnşaat (%72). Münferit metinlerde belirlenen son kullanma tarihine ve Arşivde saklanan belgelere istinaden, 69'in ilk yarısında süresi dolan ve henüz yenilenmemiş 2021 sözleşmenin yanı sıra bir başkasına dikkat edilmelidir. 81'in ikinci yarısında sona erecek olan 2021 ve 117'de beklenen 2022.

Halihazırda dönem içinde alınan anlaşmaların da eklenmesiyle birlikte ulusal pazarlığa ilişkin 6.053 belge CNEL Arşivinde toplanmaktadır. Bunlardan 2.003 adedi güncel arşivi, 4.050 adedi ise tarihi arşivi oluşturmaktadır.

Ayrıca Bülten'de ele alınan konular arasında, düşen doğum oranı; Sostegni-bis'in iş üzerindeki etkisi, küçük ve orta ölçekli mühendislik endüstrisi için yeni Ulusal Toplu İş Sözleşmesi; pandeminin etkileri cinsiyet eşitsizlikleri; kamu çalışanlarının emekli aylıklarına ilişkin veriler ve olağan düzenleyici inceleme. 

“Süresi dolan sözleşmelerden ve işçilerin ekonomik koşulları da dahil olmak üzere artık modası geçmiş çalışma koşullarının kalitesinden yola çıkmadan PNRR'den ve toparlanmadan söz edemeyiz. İyi bir başlangıç ​​noktası şu olabilir: metal işçileri için yeni sözleşme. Var süresi dolmuş sözleşmeli 10 milyondan fazla işçi. Yenileme, yalnızca CNEL'e göre değil, PNRR'nin istihdam etkilerinin belirsiz ve diğer ülkelerin planlarında beyan edilenden daha düşük olması nedeniyle, artık ertelenemeyecek yeni bir sözleşme sezonuna ivme kazandırabilir" diye yazdı. Başkan Tiziano Treu, Bülten'in yeni sayısının başyazısında.

Treu, "Son yıllarda 2020'ye kadar olan krizler, şimdiye kadar yürürlükte olan ulusal sosyal koruma sistemlerinin yeni sosyal kritikliklere yanıt veremediğini ve Avrupa Birliği'nden ortak kaynaklar ve yönergelerle desteklenmesi gerektiğini gösterdi - diye devam etti Treu. Anın istisnai doğası, sosyal politikalarda bile yenilik yapma cesaretini gerektiriyor. Yeni Nesil AB. Gelecek nesiller için uygun bir refahın kalite ve işlevlerine ilişkin anlayışın kendisine yansıyan niteliksel bir sıçramaya ihtiyacımız var".

Son olarak, CNEL Başkanı, acil durum sırasında üstlenilen girişimlerin (örneğin, ELBETTE), “yapısal hale getirilmeli ve eylem planında yer alan ve Avrupa Komisyonu tarafından önerilen diğer müdahalelerin sonuçlandırılmasıyla birlikte yapılmalıdır. Bu girişimler aynı zamanda, birçok kırılganlık ve yetersizlik gösteren İtalyan örneğinden başlayarak, ulusal refahımızın yapılarını yeniden düşünmek için yararlı bir teşviktir".

Yoruma