Bu sabah, Confindustria'nın genel merkezinde, viale dell'Astronomia'da başlarken, metal işçileri sözleşmesinin yenilenmesinin son aşamasını açan kesintisiz üç gün. Bu, oturumların gündemindeki konuları listeleyen Fim Cisl'den bir basın açıklamasıyla duyuruldu: sendikal ilişkiler sistemi, sağlık ve güvenlik, bireysel eğitim hakkı, eğitim hakkı, ek emeklilik, tatiller, izinler, ebeveyn izni, izinler Kanun 104, transferler, aktif istihdam politikaları.
“Hemen söyledik – yorum yaptı. Fim Cisl sekreteri Marco Bentivogli - bunun tarihteki en zor sözleşme olacağını ve öyleydi. İş ve sanayi dünyası, yalnızca ekonomik-finansal kriz nedeniyle derinden değişti ve hem ulusal düzeyde hem de her şeyden önce bölgesel ve şirket düzeyinde yeni endüstriyel ilişkilere ve pazarlıkta güçlü yenilik unsurlarına ihtiyaç duyuluyor”.
"Bu yönde - Bentivogli ekledi - bugün tanımlarını metinlerde bulan ve bunlar aylarca süren tartışma ve çalışmaların sonucudur.Örneğin, işyerinde sağlık ve güvenlik kültürünün güçlendirilmesinden - örneğin - HBS'ye verilen daha büyük rolden, mesleki becerilerini geliştirmeyi şiddetle istediğimiz sürekli eğitime yönelik sübjektif hakka da geçer. işçileri çalışma hayatları boyunca daha güçlü kılmaktır”.
Tamamlayıcı emekliliğe sadece ekonomik değil, daha fazla değer (şirket tarafından ödenen katkı payının %1,6'sından %2'sine çıkıyor), özellikle gençler için geleceğin emeklilik tedavilerinin temel direği. “Ancak bu noktada, şu noktadayız: Taktikler için gereken süre sona erdiğinde, beyanlar ve hızlı bir şekilde anlaşmaya varma isteği artık yeterli değil. Bu üç günlük müzakereyi gerçekten etkili hale getirmek için, özellikle maaşlar ve profesyonel sınıflandırma sistemi gibi açık kalan ana noktaları hızla ele almalıyız" dedi.
