Tim hisse büyümesindeki ani duruşun ardından Borsa'da toparlanma istiyor. Piazza Affari'de hisseler, yeni hisselerin etkisiyle %0,08 artarak 52,04 sente yükseldi. Elliott Fund tarafından yürütülen Vivendi karşıtı çizginin onaylanması. vekil danışmanı cephe aslında Vivendi'nin önerilerine karşı oy kullanılması tavsiye edildi - Elliott tarafından atanan mevcut yönetim kurulunun beş üyesinin görevden alınması ve Mayıs 5'de görevden alınan 2018 yöneticinin eski durumuna getirilmesi -29 Mart Tim toplantısı. Gün ortasında, yasal denetim kurulunun son kararlarına cevaben Perşembe günü yönetim kurulunun geleceğine dair basında çıkan söylentilerin ardından da hisse geriledi.
Frontis, "yönetim kurulu içindeki olası bilgi asimetrilerine ve ayrı toplantılara katılan yöneticilerin bağımsız olmamasıyla ilgili endişelere rağmen, Vivendi'nin Telecom Italia yönetim kurulunun kontrolünü yeniden ele geçirme girişimiyle ilgili daha ciddi endişeler“. Frontis, özellikle, "çünkü Vivendi'nin Çıkar Çatışmaları ve kötü yönetişim uygulamaları Telecom Italia'nın ana hissedarı olarak uygulamaya koymak: tasarruf hisselerinin tasfiyesine muhalefet, Vivendi Baş Değer ve Verimlilik Yöneticisinin Telecom'un Satın Alma bölümünün başkanı olarak atanması ve ilgili taraflarla işlemlerin gerekli prosedürler olmaksızın onaylanması”. Bu nedenle "hissedarların Vivendi'nin önerilerine karşı çıkmalarını tavsiye ediyoruz".
Frontis'in açıklaması olayın ertesi günü geldi.benzer bir öneri, başka bir vekil danışman olan Iss'den geldi.. İki rapor, 29 Mart'taki meclisin bakış açısıyla atmosferi daha da ısıtıyor. Aynısı Cassa Depositi, Tim sermayesindeki alımları durdurdu şu anda sermayenin% 8,7'sine ulaştı. Fabrizio Palermo liderliğindeki grubun daha önce açıkladığı gibi, piyasa %10'a kadar yükselmelerini bekliyordu. Ancak anlaşılan CDP şu anda ulaşılan kotayı yeterli görüyor ve hisse üzerindeki baskıyı yavaşlatmış durumda.
Hem Iss hem de Fontis, fonların toplantıda oylama kararlarını vermek için başvurduğu danışmanlardır.. ISS'ye göre Vivendi'nin talebinin desteklenmemesinin nedenleri ekonomik olmaktan çok, üst yönetimdeki sürekli değişiklikler şirket yönetimine zarar verir.. Diğer bir deyişle, halat çekişmelerine ara vermek ve daha az engebeli seyir yolunu seçmek daha iyidir.
