Unicredit в сотрудничестве с AICCON, Politecnico di Milano – Tiresia, Высшей школой менеджмента POLIMI, Fondazione Italiana Accenture и TechSoup представляет Второе издание учебного курса «Дорога к социальным изменениям»: совершенно бесплатного проекта, в котором третий сектор, социальная экономика и мир «Ради прибыли» работают вместе, преследуя цель интегральной устойчивости.
Целью издания 2022 года является стимулирование сотрудничества между итальянскими коммерческими и некоммерческими организациями с целью обеспечения комплексной устойчивости, уделяя особое внимание вопросу обучения. новый профессиональные навыки необходимо для роста социальных предприятий.
Il Третий сектор он генерирует оборот около 80 миллиардов евро, что составляет около 5% ВВП, включает 360 860 учреждений, обеспечивает работой более XNUMX XNUMX человек и представляет собой постоянно развивающийся сектор, способный создавать важные возможности для трудоустройства. Он сказал это Максимилиан Масталия, корпоративный менеджер Unicredit Italia, добавив, что инициатива направлена именно на «создание связей между некоммерческими ассоциациями и деловым миром для стимулирования социального предпринимательства, способного обеспечить благополучие сообществ, а также активизировать процессы изменений, которые начинаются снизу, благодаря новым профессиональным деятелям, которые могут помочь социальным предприятиям воспользоваться новыми возможностями, которые представятся перед ними».
Дорога к социальным изменениям 2022: путь
Инициатива, продвигаемая Unicredit, будет развиваться через 5 национальных цифровых переговоров (в дополнение к сегодняшнему, посвященному интегральной устойчивости, следующие встречи будут посвящены темам цифровизации, зеленой революции и устойчивой мобильности, благосостоянию и, наконец, территориальному здоровью), а также заключительному мероприятию и церемонии награждения, на которой будет миссии как лейтмотив Национальный план восстановления и устойчивости (PNRR), а также будет развиваться через рассказ о конкретном опыте и свидетельствах с итальянских территорий.
Как неотъемлемая часть процесса, проект также включает «Призыв», который начнется 1 сентября, для стимулирования и вознаграждения проектов, которые обеспечивают эффективную синергию между коммерческими и некоммерческими организациями. Инициативы, способные оказать социальное воздействие и инициировать процессы территориального развития, будут вознаграждены, выполняя миссии PNRR с точки зрения интегральной устойчивости, которые будут рассмотрены в ходе цифровых переговоров.
Кроме того, участники курса получатOpen Badge of Social Change Manager, цифровой сертификат приобретенных знаний, навыков и компетенций, выданный Высшей школой менеджмента POLIMI. Основные компетенции Менеджер по социальным изменениям они позволят ему поддерживать и совместно разрабатывать устойчивые бизнес-модели и определять цифровые технологии, подходящие для оказания положительного влияния на общество.
