Профсоюзы слишком консервативны в национальном контракте
Непреложность общенациональных коллективных договоров как регулирующего элемента уровня заработной платы исключает функцию «минимальной гарантированной заработной платы» для контрактной заработной платы и препятствует реальному взлету корпоративного торга. Но договорная политика, оторванная от реалий компании…