В период с января по июль количество новых постоянных контрактов увеличилось на 30,5% по сравнению с тем же периодом 2014 года (с 830.788 1.084.461 до 4,9 632.938 664.136), а количество расторгнутых — всего на XNUMX% (с XNUMX XNUMX до XNUMX XNUMX). Об этом сегодня объявило Министерство труда в экстренной заметке за последний месяц, которая касается активации и прекращения всех трудовых отношений, за исключением сектора домашней работы и государственного управления. Данные также включают сельскохозяйственный сектор.
В июле было заключено еще 135.417 47 трудовых договоров, рассчитанных как баланс между активированными и расторгнутыми, но только 61.098 из них являются бессрочными. В июне остаток по новым контрактам составил +9.768 34.651, при отрицательном остатке (-XNUMX XNUMX) по постоянным. Преобразований было XNUMX XNUMX.
Данные министерства показывают, что доля постоянных контрактов от общего числа активированных в июле выросла до 18% с 13,9% годом ранее; доля уволенных составляет 21,8% по сравнению с 21% за тот же период 2014 года. Также в июле было 27.328 21.429 преобразований срочных трудовых договоров в бессрочные; за тот же период 2014 года их было XNUMX XNUMX.
7 марта вступил в силу бессрочный договор с усилением защиты, предусмотренный Законом о рабочих местах, который не предусматривает восстановления на работе в случае увольнения по экономическим причинам. Кроме того, с 8.000 января компании, которые нанимают сотрудников на постоянной основе, получают налоговые льготы в размере до XNUMX XNUMX евро в год в течение трех лет.
