Поделиться

Работа, сокращение занятости и эффект объявления указа Ди Майо

В условиях сокращения занятости количество срочных контрактов резко увеличилось в июне, в то время как количество постоянных контрактов резко сократилось: насколько повлиял эффект объявления указа Ди Майо?

Работа, сокращение занятости и эффект объявления указа Ди Майо

Сокращение числа занятых, зарегистрированное ИСТАТ за июнь (фактически первое после многих кварталов роста занятости), является частью тенденции роста, которая в настоящее время кажется консолидированной, но на которую влияет тенденция экономика. Тенденция результатов занятости явно положительная как по сравнению с последними 12 месяцами (+330.000 1,4, что равно +196.000%), так и по сравнению с предыдущим кварталом (+0,8 2,1, что равно +XNUMX%). Увеличение уровня безработицы также в основном связано с увеличением уровня активности (+XNUMX% по сравнению с предыдущим месяцем): это означает большее количество ищущих работу, движимое климатом большей уверенности, и что когда она не найти его, она по-прежнему классифицируется как безработная.

Следует отметить, что занятость сейчас вышла на докризисный уровень: в июне 2008 года, максимально достигнутом до кризиса, было 23.142.000 23.320.000 XNUMX занятых, сейчас мы на уровне XNUMX XNUMX XNUMX человек. Таким образом, уровень занятости в значительной степени восстановился, и дальнейшие возможности для улучшения будут зависеть от способности повышать производительность и завоевывать новые рынки. В этих условиях тенденция занятости становится очень чувствительной к стимулам, положительным или отрицательным, исходящим от экономической динамики. Это мотивирует, как справедливо отмечает Марро в Corriere della Sera, зафиксированный циклический спад.

Однако можно сделать некоторые «любопытные» наблюдения. Форвардные контракты зафиксировали сильный рост в июне (+16.000 56.000) в отличие от общей тенденции занятости. Почему? Постоянная занятость сократилась на целых XNUMX XNUMX единиц, тогда как в мае они увеличились на столько же. Почему?

Здесь "Декрет о достоинстве", вероятно, играет некоторую роль с точки зрения эффекта объявления. Фактически в распространенной в июне редакции Указа говорилось, что «...положения... применяются к срочным трудовым договорам, заключенным после вступления в силу настоящего Указа...». Нетрудно предположить, что компании хотели запастись старыми фьючерсными контрактами до того, как правила изменились.

Небольшой бум бессрочных контрактов в мае, вероятно, был связан со стимулом социального обеспечения, введенным правительством Джентилони. сводят на нет их положительный эффект. Как мы всегда утверждали, неправильно приписывать отдельным нормативным положениям, особенно при отсутствии адекватных темпов развития, способность создавать постоянные рабочие места из ничего, которые вместо этого могут поощряться или сдерживаться законодательством. Чтобы дать окончательное суждение об этих мерах, которые также будут утверждены в эти часы и вступят в силу с октября следующего года, нам нужно дождаться конца года или первых месяцев 18 года.

Не желая повторять рефрен "дождь идет, вороватая власть!" однако следует отметить (правительство должно обратить на это особое внимание), что некоторые не очень удовлетворительные изменения тенденций на рынке труда в период, последовавший за обсуждением "Декрета о достоинстве", не могут быть простым совпадением.

Обзор