Поделиться

Интернет и занятость, как связать инновации и рост в три шага

Telecom Italia вызывает экономистов и экспертов в Рим – Рекки: «В Европе 900 2017 вакансий в области ИКТ в 7 году. Адаптируйтесь, чтобы спасти себя» – Патуано: «Группа идет в сторону публичной компании» – Джулио Сапелли (Миланский университет): «Поднимите вознаграждение »- XNUMX миллиардов общественности готовы к широкополосному плану - Падоан заверяет о спин-оффе

Интернет и занятость, как связать инновации и рост в три шага

Экономическая катастрофа или революционная возможность? Интернет и технический прогресс (ИКТ) меняют способ работы и производства, ликвидируя сотни тысяч рабочих мест, но предлагая гораздо больше. Баланс положительный или отрицательный? Технический прогресс, безусловно, принесет занятость, но каким будет этот переход? И как будут распределяться преимущества? Предпосылка, как всегда, в цифрах: 97% рабочих мест в США подвержены риску, объясняет он. Джозеф РеккиПрезидент Телеком Италия, связано с тем, что в будущем эти рабочие места будут заменены машинами. Например, трехмерные принтеры упразднят некоторые рабочие места в промышленности. В то же время, «по оценкам Европейской комиссии, в 900.000 году в секторе ИКТ будет потеряно 2017 43 рабочих мест (несмотря на безработицу среди молодежи на уровне XNUMX% в таких странах, как Италия) из-за отсутствия соответствующих навыков. Это впечатляет», - заключает менеджер Telecom. А чтобы понять больше, национальный телекоммуникационный гигант призвал экономистов и экспертов осмыслить открывающийся новый мир, посвятив целый день его изучению («Интернет, работа и навыки: возможность роста"). 

Конец заводов

«Нам грозит конец заводов? Интернет и технологии, — отмечает Рекки, — создают новый способ работы и революционизируют всю производственную цепочку. ИКТ и мир телекоммуникаций меняют нашу жизнь; поэтому логично, что такая компания, как Telecom, с 60.000 XNUMX сотрудников, задается вопросом о сценариях, которые открываются. Инновации успешны, потому что они улучшают жизнь людей и создают новые возможности, но мы должны спросить себя, что влечет за собой переход, каким будет мир труда не только в будущем, но уже сегодня, зная, что работа будущего будет другой. Мы должны искать его сейчас, готовя наших детей. Чем раньше мы адаптируемся, тем быстрее мы спасемся».

Облегчить переход

Сталкиваемся ли мы тогда с альтернативой меньшего количества рук и большего количества бит? Узел является планетарным и также влияет на проблему между зрелыми и развивающимися экономиками. «Несомненно, мы сталкиваемся с деиндустриализацией некоторых профессий, — говорит Эли Ноам из бизнес-школы Колумбийского университета в видео, — но также и с де-сервисизацией других. И все же есть профессии, которые невозможно оцифровать: например, горничная в гостинице или рабочий, занятый на строительстве автомагистралей. Наибольшие проблемы возникают со «средними» профессиями, в то время как профессиональные профессии, а также низкопрофильные рабочие места растут». Свет и тени прогресса технологий. Кто выживет в «автогонках»? Эндрю Макафи, исследователь из Массачусетского технологического института, настроен оптимистично: «Успешные компании завтрашнего дня будут сочетать то, что могут делать люди, с тем, что могут делать машины». Можно ли примирить два типа интеллекта и навыков? Больше ничего не надо. «Те, кому удалось адаптироваться до сих пор, — предупреждает Андреа де Паницца, старший экономист OECD-Istat, — победили и сумели совместить рост и занятость. Но это не просто; будущее может быть не радужным, и роль политики состоит в том, чтобы способствовать успешному процессу адаптации».

Сеть, цены и публичные компании

«Интересное рассуждение, — замечает он хотя Джулио Сапелли Миланского университета – но здесь каменный гость – итальянский и европейский регулятор. Мы забываем, что имеем дело с регулируемыми системами и что регулирование за последние 20 лет снизило маржу компаний и забыло поощрять инвестиции». Только то, что он просит вместо этого Марко Патуано, генеральный директор Телеком: «За счет снижения цен основное внимание уделялось демократизации услуг. Но если вы хотите возобновить инвестиции, вы не можете не рассмотреть вопрос о правилах для такого инновационного сектора», в который группа инвестирует 3 миллиарда долларов в год, чтобы охватить 2016% населения фиксированным оптоволокном в 50 году и более 80% — мобильным. с лейтенантом. Трансформация инфраструктуры, происходящая вместе с «мутацией» ДНК группы. «Мы придерживаемся модели публичной компании, — заключил Патуано, — и мы работаем в интересах компании, а не в интересах отдельных акционеров на рынке мелких и долгосрочных инвесторов».

Таким образом, вопрос вознаграждения и сети снова становится центральным прямо сейчас, когда правительство собирается представить Европе национальный план широкополосной связи что выделяет 7 миллиардов государственных ресурсов на модернизацию оптоволоконной сети с 30 до 100 мегабит. Но Министр экономики Пьер Карло Падоан заверяет Телеком по поводу дополнительная выгода: «Корпоративные стратегии, — уверяет он нас, — определяют компании, а не правительство. Но в интересах всех возобновить инвестиции. Публичные, но прежде всего частные». И здесь, напоминает он, на карту поставлены положения, уже представленные или находящиеся в разработке: Sblocca Italia, план широкополосной связи, закон о стабильности. Будет ли их достаточно, чтобы «привести бизнес в наилучшее состояние для инвестиций»? Мы увидим это очень скоро.


Приложения: Влияние ИКТ на работу – OECD.PDF

Обзор